Skip to main content

learning and development

    • Pur şi simplu, spune „NU”

      Studiile arată că angajaţii preţuiesc tot mai mult oportunităţile de training şi dezvoltare facilitate de  angajator. Spiritul de observaţie ne spune că suficient d multe brand-uri de angajator includ în structura lor de bază componenta de „learning and development”. Pe de altă parte, când echipă pare că se mişcă sub nivelul de performanţă dorit, managerii găsesc imediat soluţia „un training ar fi bun!”.

      Maxim Roxana
      Management

Recomandările editorilor