Un manager străin este numit în companie. El aduce cu sine o serie de percepţii şi stereotipuri, „ştampile” şi categorisiri despre noua sa ţară. Evocând stereotipurile despre România cu expatriaţii proaspăt sosiţi, notăm frecvenţa semnificativă a noţiunii de etică. Un subiect sensibil pentru noi, românii: avem o părere personală (de altfel, şi o opinie publică negativă) referitoare la etică şi corupţie. Totuşi, dacă un străin pune semnul de egalitate între România şi corupţie, generalizarea deranjează, stereotipul fiind unul negativ.