"Back 2 School or Back 2 Business?" este un proiect startups.ro dedicat studentilor si masteranzilor antreprenori. Intr-o sectiune editoriala speciala, sunt publicate zilnic, in luna octombrie, articole care abordeaza aceasta tema, inclusiv resursele financiare de care studentii au nevoie la inceputul unei afaceri.  

Scăderea costurilor va fi întotdeauna un punct de interes pentru zona de business indiferent de coordonatele economice şi politice, şi spun acest lucru pentru că în final orice companie de succes este şi o companie competitivă.

Ideea de afacere a unui tânăr român a fost desemnată Cel Mai Bun Concept de Afacere din Europa în cadrul competiției Erasmus Entrepreneurship Awards 2012. Concursul este parte a programului Erasmus for Young Entrepreneurs și a fost organizat de Comisia Europeană împreună cu Președinția Parlamentului European, asigurată în prezent de Cipru.

Enterprise Investors, BCR și Asociația Triple Helix, cu sprijinul PwC România, au lansat miercuri, 10 octombrie, „Campioni în Business 2012”, program dedicat antreprenoriatului care descoperă, promovează și premiază cei mai dinamici antreprenori români. Susținătorii proiectului continuă şi în acest an să creeze o mişcare de schimbare a mentalităţii românilor în privinţa antreprenorilor locali.

Au început înregistrările pentru TEDxBucharest2012. Dependenții de idei noi din știință, tehnologie, design, artă, medicină, business pot să se înscrie până pe 31 Octombrie la evenimentul ce va avea loc la Palatutul Parlamentului în data de 16 noiembrie.

Six Sigma is a powerful strategy which business can use not only to improve their business process, becoming more efficient by eliminating waste and expense, while at the same time also becoming more effective in meeting the needs of their customers, but also understanding their processes better and becoming more predictable. This can lead to greater competitive advantages and also make the business more agile in responding to changing market conditions.

Ștefan Murgeanu a lansat ieri, pe blogul personal, o oferta de angajare mai puțin convențională. Acesta caută 5 colaboratori care să îl ajute la dezvoltarea business-ului care în 2011 a generat o cifră de afaceri de peste 1.000.000 EUR.

Situatia economica actuală ne spune că nu e cel mai bun moment să facem investiții. Poate. Dar când este momentul să investim în viitor? Oricând, ne răspund organizatorii BizCamp, eveniment aflat la a opta ediție și adresat dezvoltării mediului de business românesc.

Aseară, IBM România a organizat la Bucureşti evenimentul „Business Forecasting in Turubulent Times”, dedicat comunității Directorilor Financiari din România (CFOs). Cu această ocazie au fost prezentate soluțiile IBM pentru managementul riscului, planificare și bugetare, predicție și automatizare.

Presiunea face parte din business si doar cel care nu munceste ar putea sa nu o simta. Criza economica a adus cu sine o mare presiune asupra obtinerii de rezultate indiferent de conditiile de piata. Mediul concurential cere raspunsuri imediate la solicitari. Angajatii valorosi pleaca, cel mai adesea in cele mai inoportune momente. 

Inovându-şi cu regularitate modelul de business, companiile ajung să se distanţeze de concurenţă şi reuşesc să obţină competitivitate pe termen lung, se arată în studiul Innovating for growth, realizat de Ernst & Young. 

Se spune despre oameni că sunt cel mai important activ al unei companii. Creşterea producţiei, dezvoltarea unor proiecte suplimentare sau caracterul sezonier al afacerii atrag după ele necesitatea majorării numărului de angajaţi, dar numai pentru perioada de vârf. În acest context, tot mai multe firme ajung să apeleze la leasingul de personal .

Greșelile reprezintă o sursă bună de învățare și se stie că bine ar fi să învățăm din greșelile altora. E adevarat că în piața asta românească, atât de plină de proiecte de succes, “greșelile altora” sunt greu de găsit. Oricum ne rămân ca surse nealterate propagandistic propriile experiențe. Iată mai jos 11 dintre “greșelile altora” care pot afecta succesul proiectului, timpul și moralul tău:

Analiştii discută despre importanţa mass collaboration la Gartner Portals, Content & Collaboration Summit 2012, care va avea loc în perioada 19 - 20 septembrie la Londra.

© 2012 Harvard Business School Publishing Corp.

Cu cât ajungi mai sus în ierarhia organizaţională, cu atât e mai puţin probabil că vei primi feedback constructiv despre ideile, performanţele şi strategia ta. Nimeni nu vrea să-l supere pe şef, nu? Numai c㸠fără feedback, dezvoltarea ta profesională va avea de suferit, s-ar putea să devii o persoană izolată de ceilalţi şi e foarte probabil să ratezi şansa de a auzi nişte idei nemaipomenite. Şi atunci, cum faci să-i determini pe oamenii tăi să-ţi spună lucruri pe care nu vrei să le auzi?

Aceşti oameni de afaceri nu au putut evita intrarea în insolvenţă a unor business -uri proprii, în ciuda faptului că se numără printre cei mai bogaţi români. Vezi despre ce milionari este vorba şi cum au „intrat la apă” afacerile lor.

Gândeşte-te la fraza “şef rău” şi vezi ce lucruri îţi vin în minte. Scene cu oameni roşii la faţă de furie, criticându-şi subordonaţii în public. Suflete ipocrite care îşi asumă meritele pentru munca altora. Oameni care una spun, alta fac. Remarci tăioase. Ţipete.

În întreaga lume afacerile de familie reuşesc să dăinuie peste zeci de ani, trecând prin războaie, recesiuni şi crize politice. Ce fac ele în mod esenţial diferit faţă de corporaţii, astfel încât rămân simboluri ale longevităţii pe pieţele internaţionale şi puncte de referinţă în diverse domenii şi industrii?

ALEGEREA CÂŞTIGĂTOARE DE BUSINESS? bam boo România, cea mai importantă reţea autohtonă de magazine de cadouri şi decoraţiuni interioare, îşi consolidează prezenţa pe piaţa locală prin lansarea proiectului de francize pentru magazinele sale. Franciza bam boo este prima din segmentul decoraţiunilor interioare operată local de către compania deţinătoare. Astfel, conceptul este unic pe piaţa din România şi este menit să susţină antrepenorii în dezvoltarea unui business de succes.

Amintiţi-vă atacurile din Oslo şi insula Utoya, ce au avut loc în Norvegia acum un an, când un terorist singuratic a plasat şi detonat maşina-capcană ce a dus la explozia unei clădiri guvernamentale, în urma căreia au murit opt oameni, apoi s-a deplasat pe insulă şi a împuşcat 69 de oameni, majoritatea tineri şi adolescenţi, aflaţi într-o tabără de vară.