Skip to main content

Leadership

    • Tot personalul Ministerului Sănătăţii primeşte spor pentru "condiţii vătămătoare"

      Tot personalul Ministerului Sănătăţii primeşte spor de condiţii vătămătoare, iar unii dintre angajaţii Direcţiilor de Sănătate Publică primesc sporuri pentru condiţii deosebit de periculoase, periculoase şi vătămătoare. Toate aceste sporuri se acordă în cuantumurile din decembrie 2009 care au fost majorate cu 25% la 1 octombrie 2015, scrie ECONOMICA.NET.
    • RATB introduce plata cu cardul

      Regia Autonomă de Transport București (RATB) intenționează să pună în practică un proiect pilot  de plată cu card bancar pe liniile 41, 104, 780 și 783, prin dotarea vehiculelor de transport în comun cu câte un validator mixt, contactless.
       
    • De la 1 august foştii parlamentari încasează pensii speciale

      Foşti parlamentari vor încasa de la 1 august pensii speciale. Senatorii şi deputaţii care doresc să beneficieze de această indemnizaţie la încetarea mandatului trebuie să depună o cere la Secretariatul General al Camerei Deputaţilor sau al Senatului, după caz. Nu vor beneficia ce pensii speciale parlamentarii condamnaţi definitiv pentru comiterea de infracţiuni de corupţie. 
    • Prima rectificare bugetară din acest an. Unde se duc cei mai mulți bani de la buget

      Prima rectificare din acest an a bugetelor de stat și asigurărilor sociale propusă de Ministerul Finanțelor Publice (MFP) prevede majorarea per sold a veniturilor bugetului general consolidat cu 2,92 miliarde de lei și a cheltuielilor bugetului general consolidate tot cu aceeași sumă, domeniile care beneficiază de cei mai mulți bani fiind Munca, Finanțele, Internele, Educația și Sănătatea, conform Agerpres.
       
    • Într-o lume a tehnologiei, oamenii fac diferența

      De peste 15 ani lucrez în domeniul financiar și de peste 2 ani sunt în România. Ultimii doi ani au fost pentru mine extrem de dinamici. Dacă aș crede în rețete de succes în management, atunci sigur aș alege-o pe cea legată de înțelegerea nevoilor clienților și a echipei. Cred cu tărie că oamenii pe care îi ai alături sunt cele mai importante active al companiei, atâta vreme cât contribuția lor este una valoroasă. Iar aici intervine liderul, care ar trebui să se asigure că fiecare om are un rol bine definit în organizație, iar contribuția lui aduce valoare adaugată business-ului. Dacă reușești să treci întreaga echipa prin aceste două filtre, următorul pas este să le dai libertatea și spațiul de manevră pentru a-și îndeplini misiunea în cadrul organizației.  
    • Munca de la distanță, o autostradă cu două sensuri

      Generația Millennials (sau generația Y) se diferențiază de generația X, a părinților lor, în ceea ce privește decizia de a accepta un job. Tinerii Millennials au dorința de a promova cât mai repede, își manifestă dorința de a dezvolta abilități de lideri, vor să fie liberi, să aibă timp pentru pasiunile lor. De câte ori nu am auzit în ultima perioadă aceste generalizări despre generația născută în la finalul anilor ’90, începutul anilor 2000, tineri care abia au intrat pe piața muncii? Sunt aceste discuții necesare? Ne bazăm pe niște clișee atunci când tragem concluzii despre o întreagă generație, fără să privim fiecare individ în parte? 
    • În premieră poţi experimenta să dormi în corturi militare în Cetatea Râşnov

      Turiştii care doresc să petreacă un weekend la cort, la munte, au acum posibilitatea să doarmă, în premieră, la Râșnov. Aceștia vor putea rezerva pe platforma internațională Airbnb unul dintre cele șase corturi militare amplasate în curtea Cetății, în perioada 5 - 6 august, când în oraș are loc Festivalul de Film Istoric Râșnov. Fondurile strânse în urma închirierii celor șase corturi vor fi donate grupului de reconstituire istorică “Living Rosenau”.
    • Dicţionar Explicativ pentru Fericire

      Succesul şi Fericirea. Uneori cele două noţiuni sunt confundate între ele, cu toate că viaţa ne-a arătat că putem fi fericiţi fără a avea succes, dar mai ales putem avea succes fără însă a fi fericiţi.Puteţi aprofunda cele două concepte la cursul Secretele succesului şi Arta de a fi fericit organizat de Fundația Calea Victoriei pe 11 și 12 august. 
    • Cum să ne controlăm gândurile

      Cum mă simt când stau pe loc? Unde sunt acum şi unde aş vrea să fiu, de fapt?
      De ce nu pot scăpa de unele gânduri sau stări? Fundația Calea Victoriei vă învită pe 24, 25 și 26 august la cursul "Cum să ne controlam gândurile", o incursiune în propriile noastre frici și sentimente pentru a descoperi cum putem evolua și ce anume ne ține pe loc.
    • Antreprenoarea care transformă operele de artă în piese vestimentare

      După ce a lucrat timp de opt ani în domeniul consultanţei în artă şi a promovat artişti români mai puţin cunoscuţi sau care erau într-un con de umbră, Andreea Buga a decis că arta trebuie şi poate să devină mai accesibilă publicului larg. A selectat câţiva artişti descoperiţi şi promovaţi de soţul ei, Adrian Buga, istoric şi critic de artă, şi le-a imprimat operele pe piese vestimentare, scrie WALL-STREET.RO. Aşa a luat naştere Argo Art by Andreea Buga, un brand de modă care propune ca lucrările de artă să fie purtate, nu doar privite.
    • Ce vrea Generaţia Z de la viitorii angajatori

      Adolescenții care intră anul acesta pe piața muncii sau pe băncile facultății au deja așteptări clare privind traseul lor profesional și mediul în care doresc să lucreze. EY a intervievat în cadrul studiului Global Generations 3.0 peste 3.200 de tineri cu vârsta cuprinsă între 16 și 18 ani, cunoscuți de asemenea ca Generația Z, în legătură cu factorii care le influențează încrederea în viitorii angajatori și în luarea deciziilor de angajare pe viitor.  Două treimi dintre aceștia (66%) pun cel mai mare preț pe echitatea privind remunerația, promovarea și oportunitățile de învățare la viitorul loc de muncă, arată cercetarea EY. 
    • Se caută şefi de fermă, dar nu se găsesc nici la 1.500 de euro pe lună

      România are zece milioane de hectare de teren agricol, a cincea suprafaţă de Uniunea Europeană. O treime dintre români lucrează în agricultură şi cu toate aceste, domeniul produce mai puţin de 10% din PIB-ul României. Statul a identificat agricultura ca fiind unul dintre cele 16 domenii care pot contribui la creşterea PIB-ului şi intenţionează să pună în aplicare mai multe măsuri pentru a sprijini dezvoltarea domeniului până în 2020. Aşadar, avem pământ, avem forţă de muncă şi vom avea şi mijloace, n-ar trebui să avem probleme. Dar avem. Ne lipsesc specialiştii. În ciuda salariilor bune din agricultură. Şefi de fermă nu se găsesc nici pentru 1.500 de euro pe lună.
    • Transformarea digitală redefinește rolul directorului financiar

      Concluziile noului studiu EY, The DNA of the CFO, evidențiază faptul că directorii financiari se confruntă cu o schimbare a rolului lor în cadrul organizaţiei, atât din punct de vedere al atribuţiilor deţinute cât şi al percepţiei avute de către directorii generali (CEO) și consiliile de administrație. Astfel, pe lângă aptitudinile tradiționale de management financiar, aceștia trebuie să aibă în egală măsură și abilitatea de a planifica strategic pe termen lung. 

Recomandările editorilor