Obiceiurile factorilor de decizie din domeniul IT şi profesioniştilor din mediul office la nivel global în ceea ce priveşte stocarea datelor se pare că nu sunt tocmai în regulă....Au fost semnalate îngrijorări semnificative referitoare la acumularea excesivă a datelor, mulți dintre angajații din domeniul IT indicând că stochează date care ar putea fi dăunătoare pentru organizaţiile lor. Și aceasta în condițiile în care, în mai 2018, Parlamentul European va implementa Regulamentul European General de Protecţie a Datelor (GDPR).

În Europa, femeile au în medie salarii anuale cu 16,68% mai mici decât ale bărbaților, echivalentul a circa două luni de muncă neplătită.

Peste jumătate dintre copiii români și-au făcut cont pe Facebook asistați de un părinte. Pe Facebook, copiii dau, cel mai des, like la postările prietenilor și vorbesc pe chat. Se remarcă o înclinație a adolescenților (peste 57%) să dea like la paginile brandurilor și ale vedetelor…Acestea sunt doar câteva dintre reperele unui studiu care a avut ca ”obiect” activitatea celor mici și a adolescenților pe Internet, în general.   
Conform studiului, 71% dintre părinți au declarat că își întreabă copiii ce produse să cumpere, iar 51% îi consideră pe cei mici foarte persuasivi. Și nu numai atât!

Revista Biz organizează pe 26 octombrie cea de a şasea ediţie a evenimentului PR and the WEB,  la Hotel Intercontinental, Bucureşti. În cadrul conferinţei se vor lansa în exclusivitate rezultatele studiului Top PR România 2016.
Topul prezintă cele mai puternice agenţii de PR în 2016 şi este alcătuit în baza analizei mai multor indicatori care măsoară performanţele financiare ale agenţiilor şi imaginea pe care acestea o au în rândul companiilor care apelează la servicii de PR. 

73% dintre liderii din vânzări din România consideră că relația vânzător-client a cunoscut o îmbunătățire în ultimii ani, conform noii ediții a studiului "Provocările unui Manager de Vânzări", realizat de Sfera Business. Totodată, procentul companiilor care spun că au clienți mai orientați către rezultatele imediate ale procesului de cumpărare în detrimentul relației de parteneriat pe termen lung a crescut de la 29% la 35%.

Laptopul este categoria preferată a părinților cu copii la școală atunci când este nevoie de achiziția unui nou PC pentru elevi, reiese dintr-un recent studiu Intel, realizat în colaborare cu GfK România, despre cum aleg părinții computerul pentru copiii lor aflați la școală. 

“Vieţile perfecte” prezentate în social media cresc anxietatea şi depresia în rândul femeilor tinere, se arată în cel mai recent studiu realizat de specialiştii din Anglia, în rândul persoanelor tinere. Datele sunt îngrijorătoare având în vedere că aproximativ un sfert dintre femeile tinere s-au automutilat (cel mai frecvent prin folosirea de obiecte ascuţite) în comparație cu 10% dintre bărbații de aceeași vârstă, potrivit dailymail.co.uk. 

Cea mai mare parte dintre companiile din România au majorat anul acesta salariile angajaților, avansul fiind sub 5%.

Astăzi transformarea afacerilor este inevitabilă datorită proliferării software-ului, tehnologiei cloud și a datelor. Odată ce o organizație adoptă digitalizarea, traiectoria performanței acesteia devine exponențială și accelerată, astfel încât devine extrem de dificil pentru companiile depășite să recâștige teren.

Unul din cinci directori din corporații este psihopat, arată un studiu realizat de cercetători din SUA și Australia și citat de The Independent și de alte publicații internaționale. Incapacitatea de a empatiza, superficialitatea și nesinceritatea sunt asociate cu această afecțiune.

Ingineria, Contabilitatea şi Vânzările sunt în top 3 domenii preferate de candidaţi potrivit unui studiu realizat de ejobs la nivelul întregii ţări. Salariile peste medie din domeniul IT, situează acest domeniu pe locul 5 în topul preferințelor candidaților pentru angajare, pe aceeaşi poziţie fiind şi domeniul Achiziții-Logistică-Aprovizionare şi Management-Consultanță (5% dintre respondenţi pentru fiecare domeniu). eJobs a analizat preferințele candidaților în perioada iunie-iulie 2016, majoritatea persoanelor chestionate provin din București, din Nord Estul și Nord Vestul țării şi indică tendințele în piața forței de muncă.

Atmosfera de lucru din cadrul companiei, siguranța locului de muncă, posibilitățile de promovare și de creștere profesională sunt cele mai importante aspecte de care țin cont tinerii atunci când aleg compania pentru care să lucreze. Pachetul salarial este pe locul 4 în clasamentul aspectelor de care țin cont candidații atunci când se angajează.  Datele reies din studiul realizat în primăvară la Târgul de Cariere (TdC), eveniment care reunește peste 200 de companii și mai mult de 25.000 de candidați din mai multe orașe din România și Republica Moldova.

Un studiu realizat la Ohio State University arată că locurile de muncă pe care le ai la 20 sau la 30 de ani îți afectează starea de sănătate când ajungi în jurul vârstei de 40 de ani. Îți poate aduce insomnii, depresie și anxietate și chiar dureri de spate și răceli frecvente, potrivit Medical News Today.

Managerii cu experienţă se străduiesc să ia deciziile corecte, în condiţiile în care 72% dintre organizații admit că au avut minimum o inițiativă strategică eșuată pe fondul erorilor din procesul decizional, în ultimii trei ani, potrivit unui studiu realizat de Chartered Institute of Management Accountants (CIMA) și American Institute of Certified Public Accountants (AICPA). Supraîncărcarea informațională, birocrația excesivă, lipsa încrederii și stimulentele nealiniate cu obiectivele de business au fost menționate ca factori catre contribuie la greșeli în procesul decizional de către companii din toată lumea. 

Una din două femei din Marea Britanie este victimă a hărţuirii sexuale la serviciu. Două treimi dintre femei sunt hărţuite zilnic, potrivit unui studiu realizat pe mai mult de 1500 de femei de Trade Union Congress şi Everyday Sexism Project. În total, 52% dintre femei sunt victime, în 32% din cazuri sunt subiectul unor glume nepotrivite, în timp ce 28% au fost făcute să se simtă prost  din cauza unor comentarii privitoare la fizicul sau la ţinuta lor. 

Aproximativ 40% din companiile din România au în vedere trecerea spre sistemul electronic pentru tichetele de masă, arată un studiu realizat de Up România prin intermediul institutului de cercetare de piaţă GfK. 55% din companii cunosc bine şi foarte bine condiţiile de implementare ale sistemului.

N-o să vă vină să credeți dar cel mai recent studiu al Universității de Stat din Ohio arată că programul de lucru prelungit dăunează femeilor, dar protejează bărbații. Să vedem care sunt argumentele. 

Peste două treimi dintre români pretind că înțeleg termenii din tehnologie, dar în realitate nu îi știu, se arată într-un studiu realizat de Opinium Research pentru Samsung, scrie AGERPRES.

Românii au o percepţie pozitivă asupra schemei de salarizare, iar beneficiile salariale sunt parte importantă a motivării angajaţilor. Un studiu IRES, comandat de Up România arată că pe lângă beneficiile salariale deja cunoscute, angajaţii români şi-ar dori şi tichete de sport sau culturale. 

Locul de muncă are o influență semnificativă asupra calității vieții angajatului, având în vedere că majoritatea timpului și-o petrece aici. Mediul de lucru plăcut, oportunitățile de dezvoltare, comunicarea în interiorul echipelor, toate contribuie la bunăstarea salariaților. Un studiu IRES, comandat de UP România arată cât de bine o duc românii la serviciu.