Daca talentul este totul, asta duce la o intrebare evidenta: cum atragi cele mai bune talente? Ai putea sa-i remunerezi pe masura - sau un pic mai mult - dar cele mai multe companii nu dispun de fonduri nelimitate pentru a compensa adevaratul efort sau talent. Iata o strategie buna de a atrage talente incredibile in compania ta:
Ca angajat al unei companii, s-ar putea sa te intalnesti cu cineva care are mereu „o foarfeca la indemana” si care e pregatit sa te ajute sa arati asa cum crede el ca ar trebui. Si nu ma refer neaparat la infatisarea ta exterioara, ci la modul de gandire, de a face lucrurile sau de a te purta. Am observat in companii o serie de comportamente nefericite, care ar trebui inlaturate deoarece, uneori, pot fi extrem de costisitoare.
Acum e momentul ideal ca să fii promovat. Potrivit câtorva studii, iunie e una din cele mai bune luni ca să urci în ierarhia din compania ta, conform „Fox Business”. Aşa că iată câteva etape pe care e absolut necesar să le parcurgi ca să obţii promovarea mult dorită.
Mediul de afaceri este unul complex şi, uneori, te poate copleși. Atunci când pui bazele unei afaceri, printre principalele aspecte pe care este necesar să le ai în vedere se numără și strategia de promovare. Trebuie să înveţi să te faci cunoscut. Bineînţeles, nu este tocmai uşor să faci acest lucru, însă avem câteva sfaturi care te pot ajuta să pui pe picioare o strategie de promovare care să dea rezultate.
Oare o organizaţie care se bucură de succes este una în care angajatii sunt mai fericiţi la locul de muncă decât alţii? V-ați întrebat vreodată de ce avem nevoie pentru a fi fericiți la locul de muncă? Un salariu mai mare, o promovare, poate un birou mai mare?
Lowe&Partners devine, în urma unui proces amplu de selecție, agenția care se va ocupa de promovarea brandului de apă minerală ZIZIN. Agenția a dezvoltat deja prima campanie de imagine pentru ZIZIN, care are drept obiectiv diferențierea brandului, într-un mod creativ și original, în fața consumatorilor, într-o piață aglomerată și vocală, cea a apelor minerale.
În multe organizații se discută despre beneficiile existenței unor career path-uri sau se pornește cu entuziasm la definirea/proiectarea lor, însă nu în puține cazuri exercițiul se termină nefericit (atunci când se termină). De ce se întâmplă oare așa?
107 elevi din 16 licee din București au participat la finala naţională a competiţiei europene de creativitate şi inovaţie „Global Enterprise Project National Challenge” care s-a desfăşurat sâmbătă la Colegiul Economic A. D. Xenopol din Bucureşti.
Premiile Eurobuild au ca scop evidențierea celor mai bune companii și proiecte de real estate din Europa Centrală și de Est și, de asemenea, promovarea pieței din această zonă către o audiență mai largă. Această competiție este utilizată ca benchmark al realizărilor din regiune și oferă premii în patru categorii: premiile chiriașilor, premiile juriului, premii oferite pe baza votului audienției, precum și premiul pentru întreaga activitate.
