"Un pachet de beneficii bun este cel adaptat la ce își doresc angajații", vine confirmarea Iuliei Carmaciu, head of HR în centrul DB Global Technology. Ea spune, astfel, că angajații din IT sunt motivați de certificări, pe care ei și le doresc în pachetul de beneficii, și sunt motivați de diferite forme de muncă flexibilă, pe lângă elemente clasice, cum ar fi abonament la o clinică medicala sau la o sală de fitness.
Citește mai multe pe Wall-street.ro
HR Manager Deutsche Bank: În IT, candidații spun la interviu ce își doresc și sunt foarte siguri pe ei pentru că piața este ofertantă
Lucescu Alexandra
