In perioada ianuarie 2008-ianuarie 2009, s-a inregistrat o crestere a numarului de angajati (3,4%) si a fondului de salariu brut (23%). In schimb, numarul de ore de concediu medical si cel de ore suplimentare a scazut cu 23%, respectiv 80%. Acestea sunt cele mai importante aspecte ce reies din studiul realizat de compania Paylogic asupra evolutiei salariilor din Romania.
Nu sunt decat doua posibilitati: sau criza a ajuns si in Romania, sau actorii de pe piata muncii o simuleaza foarte bine. La ordinea zilei, pe toate agendele managerilor stau strategiile de reducere a costurilor, de eliminare a bugetelor de training, de restructurari si de concedieri. Si daca bani nu sunt si nici curaj pentru planuri de viitor, ar putea sa inceapa foarte bine "curatenia de primavara" in companie! Printre angajati.
