beneficii

Cum să negociezi beneficii și bonusuri la interviul intern

Un interviu intern este o oportunitate nu doar de accesare a unei noi poziții, ci și de recalibrare a pachetului de beneficii și bonusuri în linie cu responsabilitățile viitoare. Dacă în cazul interviurilor externe accentul

27 septembrie 2025 Mirabela Anghel
On the job
Ce măsurăm când „muncim altfel”? Anca Decu, Up România: Primul indicator la care ne uităm este rata de utilizare a beneficiilor | CEO + HR Roundtable

Când vorbim despre flexibilitate, ne gândim instinctiv la libertate. Dar, pentru ca această libertate să funcționeze în mediul profesional, e nevoie de rigoare. De structură. De indicatori clari. De leadership care vede dincolo de tendințe.

7 august 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Elena Pap, Up Group | Beneficiile care vorbesc pe limba fiecărei generații: cum se schimbă așteptările angajaților în funcție de vârstă și stil de viață | CEO + HR Roundtable

Tichetele de masă continuă să fie alegerea numărul unu pe platforma multi-beneficii a Up România, dar topul preferințelor variază în funcție de generații, dezvăluind informații relevante despre felul în care fiecare angajat, fie el la

7 august 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Tichetele de masă în 2025 | HR RAPORT - Dan Constantinescu, Director Executiv APET

Creșterea valorii tichetelor de masă în 2024 și menținerea acestui plafon în 2025 au consolidat poziția acestui beneficiu ca una dintre cele mai accesate și apreciate forme de sprijin pentru angajați. Valoarea maximă a unui

25 iulie 2025 Constantin Pescaru
HR Manager
Companiile schimbă regulile jocului pentru angajați. Beneficiile inovatoare devin noul standard în lupta pentru talente

Într-un peisaj economic tot mai competitiv, companiile își regândesc strategia de resurse umane. Noile cercetări realizate de Fidelity Investments în 2025 arată o tendință clară: organizațiile investesc mai mult în beneficii personalizate pentru angajați. Scopul?

11 iulie 2025 Marilena Ispas
Organizational Development
Elena Pap, Up Group: Am crescut odată cu compania, și ca persoană, și profesional | JURNAL DE LEADERSHIP - PODCAST CARIERE

Este una dintre cele mai puternice femei din businessul românesc, iar de un an încoace a preluat rolul de director Europa în cadrul Up Group, furnizor de beneficii extrasalariale pentru angajați. Curiozitatea a făcut-o pe

23 iunie 2025 Adelina Mihai
Editia Tiparita
Doar patru din zece angajați înțeleg pe deplin beneficiile pe care le au | STUDIU

Doar 39% dintre angajatori cred că angajații lor înțeleg cu adevărat gama completă de beneficii oferite la locul de muncă. În ciuda eforturilor de comunicare, mesajele despre sprijinul pentru sănătate și bunăstare nu ajung mereu

26 mai 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Românii caută salarii competitive și apreciere la locul de muncă: Microsoft rămâne în topul preferințelor

Microsoft rămâne cel mai atractiv angajator din România, potrivit studiului Randstad Romania Employer Brand Research 2025, realizat de Randstad România. Este al patrulea an consecutiv în care compania de tech ocupă primul loc și primește

21 mai 2025 Marilena Ispas
Companii
Stock Option Plan (SOP) – aduce beneficii pentru echipă și companie?

Retenția și motivarea angajaților au devenit priorități esențiale pentru companiile care își doresc un succes sustenabil pe termen mediu și lung. În același timp, pe fondul unei presiuni crescânde asupra optimizării costurilor, companiile caută soluții

25 aprilie 2025 Revista Cariere
Organizational Development
Pachetul de beneficii vs. cultura organizațională: ce contează mai mult?

Companiile încearcă să atragă și să rețină talente prin oferte din ce în ce mai complexe. Salarii atractive, asigurări private de sănătate, tichete de masă, abonamente la săli de sport sau opțiuni de lucru flexibil

16 aprilie 2025 Mirabela Anghel
Piața Muncii/Employment
Peste 60% dintre angajatori vor acorda beneficii de Paște. La ce să se aștepte angajații | STUDIU

Peste 60% dintre angajatori vor oferi beneficii de Paște angajaților lor în acest an, conform unui sondaj realizat de eJobs România. Majoritatea alocă un buget pentru prime în bani, vouchere sau tichete cadou și coșuri

9 aprilie 2025 Mirabela Anghel
Piața Muncii/Employment
Integrarea Inteligenței Artificiale în afacerile românești: beneficii și provocări

Companiile românești intră tot mai hotărât în era digitalizării, iar Inteligența Artificială (AI) devine o componentă esențială pentru optimizarea proceselor, anticiparea nevoilor clienților și creșterea performanței. Utilizarea AI aduce multe beneficii, dar și provocări noi.

5 aprilie 2025 Revista Cariere
Management
IMM-urile au deadline până pe 15 aprilie ca să-și înscrie angajații la cursuri gratuite de digitalizare

Au mai rămas aproximativ două săptămâni în care IMM-urile se pot înscrie în programul „Competențe în tehnologii avansate pentru IMM-uri”, un program de instruire cu finanțare europeană gestionat de Autoritatea pentru Digitalizarea României (ADR).
Proiectul

28 martie 2025 Revista Cariere
Organizational Development
Beneficiile transformă angajații și companiile

Edenred a realizat un studiu despre tendințele în beneficii, recunoaștere și recompense pentru angajați în 2025. Scopul analizei a fost înțelegerea așteptărilor angajaților și impactul pachetelor de beneficii asupra motivației și retenției acestora. Angajații români

20 martie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Cum să obții un pachet de beneficii mai bun chiar și atunci când salariul nu crește

Negocierea unui salariu mai mare nu este întotdeauna posibilă, dar asta nu înseamnă că nu poți obține mai multe avantaje de la angajator. Beneficiile extra-salariale pot face o diferență semnificativă în calitatea vieții și în

12 martie 2025 Călin Cociș
Piața Muncii/Employment
Patru moduri în care să dinamizezi ședințele plictisitoare ale echipei tale

Ședințele sau întâlnirile de echipă pot deveni adesea repetitive și neproductive și pot genera apatie în rândul participanților. Liderii observă frecvent lipsa de răspuns la întrebări și dominarea discuțiilor de către câțiva membri, ceea ce

19 februarie 2025 Revista Cariere
Tehnologie
Demisia ca nou început: Când și cum să îți schimbi cariera fără regrete

În contextul actual, mulți angajați își reevaluează parcursul profesional. Demisia poate reprezenta un pas important către o carieră mai satisfăcătoare. Pentru a face această tranziție fără regrete, este esențial să abordăm demisia într-un mod profesionist,

17 februarie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Estera Anghelescu (Kaufland): Integrarea persoanelor cu dizabilități în muncă – provocări și beneficii

Piața muncii este diversă și ne place să credem că toți oamenii care vor să muncească pot avea un job. Vorbim despre tineri, studenți, persoane cu experiență în spate dar și despre persoanele cu dizabilități.

14 februarie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
Construirea unei culturi organizaționale bazate pe încredere

Cum putem să ne eliberăm de lanțurile fricii și controlului și să construim în schimb un mediu de lucru care să încurajeze o încredere reciprocă și autonomia? Când liderii demonstrează încredere în abilitățile și deciziile

5 august 2024 Revista Cariere
HR Manager
Top 5 beneficii ale lucrului în sistem hibrid

Lockdown-ul din 2020 ne-a obligat să ne schimbăm radical stilul de viață. Au apărut telemunca, cu avantajele și dezavantajele sale, iar mai apoi, lucrul în sistem hibrid, care face parte din cultura tot mai multor

2 august 2022 Marilena Ispas
Contribuitori

« Înapoi
Înainte »

Arată 1 la 20 din 125 rezultate

1
2
3
4
5
6
7
›

Recomandările editorilor

Ce spune ritmul de adopție al unui tool despre cultura organizațională

Când o companie introduce un nou tool, discuția se concentrează, de obicei, pe funcționalități, costuri și eficiență. Dar felul în care echipa îl adoptă dezvăluie ceva mult mai profund: cultura organizațională în acțiune.

10 octombrie 2025 Călin Cociș
Tristul tigru | Invitație la lectură

Într‑o întâlnire cu cititorii, Neige Sinno a declarat că și‑a scris cartea de memorii, Tristul tigru, ca și cum ar fi moartă și nimeni nu o să o citească.

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
Cosmina Noaghea, Union Commonwealth University, SUA: Inteligența artificială și viitorul minții la job | OPINIE

Când ați sunat ultima dată la serviciul cu clienții pentru rezolvarea unei probleme și ați vorbit cu un robot? Ați fost mulțumiți? Oricare ar fi conotația primei situații care vă vine în minte...

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
România, blocată în digitalizare: Îi lipsește strategia și leadership-ul politic | RAPORT

Un raport realizat de specialiști din Estonia la inițiativa Edge Institute arată că România are un nivel scăzut de maturitate digitală – doar 3,1 din 10. Documentul evidențiază lipsa unei strategii coerente...

9 octombrie 2025 Mirabela Anghel
NOUTĂȚI