Skip to main content

Cariere

    • Lansarea noului numar al revistei Cariere - VIDEO

      La Libraria Humanitas Kretzulescu, am adus fata in fata, intr-o intalnire informala, protagonistii articolelor din Revista CARIERE, autorii si cititorii lor. Motivul l-a constituit lansarea numarului acestei luni, 175, prilej cu care am organizat o dezbatere despre posibilitatea implementarii know-how-ului dobandit in strainatate la nivel local. Invitati au fost personajele de pe coperta - doi top manageri – dar si doi tineri dirijori romani care ne-au povestit despre sursa de inspiratie pe care o constituie imersiunea intr-o cultura occidentala si rolul ei in formarea caracterului si a profesionalizarii lor.

    • Privind inainte

      Dintre zecile de posibilitati pe care le ofera lumea afacerilor, cum o alegi pe cea care te reprezinta? Faci o analiza riguroasa, cu grafice, proiectii si comparatii, pentru a determina ce activitate este mai profitabila pentru afacerea ta? Pregatesti un SWOT laborios anual, pentru a identifica pasii urmatori pentru cariera ta?

    • Citeste Cariere la MAXIM!

      Editia de mai a revistei Cariere vine la pachet cu MAXIM - Psihologia fortei de vanzare! - Experiente relevante descrise de Bogdan Comanescu si Ovidiu Atanasiu pe teme precum: motivatie, evaluare, performanta, recompensare, bonusare, salarizare.

    • Cat suntem “produse” si cat oameni?

      Obisnuiam sa nu pun mare pret pe aparitiile in media, convinsa ca valoarea a ceea ce fac este cea care conteaza ca argument exclusiv intr-un dialog profesional. Vanitatea nu imi este un termen strain dar gratie cliseului “mie nu mi se poate intampla”, credeam ca in cazul meu lucrurile stau altfel.

    • Manifest pentru amintirile din copilarie

      Ador capsunile. Indiferent de sezon, arata perfect aranjate ordonat in caserolele din supermarket. Gust din una, anticipand un gust maidulce decat al unei praline cu miere. Nimic. Sa mai incerc o data, poate poate. Tot nimic. Fructul imbietor nu are niciun gust. Tanjesc dupa gradina bunicii.

    • Richard Branson: Dati-le directorilor o companie noua!

      „Grupul pe care il detineti are sute de companii diferite – cum reusiti sa le tineti in frau si sa le faceti sa produca rezultatele scontate?“ Aceasta intrebare mi-a fost expediata de Robert Cheng, din Taiwan. Raspunsul scurt este ca ma bazez pe o echipa grozava de directori si de top manageri, precum si pe toti angajatii care lucreaza pentru Virgin in intreaga lume. Dar cum construirea grupului a fost un proces de durata, pentru raspunsul pe larg s-ar cere sa aruncam o privire asupra modului in care echipa a ajuns in acest punct.

    • 5 intrebari pentru 2011

      Succesul unei initiative de dezvoltare personala sta in a sti sa pui intrebarile care au puterea sa atinga puncte nevralgice si sa deblocheze energii. Pornim la drum in acest an prin a va propune cinci intrebari menite sa va conduca spre indeplinirea rezolutiilor pe care vi le-ati stabilit pentru 2011.

    • Bun gasit!

      Invingatorii nu stau pe loc. Ei cauta excelenta chiar daca pe palierul lor nu mai alearga nimeni, care sa ii poata intrece.

    • Pam-pam!

      Una dintre lectiile de pseudo-leadership memorabile la care am asistat vreodata este oferita de o scena din “Chicago” (ce film!), in care Richard Gere (nu mentionez numele personajului sau, un avocat lipsit de scrupule, pentru ca nu stiu daca mi-as fi amintit de el daca ar fi fost interpretat de alt actor) sustine o conferinta de presa dupa ce Renee Zellweger este audiata la Tribunal.

Recomandările editorilor