Pe 30 iunie, la Hotel Marriott, va avea loc primul Working-Breakfast CrossKnowledge de anul acesta. Workshopul face parte dintr-un set de evenimente dedicat promovarii de solutii moderne de invatare si optimizare a costurilor cu trainingul in companii.
In perioada 15-16 iulie si 21 - 24 iulie vor avea loc doua evenimente importante, workshop-ul de comunicare, "Racoreste-te cu o comunicare mai buna", respectiv cea de-a sasea editie a programul de training "Train the Trainers", care te invita sa iti improspatezi fortele si sa te pregatesti sa devii un trainer de exceptie!
Plaja Hanul Piratilor (Navodari), muzica si Fatboy Slim! Sunt trei ingrediente care vor condimenta The Mission Dance Weekend-ul si va vor ajuta sa mai rezistati un pic pana la concediu! The Mission Dance Weekend este un eveniment care se desfasoara pe parcursul a doua seri, 11 si 12 iulie, pe plaja Hanul Piratilor.
Mirajul unui tenor, care rupe inimi si cucereste cu vocea lui... Aceasta este, pe scurt, ideea care se desprinde din spectacolul teatrului Nottara, "Scandal la Opera" de Ken Ludwig. Motivele pentru care ar trebui sa vedeti acest spectacol sunt variate. Poate va este dor de Mircea Diaconu, poate aveti pofta sa radeti si nu spune nimeni in jur o gluma buna sau poate, pur si simplu sunteti curiosi sa descoperiti noi actori.
La inceputul lunii iunie, la Athenee Palace Hilton a avut loc vernisajul expozitiei "Sete de culoare", semnata de Sergiu Teleuta. Tablourile sunt expuse in holul hotelului si vor putea fi vizitate pe toata durata lunii. Sergiu Teleuta are o experienta vasta in domeniul artistic.
Daca va era dor sa o revedeti pe Naomi Watts intr-un film, va anuntam ca luna aceasta va avea loc premiera filmului "Jocuri stranii".
Vara aceasta se anunta a fi cu adevarat "fierbinte" in ceea priveste concertele cu vedete internationale. "Are You Gonna Go My Way", "If You Can't Say No", "I belong to you", "Fly Away", "American Woman", "Again", "Believe in me" sau "Dig In"... Va suna cunoscute? Ati ghicit!
Brandbuilders Grup anunta lansarea editurii Benefica, editura specializata in carte de sanatate. Hrana pentru viata - Miracolul vindecarii prin alimentatie si puterea mintii prezinta un program de imbunatatire a sanatatii, un pas spre o viata mai productiva si o cale sigura de reglare (in plus sau in minus) a greutatii.
Imaginati-va ca Internetul de la birou "a picat". Aveti o multime de e-mailuri de trimis si in plus, trebuie sa va vedeti si cu un potential client. Nimic mai simplu. Cafepedia 3 (situata pe strada Pictor Arthur Verona, nr. 2) este locatia perfecta atat pentru o amiaza in care doriti sa va relaxati ascultand muzica si sorbind dintr-o ceasca cu ceai sau cafea, cat si pentru o intalnire formala de afaceri. Situata intr-o vila, Cafepedia 3 se intinde pe trei niveluri, respectiv parter, etaj si mansarda.
In ciuda conceptiei ca romanii stiu bine sa vorbeasca limbi straine, procentul celor care vorbesc fluent engleza este mult mai mic decat media europeana. Aceasta situatie este valabila si in ceea ce ii priveste pe angajatii din majoritatea companiilor romanesti, lucru care nu poate decat sa aduca prejudicii bunei functionari a acestora si a pietei.
Institutul Italian de Cultura s-a implicat in aceasta perioada intr-un proiect generos, care are rolul de a prezenta Italia asa cum nu a mai fost vazuta pana acum. Italia Underground va prezenta partea inedita a culturii italiene cu experientele ei in domeniul filmului, muzicii si al artei.
Angajatii cu abilitati superioare de scriere sunt mai bine platiti. Cat de bine? Aproximativ de trei ori mai mult decat cei cu abilitati reduse de scriere (Studiu efectuat de Stephen Reder si University of Oregon privind castigurile absolventilor pe baza abilitatilor de scriere, publicat in Fortune Magazine, 1998). Va intrebati de ce? Ei bine, daca ne gandim la natura muncii lor, cei care opereaza cu idei nu vor fi suficient de buni decat atunci cand le vor transmite eficient. Cat de bine scriu le determina in mod direct valoarea, eficienta si buzunarul.
Dupa ce-am facut un studiu de eficacitate manageriala, m-am uitat pe rezultate si am observat ca delegarea este punctul slab al managerilor romani. Intrebarea ar fi care sunt cauzele? De ce, daca ar fi sa luam in calcul doar felul in care deleaga, managerii romani ar trebui dusi la Muzeul de Istorie al Managementului, sectiunea "Asa nu se face"?
PricewaterhouseCoopers a fost desemnata de publicatia DiversityInc drept una dintre "primele companii in topul diversitatii la nivel mondial". Topul prezinta o lista de 50 de companii care au fost alese pentru implicarea puternica in crearea unei culturi mondiale diverse si nediscriminatorii.
Pe 1 si 2 iulie va avea loc un seminar de certificare care se adreseaza managerilor de resurse umane, consultantilor, trainerilor si managerilor de departamente. Ce este personalitatea si de ce este importanta in dezvoltare si selectie? Cum se interpreteaza rapoartele de evaluare Hogan? Ce presupun aplicatiile practice ale Hogan Assessment in procesele de HR? Acestea sunt temele care vor fi dezbatute in cadrul evenimentului.
La sfarsitul lunii mai, la Hotel Radisson, a avut loc un training dedicat jurnalistilor. Ken Everett (foto), CEO - International Think On Your Feet(R) Network a oferit celor prezenti, jurnalisti si PR-isti, sfaturi in legatura cu modul in care trebuie sa-ti structurezi un articol, notiunea de "timp" pe care trebuie sa o folosim in text, dar si planul pe care trebuie sa-l realizeze fiecare inainte de redactarea oricarui material.
Printre specialistii in resurse umane se vehiculeaza tot soiul de termeni si concepte, care mai de care mai sofisticate. Astfel, intr-un context dominat de fluctuatii, strategii de retentie si beneficii, am inceput sa auzim vorbindu-se tot mai des despre programul de lucru flexibil. Cand vine vorba insa despre numarul companiilor care au adoptat un astfel de program, atitudinea devine brusc refractara.
Pe 1, 3 si 4 iulie, ASEBUSS organizeaza un curs neconventional in care abordarea creativa si umorul potenteaza procesul de invatare si transforma interactiunea cu clientii intr-o experienta memorabila.
Eterna intrebare: femeile sau barbatii? Nu mai conteaza daca vorbim despre salariile cele mai mari, functiile cele mai inalte, industriile in care predomina sau tehnicile de management pe care le aplica. Potrivit unei cercetari realizate de Perspective Group, rata de promovare a femeilor in cadrul aceleiasi companii este de 60%, iar primele trei domenii de activitate in care femeile conduc din pozitia de manager sunt publicitatea, relatiile publice si resursele umane. Daca femeile au sanse atat de mari sa promoveze pe pozitii de top, de ce vedem atat de des la carma companiilor barbati?
