Skip to main content

tineri

    • Au prins gustul antreprenoriatului în „faşa” maturităţii



      Antreprenoriatul se simte. Şi când nu se simte se învaţă senzaţia de antreprenoriat. Cam asta se întâmplă acum în unele licee şi facultăţi româneşti. Se învaţă „afacereza” pentru ca tinerii să prindă gustul businessului în aşa fel încât să evite unele greşeli în momentul în care vor merge pe acest drum. „Firma de exerciţiu” este un astfel de proiect care a fost lansat de către Centrul de Consultanţă şi Management al Proiectelor Europroject. 
    • Conectarea reală a României la UE creează joburi pentru tineri




      România, a şaptea putere din UE – ca pondere numerică a voturilor în Consiliul European şi ca număr de eurodeputaţi –, nu a înţeles perfect că trebuie să joace un rol de membru important în spaţiul comunitar şi nu s-a adaptat încă la jocul foarte complex al afacerilor europene. În perspectiva Preşedinţiei UE pe care România o va deţine din a doua partea a anului 2019, trebuie acţionat acum.
    • Tinerii care vor schimba lumea

      Când ești tânăr îți imaginezi că poți schimba lumea și că toate ușile îți sunt deschise. În realitate afli fie că nu ți se potrivește jobul descris de părinții tăi ca fiind ideal, fie că nu ai (încă) abilitățile necesare pentru a profesa. Vrei câteva indicii pentru o viață cel puțin decentă? Atunci vino și află care sunt pârghiile către succes de la personalități, ale căror nume au ecou în România, în cadrul celei de-a doua ediții a Conferințelor practice pentru tineri BookLand Evolution! Anul acesta se va desfășura în 23 de orașe pe parcursul a 120 zile! 
    • Criza talentelor - între semnul exclamării și semnul întrebării

      În ultimii ani se discută tot mai frecvent în companiile din România despre criza talentelor, despre nevoia de a atrage și a reține angajați cu performanțe înalte. Dacă în trecut accentul era pus preponderent pe experiența și cunosțintele tehnice, angajații secolului XXI trebuie să dețină și un set de "soft skills", iar în plus trebuie să existe o anume potrivire a lor cu "valorile și cultura companiei".
    • Cum sabotează tinerii companiile în care lucrează

      Tehnologia mobilă la muncă nu mai este un moft, ci un „must”, dar odată cu acest trend apar şi anumite riscuri. Astfel că, tinerii sunt mult mai expuşi riscului de a-şi pierde sau ale fi furate dispozitivele mobile, comparativ cu colegii lor mai experimentaţi, se arată într-un studiu Oracle.
    • Sfaturi de carieră. O zi în umbra unui lider

      Zece studenți din București au participat, recent, la prima ediție internațională a proiectului e-Leaders-for-a-Day. Cei zece studenți au stat pentru o zi “în umbra” a 13 manageri de top din România, intrând în contact cu mediul specific profesiei pe care și-au ales-o.
    • Cursuri profesionale pentru tineri, parteneriat Wella-Unicef


      Wella Professionals, Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Neamt și UNICEF Romania au inaugurat vineri, 12 septembrie 2014, Atelierul de Formare „Invat, știu, pot” din Piatra Neamt. Wella Professionals, una dintre cele mai importante marci de produse profesionale pentru ingrijirea parului, colaboreaza impreuna cu UNICEF, cea mai mare organizatie din lume ce promoveaza drepturile copilului, pentru a oferi un viitor mai bun tinerilor vulnerabili prin formarea abilitatilor de viata, cursuri de coafura si mentorat.

    • Reusita in viata depinde de copilarie

      Ramas bun «Nu pot», bun venit «Voi reusi» este un proiect in plina desfasurare al Asociatiei Ed4lead, ONG care realizeaza activitati in sfera educationala pentru a imbunatati procesele de educatie si pentru a stimula formarea si dezvoltarea continua a copiilor si a tinerilor. 

Recomandările editorilor