Viața lui Tibi Ușeriu este o sumă de întâmplări făcute din lumini și umbre care a dus la realizarea filmului documentar „PE CALE/ despre voință și schimbare” în regia Anei Preda, documentar care va reprezenta țara noastră într-o competiție europeană. Documentarul despre Tibi Ușeriu și familia lui, în regia Anei Preda, TVR, este singurul film românesc nominalizat la festivalul Prix Europa de la Berlin. Din 590 de producții înscrise de televiziuni internaționale prestigioase (BBC, ZDF, YLE, ORF, France Télévisions etc.) au fost alese 25, printre care și cel produs de Ana Preda. Filmul „PE CALE/ despre voință și schimbare” vorbește despre resetarea lui Tibi Ușeriu, un om cu un trecut greu de depășit. Fost infractor condamnat pentru jaf armat și închis într-o închisoare de maximă securitate în Germania. Ajutat de familia lui, Tibi devine ultramaratonist de succes și activist social. Povestea copilăriei sale, din păcate, este încă realitatea multor copii din România: violență în familie și-n afara ei, lipsă de educație și de îndrumare reală din partea părinților și a profesorilor.„Cine crede lumea că ești, Tibi Ușeriu? Lumea, în general, decupează realitatea după cum îi convine. Pentru unii, sunt erou, pentru alții, bandit, iar pentru alții organizator al competiției Via-Maria-Theresia. Nu există un răspuns standard”, mărturisea Tibi Ușeriu într-un interviu acordat Revistei CARIERE.
Recomandările editorilor
-
Este tehnologia un factor decisiv în retenția Generației Z? Adrian Popescu, TotalSoft: Dacă brandul tău e atractiv, oamenii vin. Dar dacă aplicația prin care interacționează este greoaie și învechită, nu rămân
Generația Z nu mai privește aplicațiile de la birou ca pe simple instrumente de lucru, ci ca pe o extensie a culturii instituției, iar experiența digitală poate înclina decisiv balanța între a accepta sau a refuza un job. -
Cum arată transformarea unei organizații cu 8.000 de oameni care țin România în mișcare: cazul FAN Courier
Cum duci mai departe spiritul unei organizații antreprenoriale, lider de piațǎ, cu o istorie de peste 27 de ani şi peste 8.000 de angajați şi colaboratori. -
Când paralelele se întâlnesc… și liderii sfidează infinitul! | EDITORIAL
Imaginați-vă o sală de concert într-o seară rece de toamnă. Lumina se așază blând peste instrumente, foșnetul publicului se domolește. Dirijorul urcă pe scenă, ridică bagheta și, pentru o clipă, privește spre sală. -
Energia schimbării. Cum transformă Distribuție Oltenia organizația pentru viitorul sustenabil
Transformarea energetică de azi nu se măsoară doar în megawați sau tehnologii inteligente. Se vede mai ales în oameni, în felul în care se adaptează, învață și duc mai departe energia schimbării.
Leadership
-
Codruța Furtună a fost numită director general adjunct al Allianz-Țiriac Asigurări
Allianz-Țiriac Asigurări anunță numirea Codruței Furtună în funcția de director general adjunct, o decizie aprobată de Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF) și aflată în curs de înregistrare la Oficiul Național al Registrului Comerțului. -
Longevitate în carieră. Morgan Freeman: Nu știi niciodată ce se va întâmpla. Nu părea că am șanse să ajung actor
Revista CARIERE continuă rubrica „Longevitate în carieră”, dedicată celor care sfidează trecerea timpului și reușesc să fie exemple de succes chiar și la vârste înaintate. Astăzi ne îndreptăm atenția către Morgan Freeman -
Florin Bâlcan, Country Manager Provident România: Echilibrul e cea mai bună formă de inteligență financiară
De zece ani la conducerea uneia dintre cele mai mari companii de creditare non-bancară din România, Florin Bâlcan a învățat că finanțele nu se conduc doar cu cifre, ci cu echilibru, empatie și discernământ. -
Dacă vrei o carieră în HR, trebuie să îți placă să vorbești cu oamenii și să îți creezi conexiuni | Interviu în oglindă, mamă și fiică
Într-un dialog între generații, Cătălina Marinescu Pîslă, Group HR Director Policolor-Orgachim, și fiica sa, Valentina Pîslă, studentă la Sociologie și HR Intern la Danone, vorbesc despre esența unei cariere în HR
