In atentia managerilor si a tinerilor profesionisti! Daca simtiti ca este momentul sa va sporiti valoarea printr-un program educational, nu trebuie sa ratati primul targ de MBA-uri din Romania. Puteti alege dintr-o lista bogata de scoli de business cu reputatie. Trebuie doar sa veniti in data de 14 martie la hotelul Marriott.

In conditiile economiei globale, o cariera la nivel de top management inseamna mai intotdeauna un parcurs international. Dupa cativa ani de experienta in management este, daca nu obligatoriu, macar elegant sa urmezi cursurile unui program de Executive MBA. Iar daca "reintoarcerea la scoala" iti ofera, intre altele, si abilitatile de a face fata unui mediu multinational, ai gasit locul ideal.

In data de 22 februarie, compania Wilson Learning Romania a organizat un Business Breakfast cu ocazia lansarii solutiilor Consulting Tools pe piata romaneasca. Evenimentul de la hotelul Marriott din Bucuresti s-a adresat in special profesionistilor HR, dar a fost util si managerilor interesati sa-si gestioneze cat mai bine talentele pe care le au in organizatie.

Exista o multime de metode pentru a face pasul de la un acord de principiu la finalizarea unei afaceri, a unei vanzari, la semnarea unui contract sau acceptarea unei solicitari oarecare. Le intalnim in diverse ocazii si sub diverse titulaturi: pasii vanzarii, mecanism de negociere, tactici de persuasiune etc. In acest articol voi arata ce poti sa faci inainte de a intra in procesul propriu-zis de comunicare - inainte de a te intalni cu interlocutorul.

In data de 20 februarie a avut loc seminarul "Hudson Sharing Knowledge", organizat de Hudson Romania

Consiliul National al Intreprinderilor Mici si Mijlocii din Romania a realizat in luna februarie o ancheta nationala referitoare la viziunea IMM-urilor asupra domeniului resurselor umane.

In data de 29 martie va avea loc, la World Trade Plaza cea de-a 7-a editie a forumului francofon al locurilor de munca.

In data de 27 februarie 2007, HR Club a organizat seminarul cu tema "Managementul Performantei".

In data de 22 martie, ASEBUSS va invita la prezentarea Executive MBA, un program organizat in parteneriat cu Kennesaw State University, Georgia- Atlanta, SUA.

Pe parcursul secolelor al XIX-lea si al XX-lea, oamenii de afaceri detineau terenuri, pamant si echipament si investeau in productie de bunuri, pe care apoi le vindeau. Structura organizatiilor era una verticala. Viziunea companiilor era una de tip de sus in jos. Acesta era modelul industrial al intreprinderilor private. Decesul liderului companiei sau preluarea puterii de catre altcineva insemnau si sfarsitul fostei viziuni. De multe ori, aceasta era si soarta companiei.

Primii bani au venit de la o matusa vizionara care a pus-o sa aleaga: apartament sau business. Si prim-balerina la Teatrul de Opereta a ales sa infiinteze Ballet Art, o scoala pentru mari si mici in cautarea gratiei. Se intampla in 2001. A inceput cu pasi mici, pas de deux, pas de troix... pana a ajuns sa adune in sala cu oglinzi 140 de cursanti. Are deja un trofeu: Ilinca Buzatu, o copila de 10 ani, descoperita si formata de profesoara Iolanda Petrescu, este acum la Viena, unde continua studiul baletului clasic.

Incepe sa se faca vizibila, mai ales pentru unele industrii, o situatie paradoxala: pe masura ce potentialul de business al tarii noastre este in plina crestere, costurile tot mai ridicate ale fortei de munca si deficitul acut de buni profesionisti fac decizia de a investi aici dificila. Am vrut sa vedem care este perceptia unor top manageri straini cu privire la acest subiect. Chiar daca parerile sunt impartite, un lucru este cert: lupta in business se da mai ales pe terenul capitalului uman.

N-as putea spune ca ridicarea accelerata a costului fortei de munca este o problema in mediul de afaceri romanesc. O vad mai degraba ca pe o provocare careia trebuie sa-i facem fata. Pentru companiile multinationale, este o chenotstiune de strategie, in sensul de a-si adapta cheltuielile si optimiza veniturile, astfel incat sa atinga indicatorii de productivitate agreati la nivel global.

In sfarsit! Asa mi-am zis cand am auzit "Romania - Fabulospirit", noul slogan sub care Ministerul Afacerilor Externe a decis sa ne promoveze tara in lume. O simteam de mult, dar n-am avut curajul sa o rostesc cu voce tare.

In primul rand, ar trebui precizat faptul ca acest articol isi propune sa trateze subiectul salariilor in doua industrii - Industria Chimica si Industria Petrochimica (produsele derivate din cea de-a doua deservind-o, de multe ori, pe prima).

Paralela dintre evolutia previzibila a Romaniei dupa momentul aderarii si statele din valul din 2004 ne este, de cele mai multe ori, favorabila. O privire mai putin optimista in curtea vecinului ne poate face insa sa avem ceva dubii. Unul dintre motive este trendul inflationist.

Coaching Institut anunta inceperea perioadei de inscriere in cadrul programului Fundamentele Coaching-ului.

Universitatea Sheffield si Centrul de Cercetare pentru Sud-Estul Europei vor studia caracteristicile in schimbare ale politicii interne in Europa de Sud-Est, ca rezultat al interventiei Uniunii Europene in regiune.

Saptamana trecuta, actiunea "Ziua cea mai lunga" derulata in cadrul companiei BRD a transformat aproape 300 de directori si sefi de serviciu din centrala BRD in operatori la ghiseele agentiilor BRD Express.

Monster.com, cel mai mare site specializat in recrutarea fortei de munca la nivel mondial, vine si in Romania.