„Un lider are rolul de antrenor, consultant, dar și decident”, consideră Dan Lăzărescu,  acum Senior Manager al diviziei de hardware și mecanică din cadrul Centrului de Inginerie Bosch de la Cluj. A învățat-o pe propria piele, în Germania, unde a coordonat o echipă de 60 de oameni din 13 țări. Omul care a înlocuit codurile de programare cu termeni precum „leadership”, „motivare”, „integritate” s-a întors acum în orașul natal, unde pune bazele unei noi echipe.
Într-un interviu exclusiv pentru Revista CARIERE, Lăzărescu ne oferă o adevărată lecție de management al oamenilor și ne spune cum trebuie să fie un lider, din perspectiva sa, dar și cum este Leadershipul în... inginerie. 

Există întrebări pe care trebuie să le adresezi la un interviu de angajare şi altele pe care este mai bine să le eviţi. Este firesc să pui întrebări din care să afli lucruri de bază, de interes pentru tine, ca potenţial angajat, însă prea multe îl pot plictisi pe angajator, scrie WALL-STREET.RO. Iată câteva întrebări care te vor ajuta să te faci remarcat.

Cei mai mari cinci „vânători” de executivi de pe piața locală au făcut afaceri totale de 12,7 milioane de lei (2,8 mil. euro) anul trecut, în creștere cu 25,3% față de 2014, arată o analiză realizată de Career Center pe baza datelor raportate de companiile de executive search (recrutare de executivi) la Ministerul Finanțelor Publice. 

Salariaţii Aeroportului Internaţional Timişoara "Traian Vuia", aflat sub autoritatea Ministerului Transporturilor primesc al 13-lea salariu, tichete de masă, prime de Paşti şi de Crăciun. Angajatorii premiază fidelitatea salariaţilor cu spor cuprins între 3% şi 15% din salariul de bază, în vreme ce şefia e răsplătită cu indemnizaţii de până la 20% din salariu, scrie ECONOMICA.NET. 

Este deja cunoscut faptul că legislaţia nu este prea prietenoasă cu antreprenorii români. Dacă românii s-au obişnuit să se chinuie prin hăţişurile birocraţiei, investitorii străini nu sunt dispuşi la eforturi la fel de mari. Aşa că, mulţi business angels le cer start-up-rilor româneşti să plece în ţări cu legislaţii mai prietenoase. Despre cum să creşti un start-up, cum să transformi o idee într-o afacere de succes, într-un interviu în exclusivitate pentru Revista CARIERE cu Florin Grosu, preşedintele Young Leaders Club.

Companiile intenționează să investească anual aproximativ 5% din venitul realizat din vânzările digitale în procesul de digitalizare, la nivel mondial, respectiv 907 miliarde dolari, se arată într-un studiu al PwC, remis de Agerpres.
 

Salariile din mediul privat au crescut cu 10%, iar bonusurile oferite de companii per angajat au avut un avans de peste 16%.
Conform statisticii Smartree, primul semestru din acest an a adus o creştere a salariilor, dar şi a bonusurilor oferite angajaţilor din mediul privat.

De parcă totul se poate exprima doar în alb şi negru. Suntem supuşi multitaskingului de când ne naştem, de la funcţii biologice la cele cognitive. Îmi amintesc cum cele 12 materii pe care le studiam în liceu, îşi aveau tezele în trei zile, şi mintea mea era un hăţiş învolburat de idei, concepte şi exemple. 

Ministerul Economiei, Comerţului şi Relaţiilor cu Mediul de Afaceri a lansat încă unul din cele zece programe naţionale pe care le gestionează anul acesta: Programul naţional multianual pentru înfiinţarea şi dezvoltarea întreprinderilor mici şi mijlocii în mediul rural.

Ministerul Educaţiei a publicat rezultatele primei etape a repartizării computerizate în învăţământul liceal de stat a absolvenţilor de clasa a VIII-a, iar în topul liceelor, după cele mai mari medii, se numără „Sfântul Sava” şi „Tudor Vianu” din Bucureşti, scrie WALL-STREET.RO.

Guvernatorul Băncii Naţionale a României, Mugur Isărescu, a ieşit la pensie în anul 2014. Informaţia a fost făcută publică de analistul economic Lucian Isar şi a fost confirmată pentru ECONOMICA.NET de serviciul de comunicare al Băncii Naţionale.

Membrii consiliului de administraţie al BNR aveau anul trecut aproximativ 6,5 milioane lei sume economisite în conturi curente şi depozite bancare, în timp ce valoarea creditelor cumula 3 milioane lei, potrivit calculelor Zf.ro făcute pe baza ultimelor declaraţii de avere publicate pe site-ul băncii centrale.

Producătorul de componente pentru avioane Romaero Băneasa, controlat de Ministerul Economiei, a produs și livrat componente pentru avionul prototip Airbus Blade. Participarea României la acest proiect a însemnat accesul la tehnologii ultramoderne și un salt al cercetării românești în domeniul aeronautic, după cum declară vicepremierul Costin Borc, la festivitatea de recepție pentru subansamblele finalizate la Romaero.

Ministrul Economiei vrea stimularea cu fonduri europene a companiilor care iau studenţi în practică şi facilităţi pentru companiile de IT care se stabilesc la sate. Ideile au fost lansate viceprim-ministrul Costin Borc, la prima reuniune informală a Consiliului Competitivitate (COMPET), format cu scopul consolidării competitivităţii şi a creşterii economice în Uniunea Europeană (UE), potrivit unui comunicat postat pe site-ul Ministerului Economiei. 

20 de studenţi din anii II și III ai Facultății de Drept urmează școala de vară pentru tinerii avocați „Share&Shape”, un program interactiv de formare, aflat la prima ediție.

Era angajat al unei importante orchestre germane, dar a renunțat la acest statut pentru a obține libertate artistică deplină și a-și dezvolta propriile proiecte. În festivalul pe care îl organizează de peste zece ani în România și în cel pe care îl conduce în Germania, violistul Răzvan Popovici cântă uneori și compoziții mai puțin cunoscute, dar valoroase. Îi aduce alături de el și pe alți muzicieni remarcați în alte părți ale Europei. Așa s-au născut comunitățile SoNoRo – cea a publicului și cea a suporterilor. 

19 studenţi şi masteranzi au absolvit Şcoala de Vară HR Club Next Generation, un program interactiv de formare, aflat la a 10-a ediţie, care pregăteşte viitoarea generaţie de profesionişti în resurse umane. 

O simplă căutare pe internet a unor tehnici de creștere a productivității ne duce la mii sau chiar zeci de mii de articole scrise pe acest subiect, clipuri, cărți sau aplicații pentru telefon. Există așadar foarte multe surse pe care le-am putea utiliza pentru a ne crește productivitatea. Totuși, uneori pare că este greu să aplicăm o nouă tehnică învățată, de fapt, uneori pare că este dificil să ne amintim de lucruri simple care ne-ar crește productivitatea. Mă refer aici la planificare și activitățile unui proiect, pauzele regulate, limitarea întreruperilor sau concentrarea pe un singur lucru.

Tinerii din generaţia Z (cei născuți după 1995) au învăţat ceva din “greşelile” părinţilor. Ei nu sunt dispuşi să lucreze după program şi nici să facă eforturi intense, așa cum se solicită în companiile private. Aceasta poate fi una dintre explicaţiile pentru care, aproape o treime dintre tinerii născuţi după `95 şi-ar dori să lucreze în sistemul de stat, se arată într-un studiu realizat de compania de consultanță în resurse umane Artwin Consulting. 

Nu numai că ai scris o scrisoare de intenţie strălucitoare iar design-ul CV-ului a fost unul cu totul original, dar, de asemenea, te-ai îmbrăcat perfect pentru interviuri, ai acceptat oferta și în cele din urmă ai şi ajuns la locul de muncă. Felicitări! Acum abia începe partea “distractivă”. Pentru a menține buna impresie creată la interviu iată câteva idei despre cum să te porţi în prima săptămână de muncă.