Tendinţa conservatoare a companiilor privind creşterile salariale se menţine şi anul acesta, marcând continuarea politicilor de control al costurilor, potrivit Studiului Salarial Mercer 2012, ale cărui rezultate arată creşteri salariale cu aceleaşi valori ca anul trecut sau chiar mai mici.
Un sondaj recent, derulat de site-ul de recrutare BestJobs.ro, arată că 35% dintre români sunt nevoiţi să stea peste program din cauză că au prea multe atribuţii la locul de muncă. În acelaşi timp, cei care au participat la chestionar au mai bifat, în proporţie de 20%, şi condiţiile economice, din cauza cărora se tem că îşi pot pierde job-ul, ca unul dintre principalii factori ce îi determină să rămână la birou după încheierea orelor de lucru.
În perioada iunie – iulie 2012, Salamul de Sibiu Agricola Bacău înregistrează un nou record pe piaţa internă, atingând o cotă de piaţă de 53,2% din punct de vedere valoric (49,2% în volum) în total segment Salam de Sibiu comercializat în România, potrivit ultimului raport de retail audit Nielsen Romănia.
Diversitatea la locul de muncă este în mod tradițional asociată cu oferirea de șanse egale la angajare indiferent de etnie, vârstă sau sex. Dincolo de obligațiile legislative care au rolul de a asigura acest lucru, s-a încetățenit ideea că diversitatea este benefică pentru organizație, prin faptul că aduce creativitate, inovație, un proces decizional mai bun, precum și capacitatea de satisfacere a mai multor tipuri de clienți.
Într-o perioadă în care resursele de finanţare la care putem apela sunt din ce în ce mai reduse, iar accesul la creditare nu mai este la fel de facil ca în perioadă anterioară crizei, antreprenorii trebuie să caute alte surse de susţinere şi creştere a afacerilor. O astfel de sursă de finanţare o pot reprezenta fondurile de private equity.
CEC Bank şi MasterCard Europe aduc în România, în premieră pentru spaţiul comunitar european, serviciul MoneySend, care permite deţinătorilor de carduri emise de CEC Bank să trimită bani către orice persoană care deţine un card MasterCard sau Maestro emis în România sau într-o serie de ţări europene, de instituţii financiare certificate pentru acest serviciu. Transferurile se pot realiza simplu şi rapid, prin intermediul bancomatelor CEC Bank. De asemenea, posesorii de carduri MasterCard CEC Bank vor putea primi bani expediaţi de deţinătorii de carduri MasterCard sau Maestro emise de bănci din ţară şi străinătate certificate pentru a expedia bani prin serviciul MoneySend MasterCard.
Între 29 septembrie şi 3 octombrie va avea loc cel mai mare târg de locuri de muncă din Europa în domeniul medical şi farmaceutic: MedPharm Careers. Evenimentul se va desfăşura în opt oraşe din ţară -Bucureşti, Braşov, Sibiu, Târgu Mureş, Cluj-Napoca, Oradea, Baia Mare şi Timişoara. În cadrul celei de-a XII-a ediţii a târgului vor fi scoase la concurs mii de joburi – numai pentru Bucureşti vor fi puse la bătaie peste 3.500 de oportunităţi de muncă. Posturile vacante sunt pentru Marea Britanie, Germania, Franţa, Belgia, Norvagia, Suedia şi Danemarca. Lefurile oferite sunt cel puţin tentante: în funcţie de specializare şi experienţă, pornesc de la 5.000 de euro şi pot ajunge şi la 10.000 de euro pe lună.
Fundația Venture Connect organizează cea de-a cincea întâlnire din cadrul programului Venture Mentoring. Péter Barta (foto centru), Directorul Executiv al Fundației Post-Privatizare și membru în Boardul Venture Connect, va susține cea de-a cincea sesiune Venture Mentoring programată pentru joi, 27 septembrie, începând cu ora 15.00. Pentru a participa în cadrul acestui eveniment, , participanții se pot înscrie vizitând site-ul VentureConnect. Biletul de participare costă 150 RON.
Capitala Spaniei se lasă cu greu cucerită. Nu are un simbol definitoriu ca suratele ei Paris, cu Tour Eiffel, Londra, cu Turnul Londrei, Berlin, cu Poarta Brandenburg, Roma, cu Colosseum-ul, sau Moscova, cu Kremlinul. Bogățiile sale sunt uneori subapreciate, fie că e vorba de muzeele Prado, Thyssen- Bornemisza, de Palatul Regal sau de Catedrala de Nuestra Señora de la Almudena. Madridul este, în schimb, un cartier general pentru călătorii în așa zisa inimă a Spaniei, în Castilia, de unde au pornit Reconquista și unificarea regatelor iberice. E o zonă unde abundă minunile arhitectonice și localități care reprezintă însăși esența Spaniei.
Bucăţi de ziare îngălbenite, monede cu embleme vechi, automobile care nu se mai fabrică de ani buni sau obiecte decorative de pe vremea bunicii – pentru necunoscători, par doar vechituri bune de aruncat. Pasionaţii transformaţi în colecţionari le cunosc însă adevărata valoare şi investesc în conservarea lor. Pentru aceştia s-a creat o nişă care, deşi nu cunoaşte creşteri explozive, are avantajul de fi independentă de fluctuaţiile economiei sau de schimbarea comportamentului de consum. Furnizorii de produse şi servicii pentru colecţionari au făcut din pasiunea pentru vechi un business cât se poate de actual.
„Puiul Fericit” de la Agricola Bacău, produs premium lansat în premieră pe piaţa locală în 2010, a reuşit să se impună în preferinţele consumatorilor care caută savoarea şi gustul cărnii de altădată. La doi ani de la lansare, Puiul Fericit înregistrează vânzări medii lunare de 15 tone. În total, de la lansarea din iulie 2010, valoarea vânzărilor de „Pui Fericit” este de peste 1.000.000 de euro.
De curând a început școala și baiatul meu intră în “sistem”. Prilej pentru o scurtă reflecție.
Ministrul Funeriu a facut un pas mic, subțiind gâtul sticlei prin care absolvenții de liceu se scurgeau nestingheriți către piața muncii și către facultate. Prin înăsprirea supravegherii examenului de bacalaureat, prin cvasi-eliminarea copiatului, dânsul a încercat o asanare a imposturii din sistemul de învățământ cu deviza “pe aici nu se trece!”. Insuficient.
E suficientă o certificare internațională de genul PMP sau IPMA pentru a spune despre cineva că este un bun manager de proiect?
Stăteam de vorbă cu ceva timp în urmă cu un bun prieten, PMO Manager la o companie din România, despre piața forței de muncă în management de proiect și despre ceea ce se caută în candidații pentru pozițiile de manager de proiect. La întrebarea de mai sus, el mi-a răspuns:
© 2012 Harvard Business School Publishing Corp.
“Cum e posibil ca oamenii mei să devină atât de entuziaşti când îi urmăresc pe nişte tipi cum lovesc o minge cu o bâtă de lemn şi să nu le pese nici măcar pe jumătate de piesele fenomenale pe care le construiesc pentru rachetele care fac zboruri interplanetare?”, m-a întrebat, în timpul campionatului mondial de baseball, un senior officer de la o companie de inginerie aerospaţială.
Chiar aşa, cum e posibil?.
Vrei o invitație pentru două persoane la filmul ("Terapie de cuplu”) difuzat de Hollywood Multiplex? Află mai jos cum te poți înscrie la concurs.
Câștigătorul invitației duble la filmul "Despre oameni și melci" a fost desemnat astăzi.
You definitely recognize this statement from movies, it is used by police officers when they arrest someone. In fact, they reveal a general truth. Whether you work in marketing, sales, training, human resources, public relations, design or any other domain, everything you say can be used against you or in your favor. Efficient communication became an asset for the today’s professionals. From the persons who have similar results at their workplace, those who know how to communicate their results are more successful and have more opportunities. In other words, communication also influences your future results. For example, if you say that you are a person who respects deadlines, this statement will mobilize you at every new project so as to fit within the deadlines.
Agenţia Naţională pentru ocuparea Forţei de Muncă organizează, vineri, 28 septembrie, Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi. Evenimentul se va desfăşura la nivelul tuturor agenţiilor judeţene pentru ocuparea forţei de muncă, respectiv în 72 agenţii locale şi puncte de lucru.
Numai cine ştie să pună sub semnul întrebării şi să testeze în propria experienţă tot ce învaţă din traininguri, seminarii, ateliere, coaching, articole, cărţi, cursuri etc., să observe limitele modelelor învăţate, iar apoi să creeze altele, mai adecvate la realităţile pe care le trăieşte, poate spera la vreo realizare solidă, sustenabilă pe termen lung. Vă invit aici să puneţi sub semnul întrebării şi să descoperiţi limitele modelelor de comunicare pe care le-aţi învăţat, iar apoi să creaţi un model mai adecvat la situaţiile reale pe care le trăiţi. Ca platformă de plecare, vă ofer câteva concluzii la care am ajuns eu, cu observaţia că şi ideile mele trebuie să facă obiectul gândirii noastre critice, ca oricare altele.
În România, există peste 2.000 de detectivi particulari care, pentru o sumă frumușică, vânează soți infideli, filează parteneri de afaceri neserioși, depistează scurgerile de informații ori trădătorul din interiorul unei companii. De multe ori, descoperă persoana sau valoarea lipsă cu mult înaintea poliției, iar probele lor sunt acceptate ca dovezi la tribunal.
