Wolf Theiss, una dintre cele mai mari societăți de avocatură din Europa Centrală și de Est, lansează prima editie a programului „Bursele Wolf Theiss”, menit să recunoască și să susțină performanța începând din perioada studenției.

ManpowerGroup, lider în furnizarea de soluții inovatoare cu forță de muncă, a fost desemnată  în acest an de către Institutul Ethisphere drept una dintre companiile cu cele mai înalte standard etice din lume „World's Most Ethical Companies” ("WME"). Companiile nominalizate în 2013 sunt acelea care adoptă și promovează bunele practici în etica de afaceri și sunt lidere în domeniile lor de activitate, impunând astfel competitorilor lor să meargă pe aceeași cale.

Dacă sunteți șomer și va aflați în căutarea unui loc de muncă sau dacă sunteți angajat, dar vreți să vă schimbați jobul actual, în următoarea săptămână puteți alege unul dintre cele circa 8.000 locuri de muncă vacante înregistrate la nivel național.

ASEBUSS organizează marți, 12 martie,  un eveniment de prezentare a programului Executive MBA oferit în parteneriat cu Kennesaw State University, Atlanta. Participanții la cursul demonstrativ vor afla mai multe despre structura programului, criteriile de înscriere în program, beneficiile și exemple din parcursul profesional al absolvenților.

Young Professionals Club dă startul programului de dezvoltare personală - Young Professionals Academy. Aflat deja la a V-a ediție, proiectul va avea loc în Bucuresti, în perioada 25 martie - 27  aprilie 2013.

Pe 22 martie, Accendo Training organizează, la Hotelul Marshal Garden din Capitală, un eveniment  dedicat femeilor inteligente, puternice, care își doresc un echilibru între viața profesională și cea personală: Conferința Feminitate și Succes!

AIESEC Bucureşti anunță deschiderea înscrierilor pentru programul internaţional de voluntariat, Global Community Development Program (GCDP). GCDP-ul este unul dintre cele mai importante proiecte AIESEC, fiind prezent în nu mai puţin de 100 de ţări. Cei interesați să participe la program se pot înscrie până la data de 21 martie și au șansa de a face voluntariat timp de minim 6 săptămâni în social work, predare în limba engleză, psihologie, sociologie, training, project management, marketing, ecologie şi altele.

Asociația pentru Reformarea Sistemului de Impozite și Taxe (ARSIT) lansează în luna martie primul program de susținere a educației fiscale în învățământ.

Ce este emoţia? Nu ştiu. Dar ştiu câteva lucruri: Diverse emoţii au de-a face cu diferiţi hormoni (dopamină, oxitocină, adrenalină, cortizol, endorfină, etc.). Emoţiile apar odată cu stimulii exteriori sau interiori (stimuli receptaţi de simţuri). Traducerea acestor stimuli (un pericol, o promisiune de plăcere, etc.) de către creierul nostru determină secretarea hormonilor mai sus menţionaţi. Hormonii ajută la punerea corpului în starea cea mai potrivită ca reacţie la stimulul primit. Pericol – stare de fugă, luptă sau „shock freeze” - , plăcere – atragere, colaborare, etc. Această punere a corpului într-o stare potrivită nu exclude mintea. Gândurile cele mai potrivite acelei situaţii se nasc atunci în mintea ta. Un corp într-o astfel de stare trimite semne emoţionale corporale vizibile.

Cu toții, angajați sau angajatori, ne confruntăm zilnic cu probleme dificile la birou. Acestea ne afectează direct, ne consuma energie, timp și uneori bani. În ajutorul nostru vine Uniunea Națională a Experților în Legislația Muncii (U.N.E.L.M) care vine cu o propunere interesantă. Direcționând 2% către acest ONG veți beneficia de o ședință de consiliere gratuită on-line pentru orice problemă din domeniul relațiilor de muncă.

Aş fi putut la fel de bine să intitulez articolul „Memoriile unui HR Manager în schimbarea unei culturi cu tradiţie de 90 de ani”, dar ar fi sunat mult prea dramatic pentru un proces dealtfel descris în toate manualele de Managementul Resurselor Umane, în literatura de business şi în culegerile de bune practici.

83% dintre românii care sunt în căutarea unui loc de muncă în străinătate vor oferte potrivite nivelului lor de calificare și de școlarizare, 84% au așteptări salariale cuprinse între 1.000 și 3.500 de euro net, lunar, și 50% ar dori să muncească în Germania, potrivit rezultatelor sondajului derulat de platforma online Tjobs.ro în perioada 21 februarie – 6 martie. Sondajul a fost compus din trei întrebări, iar numărul respondenților a fost de 13.032.

Cei 4 ani de criză şi-au pus serios amprenta pe multe dintre afacerile din România. Dificultăţi în finanţare, redimensionări şi restructurări de afaceri, exit-uri şi insolvenţe. În nevoia lor de a rămâne performante, companiile fac recurs la ceea ce se numește „Dosarul costurilor”. Reducerea lor rămâne în continuare una dintre priorităţile momentului.

CORNELIA GHIŞOI, Lady Chef România şi Estul Europei, spune că lumea bucătăriei este condusă de bărbaţi, deşi, de fapt, aparţine femeilor. Adaugă că a reuşit pentru că a ştiut ce îşi dorește şi ce are de făcut ca să-şi împlinească visul şi că şi-a ales să lucreze permanent în echipă cu oameni de valoare.

De când am lansat TrainingRoom, mai mulți cunoscuți m-au sunat să-mi vândă diverse servicii. În peste jumătate din aceste situații, discuțiile s-au finalizat prin vânzarea serviciilor mele. Probabil că vă întrebați cum am reușit. Răspunsul este mai simplu decât vă imaginați. Nu eu am reușit asta, ci mai mult ei. Să vă spun cum am ajuns la această concluzie.

Ținând cont de situația economică extrem de nefavorabilă pe care România, și nu numai, a traversat-o în ultimii ani, nu cred că mai este o surpriză pentru cineva că piața muncii este la pământ! Cu toate acestea, o nouă profesie începe să-și facă simțită prezența din ce în ce mai mult și la noi.

30 de cititori feroce vor alerga pe pagini de ficțiune în perioada 1 - 30 aprilie, la Maratonul de lectură organizat de Revista de Povestiri. Pentru a fi unul dintre cei 30, aflați detaliile despre înscriere pe site-ul revistei. Premiile maratonului sunt oferite de Evolio, Bookblog, Smuff.ro și Culture Soup.

Estimările privind piața muncii în 2013 arată că cele mai multe locuri de muncă se vor regăsi în așa-numitele domenii vedetă de anul trecut, și anume vânzări și IT, însă cifrele din primele două luni ale anului în curs aduc domeniul Sănătate în topul celor mai ofertante ale momentului.

© 2013 Harvard Business School Publishing Corp.

“Nu pot să plec acum. Nu vreau să văd că am irosit cele 50 de miare pe care le-am plătit pentru MBA-ul meu”. Susan se gândea la experienţa prin care trecuse în cel de-al doilea an de când lucra la o mare firmă de consultanţă. Nu se simţea pasionată de jobul ei, dar nici nu-l dispreţuia. Când am insistat ceva mai mult, şi-a menţinut hotărârea de fier: “să mă ia naiba dacă o să plec din jobul pentru care mi-am petrecut toată viaţa de studentă ca să-l obţin, la firma la care toţi colegii mei vroiau să aibă şansa de a se angaja”. Prinsă la nesfârşit între visul de a-şi urma adevăratele ei pasiuni şi responsabilitatea de a genera un venit care să justifice şi să recupereze investiţia pe care o făcuse în educaţia ei, Susan a decis, încă o dată, să “zâmbească strângând din dinţi şi să rabde” actualul ei rol.

În primii ani după aderarea la Uniunea Europeană, ne consolam cu gândul că nu eram codaşii Europei, pentru că ultimul loc, în mai toate clasamentele, îi revenea Bulgariei. Între timp, vecinii de la Sud au făcut progrese, iar România a regresat. Concurenţa „veşnică” în unele domenii pare să se apropie de sfârşit. Pentru că vecinii noştri sunt cu mult înaintea noastră. Cum au reuşit să ne depăşească şi ce se mai poate face pentru recuperarea terenului pierdut?