Multe companii chineze au demarat programe de automatizare și din septembrie 2014 în provincia Guangdong peste 500 de fabrici au investit în total mai mult de 500 milioane dolari în automatizări, reducând cu câteva mii efectivele.
  

Aproape 2000 de angajaţi ai Microsoft Corp. vor fi concediaţi, din cauza faptului că nu reuşeşte să relanseze operaţiunile de telefonie mobilă achiziţionate de la Nokia Corp. Procesul de restructurare a celor 1850 de angajaţi va costa 950 de milioane de dolari, scrie Agerpres.

Are 21 de ani și a ajuns să facă radio „mânat de o pasiune nebună”. Andrei Niculae este vocea din spatele unui cunoscut radio din FM-ul românesc, mai exact Radio 21, prezentator al știrilor-meteo de la Europa FM și realizator al unei inedite emisiuni dedicate generației Y, a „milenialilor”, pentru care Facebook este a doua natură, intitulată  #livepebune. Am lăsat condeiul deoparte pentru o după-amiază și am petrecut-o în spatele microfonului, pentru a înțelege ce înseamnă meseria de prezentator de radio și, mai ales, cum poți aduce inovația într-un job în care misterul primează – cine este omul din spatele microfonului?
 

Forbes România a organizat marți, 24 mai, la Grand Hotel Continental, Forbes Conference on Agriculture, primul eveniment Forbes centrat pe agricultură.
În cadrul conferinței s-au discutat teme de actualitate pentru domeniul agriculturii, precum statusul programelor naționale și europene și agențiilor de plăți orientate către agricultură și fermieri, relația producătorilor români cu retailerii pe partea de distribuție și vânzare, imaginea agriculturii ecologice românești. 

Publicitatea a fost întotdeauna un domeniu în care reţetele succes s-au înmulţit până la suprasaturaţie, cele mai multe eşuând în a fi validate de public. Există însă şi excepţii, cărţi pe care cititorii le-au identificat şi le-au selectat în mod natural, cumpărându-le şi recomandându-le, scrie WALL-STREET.RO. 

Faptul că femeile sunt tot mai implicate în dezvoltarea afacerilor, înseamna că afacerile devin emoționale și emoționante. Emoția creează conexiuni umane și transmite încredere. Așa am adus împreună peste 1000 de participante, am ajuns în 5 orașe din România, am avut peste 100 de parteneri și 54 de Speakeri alături!

Companiile depun eforturi intense pentru a-și asigura personalul calificat și simt că lucrurile evoluează în direcția bună, dar se lovesc încă de multiple bariere, precum mentalitatea părinţilor, a elevilor și a societății în general în ceea ce privește învățământul profesional, profesionalismul și atitudinea personalului din sistem și structura sistemului social care se îndreaptă tot mai mult către studii superioare. 

În perioada 11-12 iunie 2016 la sediul UniCredit Bank din Bucureşti are loc eveniment Think Leadership aflat anul acesta la cea de-a V-a ediţie. Think Leadership îşi propune să faciliteze interacţiunea dintre profesioniştii care cred în învăţarea continuă şi companii de top care se remarcă prin acţiunile pe care le întreprind, atât la nivel intern, cât şi extern. Evenimentul va avea ca temă principală conceptul de “Gamification” care are ca scop folosirea elementelor şi a regulilor de joc în contexte de business. Conceptul de Gamification este din ce în ce mai răspândit în rândul companiilor pentru că ajută la motivarea angajaţilor şi creşterea productivităţii lor. 

Un studiu derulat de  UBS a luat în considerare 71 de orașe din toată lumea. 
Conform acestuia, media globală de ore lucrate pe săptămână este de 36,38. Iar cu un program de cel puțin 8 ore pe zi, un român depășește fără probleme acest număr. Dacă nu ai reușit să-ți găsești în România un job cu program flexibil sau care să-ți permită să atingi cât mai multe țeluri din cele pe care ți le-ai propus, atunci poate ar trebui să iei în considerare să te muți în altă țară. 

Îmi pare rău. Iartă-mă. N-am vrut. Îmi cer scuze. Toate acestea exprimă într-un fel sau altul regretul pe care îl resimțim față de cineva pentru comportamentul sau dialogul nostru în raport cu acea persoană.
Unii oameni o spun din vârful buzelor, iar alții din adâncul sufletului. Cu toate acestea, de multe ori însă, scuzele nu par credibile din mai multe motive, indiferent de cât de pătrunși suntem noi de acel sentiment de părere de rău sau de regret. Cum să facem astfel încât scuzele noastre să fie cât mai credibile?

Tehnologia și inovația sunt două concepte pe care niciun actor din lumea business-ului actual nu își mai poate permite să le ignore. Dar în prima fază inovația înseamnă să te joci, spun organizatorii Innovation Summit, din cadrul Bucharest Technology Week, eveniment care are loc în perioada 23-29 mai. Iar invitații la discuții au arătat cum tehnologia și muzica fuzionează pentru a produce spectacole inedite.

Peste 6100 de persoane din şapte ministere vor beneficia de prevederile Ordonanței privind salarizarea în sistemul public, însă 57 de instituții asimilate administrației publice centrale nu vor beneficia de aceste majorări, a declarat Ministrul Muncii, Dragoș Pîslaru.

Numărul angajaţilor fără forme legale continuă să rămână ridicat, în ciuda măsurilor anunţate de guvern în ultimii ani pentru creşterea angajării şi reducerea evaziunii fiscale. Potrivit datelor prezentate de ministrul Muncii, Dragoş Pîslaru, sunt în jur de 1,5 milioane de oameni care muncesc „la negru”.

UniCredit, cel mai mare grup bancar din Italia, a convocat, a anunțat că directorul său general, Federico Ghizzoni, va demisiona, o decizie care ar putea pregăti o restructurare mai amplă a grupului și posibil o majorare de capital de mai multe miliarde de euro, transmite Agerpress.

Nu a cerut încetarea contractului de muncă, dar a avut surpriza să afle că a fost dat afară pentru că nu a mai vrut să fie director. S-a întâmplat în CNADNR unde Florin Dascălu, director de întreținere drumuri nemulțumit de noua organigramă, și-a dat demisia din funcție. Șefii CNADNR au renunțat definitiv la serviciile sale. 

Citeam zilele trecute un studiu american care lansa nişte cifre absolut spectaculoase: 51% dintre absolvenţii de liceu cred că potenţialul lor este subvalorificat de companiile care îi angajează şi doar 59% ajung să lucreze în domeniul în care au studiat. La noi lucrurile stau puţin mai rău, dacă ne uităm cu atenţie la ce se întâmplă cu absolvenţii noştri. Din cei peste 60.000 de absolvenţi de facultate, aproape 50% decid să studieze în afară. Doar 29% dintre cei care studiază în străinătate îşi mai doresc să se întoarcă în România, după finalizarea studiilor. În final, mai bine de 80% dintre tinerii absolvenţi ajung să lucreze în domenii care nu au nicio legătură cu facultatea pe care au studiat-o.

Cursurile de formare profesională realizate cu fonduri europene au efecte foarte slabe pe piaţa muncii, a declarat preşedintele Consiliului Fiscal, Ionuţ Dumitru. Acesta a făcut o comparaţie între sumele foarte mari alocate acestor programe şi alocarea din PIB pentru Educaţie care este foarte mică, comparativ cu celelalte state europene.

Directorul de resurse umane al Citibank, Florin Petrescu, va  prelua funcția de HR Director și va deveni membru în echipa executivă de management a Vodafone România de luna viitoare. 

ANAF a fost amendată de Autoritatea Națională de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal, ca urmare a deciziei  de a publica pe Internet a listei datornicilor, supranumită și „lista rușinii”. 

Una dintre cele mai faimoase actriţe de la Hollywood, a primit un post de profesor la London School of Economics şi va preda un curs de masterat, scrie The New York Time.