Romanian Executive Coaching Summit 2015 va reuni peste 50 de executivi de top, care vor afla necesitatea dezvoltării naturale și durabile a leadershipului în economia românească.
Progresul leadershipului este o alegere strategică, care echilibrează necesitatea de a acționa cu impact maxim în mediul organizațional cu cea de a investi timp în autocunoaștere.
Tema centrală a Romanian Executive Coaching Summit 2015 este „Anotimpurile schimbării” și este structurată în 4 workshopuri, care vor facilita reflecția, dialogul, perspectivele și distincțiile despre conducerea inspirată și dezvoltarea sustenabilă a conducătorilor, concentrându-se pe:
- conectarea cu viitorul și moștenirea lăsată prezentului;
- oglindirea Ego-ului în echipă și în organizație;
- conducerea inspirată de tiparele de echilibru ale naturii;
- ciclicitatea schimbărilor în viața profesională și personal.
Alan Taylor și-a petrecut mare parte a carierei sale în domeniul farmaceutic și biotehnologic. Ca director al echipei de conducere, Alan a petrecut multi ani lucrând la strategii și schimbări corporative și înțelege presiunea de a fi în acest domeniu. Timp de mulți ani, Alan și-a desfășurat activitatea de coaching pentru manageri și lideri de top ai unei mari companii farmaceutice până când și-a deschis propria companie de coaching. În prezent, Alan își conduce propria afacere în domeniul de coaching, ajutându-i pe managerii și pe liderii de top să descopere și să adopte noi comportamente și strategii care ridică performanța personală și profesională la un alt nivel de success.
Biletele pentru summit pot fi achiziționate până pe 31 august în regim early bird, la prețul de 300 euro + TVA. Detalii suplimentare și informatii despre înscrieri aflați accesând siteul oficial al summitului.
