Câștigatorul invitației duble la filmul "Dead man down”
Câștigătorul invitației duble la filmul "Dead man down" a fost desemnat astazi.
Câștigătorul invitației duble la filmul "Dead man down" a fost desemnat astazi.
Ce nu te ucide te face mai puternic! Este o veche vorbă din popor în care crede cu tărie și Giedre Straksaite, Deputy Manager al Europa Group Srl, compania care deține în România și Europa Royale Bucharest.
Cum poate să îţi fie util lucrul cu personalul temporar în organizaţia ta? “Innovation at Work” este evenimentul marca Grafton Recruitment Romania, care îţi poate raspunde la astfel de întrebări.
De curând ministerul educaţiei a decis reduceri drastice ale bugetelor pe anul 2013 pentru o serie de programe de cercetare fundamentală. Aceste măsuri au determinat Consiliul Naţional al Cercetării Ştiinţifice (CNCS) să îşi prezinte demisia în bloc, gest fără precedent în România.
Produsele de slăbit care îngrașă conturile unor companii, dar și pe cei care le consumă, sunt greu de depistat și imposibil de interzis. Autoritățile nu au pârghiile legislative, dar nici resursele financiare și umane pentru a controla piața. Situație de care profită sute de companii care vând pe internet „produse miraculoase”. O piață de sute de milioane de euro, din care câștigă doar producătorii și distribuitorii. Cei care pierd bani, nu și kilograme sunt consumatorii.
Trăim într-o lume în care competiția este globală, iar capacitatea de diferențiere devine vitală, atât la nivel individual, cât și la nivel de organizație. În aceste condiții, cum putem să ne asigurăm că tot ceea ce facem ne va pune într-o lumină favorabilă și ne va ajuta pe viitor? Răspunsul la această întrebare îl vom afla luni, 22 aprilie, în cadrul emisiunii Jurnal de Leadership.
Primele luni ale anului 2013 au înregistrat o revenire uşoară în economiile emergente, după declinul de anul trecut. Se aşteaptă o accelerare a creşterii de la 4,7%, în 2012, la 6%, în 2014, ceea ce denotă şi o stabilizare a mediului economic, se arată în raportul trimestrial lansat de Ernst & Young - Rapid Growth Markets Forecast (RGMF).
Este dificil. Să dezvolţi şi menţii o relaţie profesională frumoasă cu echipa ta este dificil. Pentru că intervin responsabilităţile proprii, volumul de muncă, politica companiei privind comunicarea, personalităţile fiecărui membru, aşteptările etc. Chiar dacă ne propunem să motivăm echipa, să susţinem productivitatea, există mari şanse ca la un moment dat să călcăm strâmb şi să pierdem acea legătură cu oamenii. Şi nu cu intenţie.
Se știe că rolul managerului este deosebit de important, el fiind cel ce dictează cultura organizațională. De exemplu, dacă managerul nu ține la punctualitate și tolerează întârzierile e foarte probabil ca ședințele să nu înceapă niciodată la timp. Prin urmare, nu e greu să ne dăm seama că managerul are un impact uriaș și asupra ritmului de creștere al unei echipe și al felului în care aceasta învață.
Ai nevoie de câteva sfaturi în alegerea carierei? Vrei să faci mai multe lucruri şi nu reuşeşti să te hotărăşti ce e mai bine pentru tine? Vino la Students Career Path 2013. Profită de oportunitatea de intra în contact direct cu oameni inspiraţionali, ca mai apoi să vezi pe cont propriu dacă domeniul ţi se potriveşte. Testele de personalitate şi proiecţiile de carieră vor fi principalii pioni care te vor ajuta să te cunoşti mai bine. La final, toţi participanții sunt invitaţi la o conferinţă despre viitorul educaţiei în România.
Compania Huawei Technologies, cel mai mare producător chinez de echipamente pentru reţele de telecomunicaţii, va crea 5.500 de joburi în Europa, în următorii cinci ani. Astfel, forţa de muncă în regiune va ajunge la 13.000 de angajaţi. Toate astea se produc în timp ce companii ca Alcatel şi Ericsson reduc forţa de muncă.
Vrem să facem performanță? Specialiștii spun că nu vom reuși acest lucru dacă nu avem un echilibru între viața profesională și personală. Realizatorii emisiunii Jurnal de Leadership de la Radio Lynx – Mirabela Stoica și Marius Dobre, au aflat de la Dana Tudor, General Manager al companiei Dynamic Human Resources, cum se obține aceasta.
Ciocolată, bere belgiană, vafe belgiene...un deliciu pentru noi toţi din care avem acum ocazia să gustăm. Ambasada Belgiei la Bucureşti, Asociaţia de afaceri Belgia-România (BEROBA), Flanders Investment and Trade (FIT) şi AWEX (Agenţia pentru export), în colaborare cu Novotel Bucureşti organizează de luni, 22 aprilie, pana duminica, 28 aprilie, prima Săptămână belgiană în Bucureşti.
Monitor Backlinks a primit o investiţie de tip seed în valoare de 50.000 euro de la SOSVentures. Start-up-ul dezvoltă instrumente web uşor de folosit pentru profesionişti şi amatori SEO din toată lumea. În prezent este utilizat atât de companii, cât şi de antreprenorii care vor să îşi optimizeze website-ul pentru a urca în motoarele de căutare.
Joi, 25 aprilie, începând cu ora 19 la Ambasad'Or Events din Otopeni vor fi decernate premiie Radar de media în cadrul galei cu acelaşi nume. După două luni de votare, cititorii Radar de media au desemnat cei 20 de câştigători care vor fi premiaţi în cadrul Galei. Dintre aceştia, unul va câştiga Marele premiu care va fi desemnat tot de voturile cititorilor, live în cadrul Galei, campania de votare urmând a se încheia în seara zilei de 25 aprilie, imediat după decernarea trofeelor.
Vara aceasta turiştii vor fi atraşi în zona Dealu Mare, la circa 80 km de capitală, cu trasee marcate şi evenimente speciale pentru biciclişti. Prin eforturile comune ale Cycling România şi ale comunităţii locale, iniţiativa este menită să atragă atât turiştii români, cât şi cei străini.
Ideea le-a venit sibienilor în mod natural: dacă la evenimentele faine desfăşurate pe tot parcursul anului în Sibiu sunt prezenţi atât de mulţi bucureşteni, hai să facem în aşa fel încât să vină mai mulţi! Astfel, Primăria Municipiului Sibiu și Ambient au inaugurat luni, 15 aprilie 2013, “Ambasada Culturală a Sibiului la București” la Institute, The Cafe. Ineditul proiect are menirea de a-i informa constant pe bucureșteni despre evenimentele culturale care vor face parte din agenda culturală SIBIU SMART 2013.
Un grup de oameni care au toţi o inteligenţă emoţională ridicată (self-awareness, self-management, social awareness, relationships management) este foarte aproape de a deveni o echipă foarte bună. Cu toate acestea, adunarea împreună a unor indivizi cu IE ridicat nu face, în mod necesar, un grup care funcţionează cu o performanţă ridicată.
Miercuri, 17 aprilie 2013, s-a deschis ediţia a 14-a a Târgului GAUDEAMUS Cluj-Napoca. Evenimentul este organizat de Radio România, în colaborare cu studioul regional Radio România Cluj. Târgul GAUDEAMUS prezintă publicului în acest an oferta editorială a 89 de expozanţi: edituri, agenţii de distribuţie de carte, instituţii culturale şi de învăţământ, la care se adaugă 38 de evenimente culturale: lansări şi prezentări de carte având ca protagonişti nume de notorietate pentru viaţa culturală a Clujului. Târgul va fi deschis în Piaţa Unirii până duminică, 21 aprilie.
Echipele sunt tot mai importante pentru succesul organizațiilor; acestea sunt responsabile pentru marea majoritate a activităților, de la crearea de noi produse inovatoare, până la demararea de noi afaceri la nivel global. În cercetările în ceea ce privește echipele, studiile sunt centrate pe disfuncționalitățile acestora. Dacă profităm de energia și de creativitatea pe care le poate genera o echipă, aceasta va putea obține rezultate mai bune în mai puțin timp. Ce înseamnă asta? Într-o organizație, cele mai multe obiective sunt realizate în echipă. Dacă vei demonstra că ai capabilitatea de a lucra bine în echipă, acest lucru ar putea avea un impact major asupra carierei tale.