A renunţa la locul de muncă nu este o decizie simplă, mai ales în condiţiile de astăzi, când criza economică afectează din plin piaţa muncii. 

Să renunţi la un loc de muncă este, mai mereu, unul dintre cele mai grele lucruri de făcut. Renunţi la salariu, la obiective, la colectiv sau la un anumit standard de viaţă.

Un studiu efectuat de Universitatea de stat din Florida demonstrează că angajații, atunci când demisionează, o fac mai degrabă că nu mai vor să lucreze cu unul dintre superiori, decât din cauza sarcinilor zilnice ale jobului, în general.

BBC doreste sa reduca cheltuielile anuale cu pana la 700 de milioane de lire sterline. Astfel, din 17 000 de angajati, 2 000 isi vor pierde locurile de munca.

Ministrul Muncii, Ioan Botis, a demisionat din functie, miercuri dimineata, dupa o noua discutie cu premierul Emil Boc in care acesta i-a sugerat renuntarea la functie in contextul scandalului izbucnit legat de angajarea sotiei sale intr-un proiect european.

76% dintre angajatii din Romania ar face schimb de job cu seful lor daca li s-ar oferi ocazia, arata rezultatele unui sondaj realizat de site-ul de recrutare BestJobs.ro.

Spre deosebire de pierderea locului de munca prin concediere, eveniment pe care angajatul nu il poate controla in mod activ, demisia constituie un act unilateral initiat de acesta in raport cu angajatorul sau.

Patru din zece angajati din Europa sunt loiali companiei, fiind hotarati sa ramana in compania actuala pe parcursul urmatoarelor 12 luni, arata un studiu al Krauthammer Observatory.

Directorul general al Transelectrica, Adrian Baicusi, si-a dat demisia, potrivit informatiilor furnizate de Florin Staicu, consilier pe probleme de comunicare al ministrului Economiei.