munca

Ce poți face pentru ca viața personală să nu îți afecteze munca

Aceasta este o întrebare pe care probabil v-ați pus-o de multe ori de-a lungul carierei voastre. Viața personală vă poate afecta munca în multe feluri, de la câteva nopți în care nu ați dormit bine și care vă fac să vă simțiți obosiți la birou la a simți un stres real acasă, stres care vă influențează în mod considerabil performanța.

25 ianuarie 2018 Dana Badea
Contribuitori
Alegerea unui Manager de Audit: Armonie la locul de muncă

Având o abilitate pentru științele exacte, dar o pregătire tehnică în domeniul economic, Gabriela Roman s-a format în cadrul FiNEXPERT, încă din ultimul an de facultate, pentru a reveni, câțiva ani mai târziu, pe o poziție de conducere în cadrul aceleiași companii.

18 ianuarie 2018 Roseti Roxana
Management
Criza forței de muncă în România. Nu există domeniu care să nu ducă lipsă de personal

În acest moment, România trece printr-o criză a forței de muncă, o criză specifică Europei în general și regiunii noastre în special. Felix Toma, Country Manager Romania & Bulgaria Gi Group, spune că nu există domenii de activitate care să nu sufere de lipsa angajaților.

17 ianuarie 2018 Roseti Roxana
Piața Muncii/Employment
Upskilling, sau moduri de a vă îmbunătăți calea spre un nou loc de muncă

Pentru cei din industria de recrutare și de resurse umane, investiția în dezvoltarea profesională printr-o serie de cursuri, ateliere de lucru și evenimente poate să contezemult pentru a obține un nou loc de muncă sau pentru a câștiga o promovare.

16 ianuarie 2018 Roseti Roxana
Leadership
Gata vacanța: Reacomodarea cu jobul, munca și viața de zi cu zi

După mesele îmbelșugate, după petrecerile cu familia și prietenii... corpul și mintea noastră merită o pauză pentru a se reface! Nu ne referim aici la diete pentru slăbit, ci la reacomodarea psihică cu jobul, munca și viața de zi cu zi în care mergem la serviciu. Gata vacanța! Let’s go for succes!
Pentru a avea un start bun în noul an de muncă trebuie să dăm RESET câtorva lucruri:

4 ianuarie 2018 Roseti Roxana
Tehnologie
Cum resimte familia schimbările majore în viața profesională

Sunt un om pozitiv şi accept, cu destul de multă uşurinţă, provocările vieţii. Așa că știu că, atunci când se închide o uşă, se deschide o fereastră.
Nu mi-am încărcat niciodată copilul cu problemele mele. Nu l-am minţit, dar am avut grijă să împachetez frumos, în poveşti pe care ea să le înţeleagă, orice eveniment nou din viaţa noastră.

3 ianuarie 2018 Roseti Roxana
Tehnologie
Cum să rămâi fericit la locul de muncă

Cât de des simțiți stări de tristețe în weekend? Din când în când sau în fiecare săptămână? Dacă este valabil ultimul răspuns, poate că ar trebui să vă gândiți să mergeți mai departe.

27 decembrie 2017 Roseti Roxana
Contribuitori
Criza forței de muncă poate fi soluționată doar în echipă

Există o criză a recrutării în România, la acest moment. Orice angajator are, în această perioadă, probleme în a găsi oamenii potriviţi pentru poziţiile deschise. Lipsește în special forța de muncă calificată, dar și cea necalificată. Acestea sunt constatările făcute de Pavel Câmpan, Vice President of Operations, TELUS International Romania.

19 decembrie 2017 Roseti Roxana
Piața Muncii/Employment
„Am vrut întotdeauna să fiu cât mai bună în munca mea”

Andreea Minuță, Director Divizie Corporate, Rețeaua de sănătate Regina Maria, și-a început cariera în banking, un domeniu în care și-a dorit să lucreze încă din liceu.

18 decembrie 2017 Revista Cariere
Management
Irina Munteanu, Chief Financial Officer al Apa Nova București: „Ne implicăm activ în formarea specialiștilor care ne ajută să furnizam servicii de top pentru România”

Salariul minim brut pe economie va crește, începând cu 1 ianuarie 2018, de la 1.450 de lei la 1.900 de lei. Prin urmare, creșterea salariului minim brut pe economie la 1.900 de lei și transferul celor mai importante contribuții sociale din sarcina angajatorului în cea a angajatului intră în vigoare începând cu anul viitor.
Vor fi afectați angajații?

11 decembrie 2017 Roseti Roxana
Piața Muncii/Employment
Creativitatea față în față cu feedback-ul. O analiză marca HBR

Scriitorului Marin Preda îi aparține “formula memorabilă”: "Dacă dragoste nu e, nimic nu e". Ne place pentru că are "ecou", ne angajează, ne trezește o reacție, un răspuns. Mesajul ne face să rezonăm.

21 noiembrie 2017 Roseti Roxana
Inspiratie
Valentin Lazea, economistul șef al BNR: “Productivitatea muncii în multe domenii se lasă așteptată”

"Un salariu minim net de circa 300 euro pe luna este, probabil, sustenabil pentru economia Romaniei și contribuie la diminuarea decalajului dintre cei mai bogați și cei mai săraci români, însă creșterea sa ulterioară ar trebui să reflecte creșteri ale productivității muncii”.

13 noiembrie 2017 Roseti Roxana
Leadership
O țară aproape în pragul exodului: Aproximativ 45% din populația aptă de muncă vrea să plece din Republica Moldova

În cadrul unui sondaj a fost analizată, pentru prima dată, situația privind emigrația în Republica Moldova. Astfel, s-a constatat că, un număr de aproape 45% din cetățenii apți de muncă vor să părăsească țara.

23 octombrie 2017 Roseti Roxana
Leadership
De ce un medic face naveta Bucureşti - Câmpina în fiecare zi pentru a ajunge la munca

Gabriela Toma, medic specialist radiologie imagistica, a ales sa paraseasca jobul din Bucuresti pentru a profesa in cadrul centrului medical Sanconfind din Poiana Campina, pentru care vine din Bucuresti in fiecare zi de munca, scriu cei de la wall-street.ro.

4 octombrie 2017 Vali Pircalabu
Leadership
Indiferenți, mulțumiți, nemulțumiți? Ce preferă românii în ceea ce privește traseul profesional

Studiile din ultima vreme relevă date din ce în ce mai complexe în ceea ce privește sfera profesională. În prezent, cariera reprezintă o provocare ce presupune o gestionare complexă din mai multe perspective, potrivit specialiștilor în domeniu și nu numai. Mai ales că omenirea se află în fața unei perioade de tranziție în ceea ce privește munca.

26 septembrie 2017 Roseti Roxana
Leadership
Care sunt cei mai fericiți angajați?

Oamenii care câștigă mai puțini bani sunt mai nefericiți. Angajații cu acces la cursuri de pregătire sunt mai fericiți, dar și mai stresați, din cauză că au mai multe responsabilități. Antreprenorii sunt cei mai fericiți, ei nu lucrează pentru șefi. Ba nu, sunt chiar mai stresați, pentru că au enorm de multe lucruri de rezolvat. Serios, cum se măsoară satisfacția profesională, până la urmă?

4 septembrie 2017 Roseti Roxana
Piața Muncii/Employment
Taxele pe muncă se mută la angajat. Salariile nete vor scădea de la 1 ianuarie, mai ales la privat

Serialul nu s-a dat ci s-a luat continuă. Ministrul Muncii Lia Olguţa Vasilescu a declarat că a discutat cu sindicatele despre trecerea contribuţiilor de la angajator la angajat din ianuarie 2018 şi a recunoscut că această trecere va însemna scăderea salariilor nete, mai ales la privat, unde rămâne la latitudinea angajatorului dacă va fi de acord să mărească salariul brut al angajatului, astfel încât acesta să rămână cu salariul net neschimbat.

1 septembrie 2017 Dana Badea
Leadership
Pare greu de crezut, dar există: Povestea tânărului milionar fără studii și loc de muncă

Povestea tânărului milionar care merge în vacanțe cu destinații exotice şi care nu a finalizat nici măcar școala generală, fiind anterior condamnat pentru jaf în Marea Britanie la un an de închisoare, unde a locuit mare parte a vieții…

30 august 2017 Roseti Roxana
Leadership
Numărul angajaţilor europeni în Marea Britanie a scăzut

Confederaţia britanică pentru recrutare şi ocupare a forţei de muncă (REC) a anunţat că 29% dintre companiile intervievate au raportat o încredere mai mare pentru angajare şi investiţii, dar 20% au fost mai puţin încrezătoare decât înainte. Marja pozitivă este cea mai restrânsă de când a început studiu, în iunie 2016.

24 august 2017 Roseti Roxana
Leadership
"Big Brother" la muncă? Cum este folosită tehnologia pentru a identifica modul în care angajații își petrec timpul la birou

"Senzorii nu monitorizează persoane sau productivitatea lor ci evaluează modelul de utilizare al spațiilor de birouri. Această analiză ne ajută să reducem costurile, de exemplu prin gestionarea consumului de energie sau identificarea unor oportunități pentru a adopta un mediu de lucru flexibil"…

20 august 2017 Roseti Roxana
Tehnologie

Arată 121 la 140 din 421 rezultate

Recomandările editorilor

Ce spune ritmul de adopție al unui tool despre cultura organizațională

Când o companie introduce un nou tool, discuția se concentrează, de obicei, pe funcționalități, costuri și eficiență. Dar felul în care echipa îl adoptă dezvăluie ceva mult mai profund: cultura organizațională în acțiune.

10 octombrie 2025 Călin Cociș
Tristul tigru | Invitație la lectură

Într‑o întâlnire cu cititorii, Neige Sinno a declarat că și‑a scris cartea de memorii, Tristul tigru, ca și cum ar fi moartă și nimeni nu o să o citească.

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
Cosmina Noaghea, Union Commonwealth University, SUA: Inteligența artificială și viitorul minții la job | OPINIE

Când ați sunat ultima dată la serviciul cu clienții pentru rezolvarea unei probleme și ați vorbit cu un robot? Ați fost mulțumiți? Oricare ar fi conotația primei situații care vă vine în minte...

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
România, blocată în digitalizare: Îi lipsește strategia și leadership-ul politic | RAPORT

Un raport realizat de specialiști din Estonia la inițiativa Edge Institute arată că România are un nivel scăzut de maturitate digitală – doar 3,1 din 10. Documentul evidențiază lipsa unei strategii coerente...

9 octombrie 2025 Mirabela Anghel
NOUTĂȚI