Management

Satisfacția angajaților: Importanța ei și sfaturi practice pentru angajator

Dincolo de poziționarea pe piață și de produsele sau serviciile oferite, o companie nu poate supraviețui fără coloana ei vertebrală: angajații. În lipsa motivației care să îi împingă spre succes, ei își pot pierde interesul

25 aprilie 2019 Revista Cariere
Management
Părintele Vasile Ioana: „Liderul are grijă de creșterea lui spirituală”

De foarte multe ori, directorii unei organizații au, la rândul lor, un mentor care îi poate asculta și ajuta să gestioneze mai bine relația cu subalternii sau inspira să devină mai buni pe plan profesional.

23 aprilie 2019 Magda Campeanu
Leadership
Soluțiile trebuie să vină și de la angajați, nu doar de la HR și Management

În urma unor focus group-uri realizate în rândul angajaților, din diferite țări, compania Arval, împreună cu comunitatea Arval Human Resources, a lucrat la crearea unei platforme pentru angajați, prin care să le ofere acestora resursele

16 aprilie 2019 Revista Cariere
Management
„Trebuie să reînvățăm să ne bucurăm mai des, inclusiv în business“

Laurențiu Lazăr, Managing Partner, Colliers International România, a încercat antreprenoriatul, a lucrat zece ani în telecom și apoi a virat către real estate.
Laurențiu Lazăr, Managing Partner, Colliers International România, și-a început cariera puțin diferit

15 aprilie 2019 Constantin Pescaru
Management
Dragoș Gheban: Managementul talentelor ar trebui să fie o prioritate pentru angajatori (III)

Noi, ca nație, ne plângem prea mult. Ne plângem că nu avem specialiști care să ocupe locurile de muncă vacante, dar există mulți profesioniști care nu își găsesc de muncă. Ne plângem că tinerii vor

4 aprilie 2019 Constantin Pescaru
Management
Cum își antrenează un lider puterea de discernământ

Anumite credințe își găsesc loc de veci în capul nostru. Credințe care alimentează obiceiurile curente din viața noastră. Multe dintre ele sunt iraționale și au ca sursă "gura lumii" sau că "așa fac și ceilalți".

3 aprilie 2019 Dana Badea
Management
Anca Moldoveanu: Un manager talentat știe cum să atragă talentele (II)

Noi, ca nație, ne plângem prea mult. Ne plângem că nu avem specialiști care să ocupe locurile de muncă vacante, dar există mulți profesioniști care nu își găsesc de muncă. Ne plângem că tinerii vor

2 aprilie 2019 Constantin Pescaru
Management
Managementul talentului și talentul managementului trebuie să meargă mână în mână (I)

Noi, ca nație, ne plângem prea mult. Ne plângem că nu avem specialiști care să ocupe locurile de muncă vacante, dar există mulți profesioniști care nu își găsesc de muncă. Ne plângem că tinerii vor

1 aprilie 2019 Constantin Pescaru
Management
Burse pentru viitorii studenți la Executive MBA

Una dintre cele mai mari universități de business din Europa, WU Executive Academy, Viena, deschide sesiunea de burse de până la 35% la programul Executive MBA Bucharest. Programul va avea startul în luna noiembrie a

1 aprilie 2019 Dana Badea
Management
Leadership în era AI

Inteligența artificială schimbă lumea afacerilor. Dar ce înseamnă asta pentru directori, pentru șefii companiilor? Cine va lua decizii în era inteligenței artificiale? Șeful Alibaba, o companie chineză de comerț electronic, crede că vor exista robo-executivi

25 martie 2019 Dana Badea
Management
Frici, ambiții și stiluri manageriale

Acest articol se dorește o pledoarie pentru psihoterapie atunci când vrem să implementăm programe de coaching în companii. Sunt situații în care coach-ul nu are pregătirea necesară să înțeleagă și să acționeze în folosul real

15 martie 2019 Magda Campeanu
Management
AI Business School, noua școală pentru manageri

Microsoft a lansat AI Business School, noua școală pentru manageri. Mitra Azizirad și echipa sa au lansat cursul online gratuit pentru a-i ajuta pe liderii din domeniul afacerilor să abordeze probleme legate de strategia, cultura

14 martie 2019 Dana Badea
Management
Ce-ai face dacă ai fi CEO pentru 2 zile?

5 studenți români au participat la Competiția Globală "CEO Challenge 2019”.
Echipa câștigătoare, formată din 3 studenți din Serbia, România și Grecia, a reușit să impresioneze juriul format din managerii grupului și va reprezenta Europa

14 martie 2019 Dana Badea
Management
„Nu cred că am fost discriminată în mod evident”: Interviu cu prof. Dr. Barbara Stöttinger, decanul WU Executive Academy

Numărul absolvenților de sex feminin al programelor de MBA este mic comparativ cu cel al bărbaților. Anul acesta au absolvit programul MBA pe care WU Executive Academy îl ține la București 29 de studenți, dintre

12 martie 2019 Dana Badea
Management
Networkingul, primul câștig al MBA-ului

Să explici studenților la MBA importanța networkingului este ca și cum ai predica unui convertit –jumătate din motivul pentru care mulți dintre cei înscriși la școlile de business sunt acolo este tocmai faptul că pot

4 martie 2019 Revista Cariere
Management
Cultura organizațională: Concept-cheie pentru un succes de lungă durată

Într-un mediu extern marcat de schimbări, cu un ritm tot mai accelerat, cu noi modele globale de consum de energie și de carburanți, cu transformări tehnologice majore și cu modificări ale obiceiurilor de consum, compania

28 februarie 2019 Constantin Pescaru
Management
MBA exclusiv online? Nu în România

Tehnologia a transformat modul în care oamenii trăiesc şi muncesc, însă nu are un impact fundamental asupra programelor de MBA. Ce-i drept, digitalizarea a acaparat multe aspecte ale predării în cadrul școlilor de business, dar

25 februarie 2019 Constantin Pescaru
Management
Concediază-i dacă îţi dă mâna! În ce situații executivii primesc sume cu cinci zerouri dacă sunt concediaţi

În multe companii, concedierea CEO-ului costă scump. De exemplu, în 2014, Yahoo i-a plătit directorului operaţional Henrique De Castro compensații în valoare de 58 milioane de dolari pentru a renunța la serviciile lui.
În august

13 februarie 2019 Dana Badea
Management
De la optimism la pesimism record. Prudența prevalează în noul raport global CEO Survey PwC

38% dintre executivii români consideră că economia globală își va încetini creșterea. Procentul este aproape de trei ori mai mare față de cel înregistrat anul trecut (13%). Pesimismul directorilor nu are nicio legătură cu Blue

22 ianuarie 2019 Dana Badea
Management
Despre cultura muncii, timp și echilibru

În birourile companiei software Monograph din San Francisco, ziua de miercuri este cunoscută ca fiind “the mid-weekend.” Aceasta este ziua în care majoritatea oamenilor aleg să “își ia liber“ - în plus față de un

16 ianuarie 2019 Roxana Roseti
Management

Arată 241 la 260 din 1682 rezultate

Recomandările editorilor

Ce spune ritmul de adopție al unui tool despre cultura organizațională

Când o companie introduce un nou tool, discuția se concentrează, de obicei, pe funcționalități, costuri și eficiență. Dar felul în care echipa îl adoptă dezvăluie ceva mult mai profund: cultura organizațională în acțiune.

10 octombrie 2025 Călin Cociș
Articol susținut de Articol susținut de Cărturești
Tristul tigru | Invitație la lectură

Într‑o întâlnire cu cititorii, Neige Sinno a declarat că și‑a scris cartea de memorii, Tristul tigru, ca și cum ar fi moartă și nimeni nu o să o citească.

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
Cosmina Noaghea, Union Commonwealth University, SUA: Inteligența artificială și viitorul minții la job | OPINIE

Când ați sunat ultima dată la serviciul cu clienții pentru rezolvarea unei probleme și ați vorbit cu un robot? Ați fost mulțumiți? Oricare ar fi conotația primei situații care vă vine în minte...

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
România, blocată în digitalizare: Îi lipsește strategia și leadership-ul politic | RAPORT

Un raport realizat de specialiști din Estonia la inițiativa Edge Institute arată că România are un nivel scăzut de maturitate digitală – doar 3,1 din 10. Documentul evidențiază lipsa unei strategii coerente...

9 octombrie 2025 Mirabela Anghel
NOUTĂȚI