© 2014 Harvard Business School Publishing Corp.
Warren Buffet si Bill Gates sunt faimosi pentru pasiunea si priceperea pe care le au pentru jocul de bridge. Facultatea de drept a Universitatii Harvard, Harvard Law School, a folosit jocul de poker cu mize mari pe post de „laborator”, pentru a testa, in domeniul gandirii strategice, teoria despre jocurile in care oamenii se implica in lumea reala. Datorita spiritului de bonomie in care se desfasoara si relatiilor pe care le creeaza, jocul de golf ramane, pentru directorii executivi americani, asiatici si europeni, o oportunitate existenta peste tot, la nivel global, de a combina afacerile cu placerea. In functie de industrie, s-ar putea ca un absolvent destept de MBA care joaca golf la fel de bine sau chiar mai bine decat partenerul sau de joc sa-si fi asigurat deja un avans, in fata competitorilor sai, in obtinerea unui interviu pentru un job in compania in care lucreaza partenerul sau de golf sau a unei intalniri in care sa-i prezinte acestui partener produsul sau serviciul pe care vrea sa-l vanda.
Faimosul Warren Buffett urmăreşte trei trăsături la un om pe care vrea să-l angajeze: inteligenţa, vitalitatea şi integritatea. „Şi dacă nu o are pe ultima, atunci nici nu mai merită să te deranjezi pentru primele două”, spune Buffet, porivit unui articol Business Insider.
Compania Berkshire Hathaway, patronată de cel mai mare investitor american, Warren Buffett, a cumpărat un pachet de acțiuni ale companiei petroliere ExxonMobil. O tranzacție estimată la 3,7 miliarde de dolari.
„Este foarte uşor să faci o pasiune pentru mentoratul lui Warren Buffett. E un tip care valorează 50 de miliarde de dolari şi care are prieteni de-o viaţă”, comentează unul dintre editorii publicaţiei americane Fast Company, după ce „înţeleptul din Omaha”– cum i se spune lui Buffett – a acordat un interviu pentru comunitatea „Levo League”. Buffett, la 83 ani, e preocupat de neîncrederea cu care cresc femeile într-o lume a afacerilor dominată de bărbaţi, de importanţa modelelor pe care să le urmăm în vieţile noastre şi de pasiunea pentru munca pe care o facem.
De cele mai multe ori evităm să visăm la idealurile noastre, spunându-ne că pierdem vremea fără rost şi că nu ne alegem cu nimic. Dar, atunci când ascultăm discursul oamenilor de succes aflăm, invariabil, că şi-au petrecut timpul imaginându-şi lucruri şi visând cu ochii deschişi şi că acesta este, poate, cel mai important exerciţiu pe care ar trebui să-l facem. În lipsa lui, acţiunile pe care le întreprindem, eforturile noastre zilnice de a face ceva concret se dovedesc de multe ori zadarnice. O trăsătură comună a marilor oameni de succes este şi faptul că nu găsesc nimic jenant în a recunoaşte că au avut un mentor şi că au încercat să îi depăşească performanţele. De obicei, persoana cu care se măsoară este un erou întâlnit în adolescenţă sau, la un moment dat, în parcursul de carieră. Oare de ce le este tinerilor de astăzi aşa de greu să-şi aleagă mentorul şi să vorbească despre el? Să fie mentoratul un obicei demodat?
Miliardarii planetei, fie ei controversaţi sau nu, industriaşi sau personalităţi TV, au adunat destulă înţelepciune în drumul lor către bogăţie, ne asigură siteul MyComeUp.com, care a compilat unsprezece citate ale unor miliardari celebri.
In urma tragerii la sorti dintre cei care si-au facut un abonament extins la revista CARIERE in perioada 1 august – 15 septembrie, avem 13 castigatori.
Managerii romani ar putea prelua modelul miliardarului american Warren Buffett, presedintele companiei de investitii Berkshire Hathaway, sau al lui Jack Welch, fostul CEO al GE, care si-au sintetizat experienta de business in carti. Implinirea a 20 de ani de economie capitalista, dar si interesul crescut al romanilor pentru acest tip de literatura arata ca este momentul potrivit pentru o astfel de miscare.
