muncă

Flexibilitatea aparentă din remote ascunde tensiuni mintale reale

Modelul remote oferă libertate, dar schimbă în profunzime modul în care oamenii își trăiesc ritmul. Studiul SCIRP publicat în 2025 confirmă că 75% dintre respondenți simt o accentuare a stresului în regim remote. Mulți spun

12 iulie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
România ocupă primul loc în Europa la numărul cetățenilor care trăiesc în altă țară

Mulți români aleg să se mute în străinătate în căutarea unor condiții mai bune de muncă și viață. Această migrație reflectă provocările economice și sociale interne. Totodată, diaspora contribuie semnificativ la economia țării prin remitențe.

11 iulie 2025 Marilena Ispas
Leadership
Redefinește locul de muncă hibrid prin rezultate și autonomie în 2025

Locurile de muncă hibride din 2025 vor fi definite de flexibilitate reală, autonomie delegată și evaluări centrate pe rezultate. Organizațiile care echilibrează psihologic munca la birou cu performanța remote obțin echipe mai adaptabile, coezive și

6 iulie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
Cum construiești încredere într-o echipă care lucrează de la distanță

Studiul Project Aristotle, realizat de Google, arată că siguranța psihologică susține performanța și coeziunea în echipele remote. Raportul The Future of the Office, 2025 (McKinsey) confirmă că oamenii colaborează mai eficient atunci când nu se

27 iunie 2025 Marilena Ispas
Organizational Development
Ce înseamnă cu adevărat wellbeing-ul la birou?

În companiile moderne, starea de bine a angajaților, sau wellbeing-ul, a devenit o temă centrală. Mulți angajatori oferă beneficii noi, adaptate nevoilor reale. Conform unui studiu Wellbeing.ro, 76% dintre angajați apreciază programele dedicate stării de

12 mai 2025 Marilena Ispas
Sănătate și sport
Forța de muncă „invizibilă”: peste 220.000 de români doresc să lucreze, dar nu sunt incluși în statisticile clasice ale șomajului

Într-un context economic în continuă transformare, datele publicate de Institutul Național de Statistică (INS) pentru anul 2024 conturează o imagine complexă a pieței muncii din România. Șomajul clasic este doar o parte a ecuației. Forța

29 aprilie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
Profesii atipice: joburi inedite care devin tot mai căutate

În ultima perioadă, tot mai multe profesii neobișnuite, atipice, capătă popularitate și devin bine plătite. Schimbările rapide din tehnologie, dar și dorința de a experimenta ceva nou, au condus la apariția unor meserii care erau

21 martie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
Presiunea colegilor la muncă - poate avea urmări negative sau pozitive?

Relațiile profesionale influențează atmosfera de lucru și performanțele individuale. Colegii pot deveni un factor motivant sau o sursă de stres, în funcție de modul în care interacționează. Presiunea resimțită la locul de muncă poate avea

25 februarie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Meserii pe cale de dispariție: în aceste domenii sunt tot mai puțini specialiști

În era tehnologiei avansate și a automatizării, numeroase meserii tradiționale se confruntă cu un declin accentuat. Progresele tehnologice și schimbările economice globale influențează piața muncii, și determină scăderea cererii pentru anumite meserii. În continuare, am

22 februarie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Estera Anghelescu (Kaufland): Integrarea persoanelor cu dizabilități în muncă – provocări și beneficii

Piața muncii este diversă și ne place să credem că toți oamenii care vor să muncească pot avea un job. Vorbim despre tineri, studenți, persoane cu experiență în spate dar și despre persoanele cu dizabilități.

14 februarie 2025 Marilena Ispas
Piața Muncii/Employment
Săptămâna de lucru de patru zile: Este sau nu posibilă în România?

S-a discutat mult despre programul de lucru de când pandemia a adus schimbări majore. În România, precum și în alte țări, s-a vorbit despre un program de muncă de patru zile pe săptămână. Unele companii

4 februarie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Val de concedieri în acest an. Experții PWC dezvăluie care vor fi cele mai afectate domenii

Îngrijorările pentru piața muncii din România sunt tot mai evidente. Creșterea numărului de companii care prognozează concedieri și scăderi salariale reflectă presiunile economice tot mai mari asupra angajatorilor și angajaților în 2025.
Ponderea companiilor care

31 ianuarie 2025 Mirabela Anghel
Piața Muncii/Employment
Strategii eficiente pentru fidelizarea clienților în 2025

Într-o piață tot mai competitivă, fidelizarea clienților a devenit foarte importantă pentru succesul pe termen lung al companiilor. În 2025, au fost implementate strategii eficiente de loializare care s-au adaptat la noile tendințe și tehnologii.

31 ianuarie 2025 Revista Cariere
Organizational Development
Cum recunoaștem și gestionăm abuzul la locul de muncă?

Abuzul la locul de muncă nu ar trebui sa mai fie azi un subiect tabu ci, dimpotrivă, este esențial să vorbim despre el și să-l recunoaștem. E nevoie de curaj pentru a depăși frica de

5 august 2024 Revista Cariere
On the job
Cum să transformi momentele obișnuite la muncă în amintiri de neuitat

Fiecare zi la locul de muncă aduce cu sine oportunități de a crea amintiri de neuitat alături de colegii de echipă. Chiar și cele mai obișnuite momente ale zilei pot avea potențialul de a transforma

25 martie 2024 Revista Cariere
On the job
Forța de muncă rămâne esențială în contextul automatizării

Deși tranziția către automatizarea proceselor de producție dintr-o organizație poate fi percepută negativ de angajați, care prevăd că tot mai multe locuri de muncă vor fi eliminate, unul din doi directori de producție (51,3%) este

2 februarie 2023 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment

Recomandările editorilor

Ce spune ritmul de adopție al unui tool despre cultura organizațională

Când o companie introduce un nou tool, discuția se concentrează, de obicei, pe funcționalități, costuri și eficiență. Dar felul în care echipa îl adoptă dezvăluie ceva mult mai profund: cultura organizațională în acțiune.

10 octombrie 2025 Călin Cociș
Tristul tigru | Invitație la lectură

Într‑o întâlnire cu cititorii, Neige Sinno a declarat că și‑a scris cartea de memorii, Tristul tigru, ca și cum ar fi moartă și nimeni nu o să o citească.

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
Cosmina Noaghea, Union Commonwealth University, SUA: Inteligența artificială și viitorul minții la job | OPINIE

Când ați sunat ultima dată la serviciul cu clienții pentru rezolvarea unei probleme și ați vorbit cu un robot? Ați fost mulțumiți? Oricare ar fi conotația primei situații care vă vine în minte...

10 octombrie 2025 Revista Cariere
Opinii
România, blocată în digitalizare: Îi lipsește strategia și leadership-ul politic | RAPORT

Un raport realizat de specialiști din Estonia la inițiativa Edge Institute arată că România are un nivel scăzut de maturitate digitală – doar 3,1 din 10. Documentul evidențiază lipsa unei strategii coerente...

9 octombrie 2025 Mirabela Anghel
NOUTĂȚI