© 2015 Harvard Business School Publishing Corp.

Aflat în faţa Congresului SUA, unde a fost chemat să dea explicații, directorul executiv al Volkswagen America, Michael Horn, i-a identificat pe adevăraţii autori ai înşelăciunii dezastruoase* comise de compania sa prin montarea ilegală, pe câteva dintre modelele sale de automobile, a „dispozitivelor de trişare” ce intrau în funcţiune atunci când se făceau teste pentru cuantificarea emisiilor de gaze toxice: „Aceasta nu a fost o decizie corporatistă. Nicio şedinţă de board sau şedinţă a comitetului de supervizare nu a autorizat lucrul acesta”, a declarat Horn, adăugând că vina ar fi fost a „câtorva ingineri de software lipsiţi de principii, care au lucrat de capul lor şi au pus aceste dispozitive înăuntru, din nu se ştie ce motiv”. 

Sunt din ce în ce mai căutate locurile de muncă în străinătate. De ce? Pentru că în afară sunt salarii mai mari, munca este apreciată și răsplătită în funcție de timpul pe care îl petreci acolo, cu folos.

Potrivit datelor rezultate din declaratiile agentilor economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) sunt inregistrate 18.134 locuri de munca, astazi, 28 August 2014.

Continental planifică, în anul 2014, o mărire a numărului de angajați cu aproximativ 7.000 de persoane, în cazul dezvoltării corespunzătoare a pieţelor. În România compania are în plan să angajeze aproape 1.000 de persoane. Cei 1.000 de noi membri ai echipei Continental România vor putea alege locația pe care și-o doresc: Timișoara, Sibiu, Iași, Brașov, Nădab sau Carei.

Luxoft Holding, unul dintre furnizorii de vârf de servicii de dezvoltare software şi soluţii IT inovatoare, recrutează 45 de ingineri software, atât programatori cât şi project manageri, în cadrul evenimentului Zilele Carierei la Luxoft, care se va desfăşura în perioada 24 – 29 martie.