În urma celei mai recente Adunări Generale a Asociaţilor, IAB România a anunţat crearea unei noi categorii de membri, pregătirea primului Ghid de Mobile Advertising din România şi facilitarea accesului la o serie de certificări internaţionale din domeniul publicităţii online.

Luni, 10 iunie, Romania Green Building Council a premiat cele mai reușite proiecte și inițiative sustenabile realizate în anul 2012, în domeniul construcțiilor. Evenimentul, aflat la cea de-a patra ediție, susține anual cele mai ambițioase și inovatoare demersuri românești având rezultate demonstrate și un impact major în îmbunătățirea mediului de viață.

Companiile din România se aliniază tendințelor internaționale permițându-le angajaților să își vândă colegilor zilele de concediu nefolosite, în timp ce altele le ofera acestora bani în plus la salariu, în schimbul zilelor rămase.

© 2013 Harvard Business School Publishing Corp.

Atât în afaceri, cât şi în viaţă, deciziile cele mai importante pe care le luăm sunt legate, în cele din urmă, de oamenii cu care interacţionăm. Dar e greu să fii un bun judecător al caracterului oamenilor. Oare cum devenim mai pricepuţi în evaluarea realistă a primei impresii pe care ne-o facem despre cineva, în evitarea greşelilor la angajare şi în a-i identifica în mod corect (şi a nu-i trece cu vederea) pe oamenii care se vor dovedi a fi nişte stele în ascensiune?

Junior Achievement România, în parteneriat cu BRD Groupe Société Générale, a implementat în anul şcolar 2012-2013 proiectul „Educaţia îţi dă valoare!”, prin care peste 2.800 de elevi din toată ţara au aflat ce înseamnă o meserie „bine făcută” ca atitudine în viaţa profesională.

Metalul galben a atins cea mai mică valoare din ultimele 33 de luni, pe fondul statisticilor din SUA și a aprecierii dolarului. Prețul la argint a coborât, la rândul lui, până la cel mai mic nivel din august 2010, informează Bloomberg.

În pofida faptului că ultimii ani au fost dificili pentru economia mondială, există un domeniu care nu a cunoscut, practic, efectele degringoladei globale. Comerțul cu armament traversează o perioadă de creștere fară precedent.

Duminică, 30 iunie, ora 19.00, vă invităm la Opera Naţională Bucureşti să ne bucurăm de Opera Philharmonia, concertul extraordinar de închidere a stagiunii actuale.

Parteneriatul național între programul The Duke of Edinburgh’s International Award și Ministerul Educației Naționale a fost semnat de Remus Pricopie, ministrul Educației Naționale, și John May, Chief Executive Officer, Fundația globală The Duke of Edinburgh’s International Award. Program de dezvoltare personală prezent la nivel mondial, The Duke of Edinburgh’s International Award vizează tinerii cu vârsta cuprinsă între 14 şi 24 de ani care, indiferent de mediul de provenienţă, sunt încurajaţi să desfăşoare activităţi de educaţie non-formală şi sunt recunoscuţi pentru progresele realizate. 

După 23 de ani petrecuţi în capitalismul de tip mioritic în care am muncit din greu sau am făcut combinaţii cât să ne luăm SUV-uri şmechere cu care să băgam în boală Coana Europa când plecăm în vacanţă; după ce ne-am făcut casă pe pământ ca să scăpăm de blocurile ceauşiste pline de gândaci de bucătărie şi ţevi care fluieră când face vecinu’ duş; după ce am ajuns cu nevasta în prag de divorţ şi ne-am ignorat copiii mirându-ne acu’ că vorbesc monosilabic şi-şi poartă părul bufnit în cap de parcă s-au jucat cu agrafa-n priză; după ce observăm că am facut ditamai burdihanu’ şi ne ia cu vertij când urcăm două etaje pe scări, ei bine după toate astea ne pocneşte drept în moalele capului o mare revelaţie. Şi anume, că nu se mai poate, că „WTF”, că viaţa noastră „sucks” şi trebuie să schimbăm ceva. Foarte bine! Vorba aceea, mai bine mai târziu decât niciodată..., mai bine bogat şi sănătos decât sărac şi bolnav.

Claire O’Connor, Senior Research Consultant, Discovery Networks, şi Ben Grossman, Senior Strategist, Jack Morton Worldwide, se alătură celor peste 20 de specialişti români din publicitate, marketing şi research, care vor lua parte la prima ediţie a conferinţei Marketing for Women, organizată de SMARK KnowHow pe 4 şi 5 iulie.

Baza de membri globală a ACCA (the Association of Chartered Certified Accountants) a crescut de la 154.000 la aproape 162.000 în perioada 2012 / 2013, anunţă organismul global pentru profesionişti contabili, 10.361 noi membri fiind acceptaţi în decursul perioadei menționate.

Una dintre schimbările marcante ale crizei pe care o trăim de mai bine de 5 ani și care, se pare, și-a trăit obştescul sfârșit, doar că nouă ne e foarte greu să vedem acest lucru, este și schimbarea managerilor „trecuți de o anumită vârstă” cu unii mai tineri și mai „cost effective”. Se întâmplă aproape la tot pasul, iar la un moment dat s-a întâmplat chiar cu o repeziciune greu de gestionat atât de cei schimbați (la care voi reveni într-un articol viitor), dar și de cei tineri, avansați în funcții sau angajați ca proaspăt manageri.

Veniturile companiilor de media şi divertisment provenind din zona digitală vor depăşi curând nivelul de 50% în raport cu cele tradiţionale, se arată în studiul Ernst & Young - Digital agility now! Creating a high-velocity media and entertainment organization in the age of transformative technology. În prezent, veniturile provenind din zona de digital se cifrează, în medie, la 47%, iar respondenţii consideră că, până în 2015, acestea vor depăşi 57% din totalul veniturilor, digitalul devenind astfel noua normă a industriei şi sursa majoritară de venituri pentru companiile de media şi divertisment.

Sub sloganul „Ȋn jurul planetei pentru protecţia oamenilor”, AXA Global Challenge Day face parte din Săptămâna Responsabilităţii Sociale AXA. Companiile AXA din toata lumea şi angajaţii lor se implică ȋn această săptămână ȋn programe de responsabilitate socială, iniţiative privind integrarea şi diversitatea, protecţia mediului sau programe de educaţie privind riscul financiar. Astfel, anul acesta angajaţii şi consultanţii financiari AXA Group au parcurs ȋmpreuna 604.187 km și au dedicat 18.166 ore de voluntariat pentru educaţia privind riscul financiar.

Am auzit de-a lungul timpului mai multe poveşti despre oameni care sunt buni la ceea ce fac, care aduc rezultate, care jonglează cu cifrele, dar alături de care este imposibil să lucrezi fără să te enervezi sau fără să îţi pierzi stima de sine. Does it ring a bell?

Vrei o invitație pentru două persoane la filmul ("Stagiarii” ) difuzat de Hollywood Multiplex? Află mai jos cum te poți înscrie la concurs.

Câștigătorul invitatiei duble la filmul "Man of steel" a fost desemnat astăzi.

Știi să înveți și să-i ajuți și pe alții să învețe?

Istoria culturii ne-a obișnuit să folosim ca sinonime substantivele „învățat”, „cărturar”, „erudit”. Epocile în care învățarea era asociată doar cu știința de carte au apus demult, însă mulți dintre noi, inclusiv dintre aceia care spun că preferă să învețe din experiență nu din cărți, continuă să confunde învățarea cu a afla (= a auzi, a citi, a vedea): dacă am aflat cei „zece pași ca să devii un om de succes” sau „povestea” unui om de succes, eventual de la el însuși, ori dacă am aflat care sunt cei 13 pași care asigură învățarea înseamnă că am învățat (ceva), nu?

Una dintre cele mai mari provocări pe care le-am avut ca şi lider a fost să îmi construiesc o echipă care să comunice sincer în fiecare moment. De fapt, mi-am dorit chiar mai mult de atât. Mi-am dorit să trecem de la: „Dacă vrei aşa, atunci aşa facem!” la o echipă care mă provoacă permanent, care îmi spune atunci când greşesc şi care vine des cu idei mai bune decât ale mele. Nu simt că se întâmplă în 100% din cazuri încă, dar sunt mândru că suntem la 80% din acest ideal. Iată patru dintre comportamentele la care lucrez în acest moment pentru a sprijini o cultură bazată pe sinceritate.