Contribuitori

Revenirea la birou. Paradoxul care generează nevoia de schimbare

Dincolo de amenințarea pentru sănătatea publică, pandemia de coronavirus a produs o modificare profundă a modului în care se lucrează, mai ales în cazul categoriilor de angajați care lucrează la birou. Dacă datele Eurostat din

4 noiembrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Trei pași simpli și rapizi prin care poți să-ți compromiți iremediabil brandul personal

Cel mai probabil, când ai văzut articolul, te-ai întrebat ce mai înseamnă și tâmpenia asta. Și pe bună dreptate! În fond, cine ar fi vreodată interesat să își compromită brandul personal? Problema e că, uneori,

2 noiembrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Leadership-ul şi cultura organizaţională în noua realitate

De mai bine de un an vorbim despre o nouă realitate şi impactul acesteia asupra noastră ca indivizi şi asupra organizaţiilor din care facem parte. Despre cum ne-am schimbat, cum s-au schimbat organizaţiile şi încotro

1 noiembrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Cum aflu ce gândesc utilizatorii/clienții mei?

Asta e întrebarea cu răspunsurile cele mai valoroase pentru business, într-o lume în care a fi user-centric (centrat pe utilizator) e un avantaj competitiv.
Evident, soluția ideală este să poți face cercetare calitativă — interviuri

1 noiembrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
O discuție autentică despre emoție și umanitate și asumarea unui leadership empatic

Ce spune studiul McKinsey este perfect valabil și pentru companiile din România. Cel puțin, din conversațiile mele cu membrii de Board din diferite companii dar și cu reprezentanți ai middle managementului sau al managementului operațional

1 noiembrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Învățarea și neuroplasticitatea în creierul adult

Învățarea este procesul prin care ne schimbăm comportamentul în urma unei experiențe noi. Poate fi vorba de comportamente simple, pe care le-am învățat după o singură expunere și aproape automat, cum ar fi recunoașterea feței

29 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Când privirile nu se întâlnesc și mâinile nu se ating

Tehnologia a permis ca în această perioadă de pandemie, inclusiv în lunile cu restricții maxime, să rămânem conectați cu colegii de serviciu și cu clienții, deși altfel decât înainte. Am creat un sistem de avarie

28 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
„Happy jobs”: Performanța fericirii la locul de muncă

„Cea mai remarcabilă trăsătură a locului de muncă modern nu are nimic de a face cu computerele, automatizarea sau globalizarea. Ea constă în credința larg răspândită că munca ar trebui să ne facă fericiți.– Alain

27 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Task Blender? Reanalizează-ți prioritățile

E dimineața și ai deschis laptopul. Probabil ai început de mult ziua și ți-ai dus copiii la grădiniță sau la școală în drumul tău spre birou. Sau poate lucrezi de acasă. În oricare dintre situații,

25 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Despre mulțumire

Am citit de curând câteva postări pe Facebook în care mulți oameni se plângeau de performanța Poștei Române. Eu sunt un utilizator frecvent al serviciilor ei, deoarece cumpăr tot felul de lucruri online, iar unele

22 octombrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Confortul, consumul şi mediul înconjurător

Vara japoneză e sufocantă. Imediat după ce se termină sezonul ploios, pe la jumătatea lui iunie, începe arşiţa. Arşită cumplită dublată de umiditate mare. Pentru cei care lucrează în enormele clădiri de birouri de pe

20 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Nevoia de apreciere și cât contează ea în ecuația leadership-ului

Exprimate în cifre, eforturile unei companii de a-și dezvolta employer branding-ul, de a atrage talente și de a le face fericite în cadrul organizației, astfel încât să prindă rădăcini și să contribuie la progresul business-ului

13 octombrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
(Cyber)bullying-ul și mobbing-ul, teroarea psihică de la locul de muncă

Atât bullying-ul cât și mobbing-ul sunt două forme de discriminare care pot apărea la locul de muncă. Fenomenele de bullying și mobbing la locul de muncă fac parte din principalele interese actuale ale departamentelui de

6 octombrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Viaţa la ţară... în alte țări

O parte importantă a cercetării mele despre Japonia anilor 1930-1940 are de-a face cu una dintre manifestările respingerii modernităţii în ţara soarelui răsare. După o fulminantă intrare pe scena mondială în 1868 şi o creştere

27 septembrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
Cum să gestionați eficient un proces de recrutare

Pe măsură ce vă dezvoltați echipa, lista zilnică de sarcini crește de asemenea. De la planificare la recrutare, aveți multe de rezolvat într-un timp foarte scurt, iar modul dumneavoastră de a începe căutarea de noi

16 septembrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Cum să valorifici la maximum statutul tău de student și să îmbini școala cu distracția și cu un job

Dacă ești student, odată cu începerea cursurilor față în față și revenirea într-un oraș universitar, te poți gândi serios să profiți de oportunitățile pe care acesta ți le poate oferi. Mai ales dacă ești boboc

13 septembrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Acești oameni minunați și scuturile lor de jucărie

Anca
Un hău se deschide și o cuprinde. Miroase ciudat și nou. Adică periculos. Aude zgomote puternice și străine, simte un miros pătrunzător și locul ăsta o înghite. I-e frică să respire.
„Trebuie să-nveți să

8 septembrie 2021 Viviana Serban
Contribuitori
„Știu sigur că fiecare copil poate, dar trebuie să le spun și lor constant asta pentru a crede și ei” - Florentina Tituleac

Pentru Florentina Tituleac, învățătoare în Săcele, județul Brașov, una dintre victoriile de la clasă este că elevii ei își numesc emoțiile, recunosc când sunt supărați sau își cer scuze celor pe care i-au supărat. Dincolo

1 septembrie 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Care sunt așteptările angajaților de la spațiul de lucru

Schimbările prin care au fost nevoiți angajații de pretutindeni să treacă în ultimul an s-au concentrat pe nevoia de adaptare la situații extraordinare. Acest lucru a forțat inovația și flexibilitatea în cultura companiilor din lume,

30 august 2021 Marilena Ispas
Contribuitori
Cum să faci o primă impresie bună la întâlnirile de afaceri

Deplasările și întâlnirile de afaceri fac parte din îndatoririle de rutină ale antreprenorilor și ale managerilor unor companii mari. Fie că este vorba de întâlniri cu clienți sau cu parteneri, prima impresie trebuie să fie

26 august 2021 Marilena Ispas
Contribuitori

Arată 241 la 260 din 875 rezultate

Recomandările editorilor

Ce spune ritmul de adopție al unui tool despre cultura organizațională

Când o companie introduce un nou tool, discuția se concentrează, de obicei, pe funcționalități, costuri și eficiență. Dar felul în care echipa îl adoptă dezvăluie ceva mult mai profund: cultura organizațională în acțiune.

10 octombrie 2025 Călin Cociș
Tristul tigru | Invitație la lectură

Într‑o întâlnire cu cititorii, Neige Sinno a declarat că și‑a scris cartea de memorii, Tristul tigru, ca și cum ar fi moartă și nimeni nu o să o citească.

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
Cosmina Noaghea, Union Commonwealth University, SUA: Inteligența artificială și viitorul minții la job | OPINIE

Când ați sunat ultima dată la serviciul cu clienții pentru rezolvarea unei probleme și ați vorbit cu un robot? Ați fost mulțumiți? Oricare ar fi conotația primei situații care vă vine în minte...

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
România, blocată în digitalizare: Îi lipsește strategia și leadership-ul politic | RAPORT

Un raport realizat de specialiști din Estonia la inițiativa Edge Institute arată că România are un nivel scăzut de maturitate digitală – doar 3,1 din 10. Documentul evidențiază lipsa unei strategii coerente...

9 octombrie 2025 Mirabela Anghel
NOUTĂȚI