Câştigul salarial mediu net a crescut în aprilie cu 10 lei (0,6%) faţă de luna anterioară, ajungând la 1.553 lei, cele mai mari venituri fiind înregistrate în domeniul intermedierilor financiare, potrivit datelor publicate de Institutul Naţional de Statistică (INS).
Cu toate că anul 2012 nu va fi unul strălucit pentru piața muncii, ba mai mult, în primele luni ale anului s-a anunțat o recesiune "blândă" în Uniunea Europeană, aceasta nu înseamnă că nu poți lua în calcul o mărire de salariu. Dacă locul de muncă este stabil iar compania are un randament bun, de ce să nu încerci?
Pentru anul viitor, companiile din mediul privat prognozează o creştere salarială medie de 6,8%, potrivit rezultatelor studiului Paywell realizat de PwC România.
Salariile cresc si se estimeaza sa creasca in urmatorii zece ani in constructii, IT, servicii si consultanta, adica in acele industrii cu marja mare, care isi pot integra cresterea de cost al muncii in pretul final. Industriile cu marje mici si concurenta globala - industria usoara, industria alimentara, industria chimica etc. - vor cauta solutii alternative. Una dintre solutii ar putea fi relocarea productiei in alte tari, cu un cost al muncii mai redus: Moldova, Ucraina etc. O mana de lucru mai scumpa, ne va face mai putin atragatori pentru investitorii straini. Asta daca mana de lucru nu va fi migrat deja in Occident. Am supus problema cresterilor salariale catorva manageri de resurse umane.
