Cu toții ne dorim să avem o viață fericită și împlinită. Totuși, de multe ori, ne dăm seama că ceea ce facem nu reprezintă neapărat ceea ce ne dorim. Că am ajuns într-un punct al vieții noaste în care nu știm în ce parte să mai mergem și ne spunem că nu vom fi niciodată cu adevărat fericiți. Însă, nu trebuie să ne dăm bătuți încă…

DHL Express România, cu sprijinul Direcției pentru Sport a Judetului Brașov, a organizat a cincea ediție a „Maratonului DHL Ștafeta Carpaților” pe traseul Predeal – Pârâul Rece – Râșnov – Poiana Brașov. Cei peste 10.000 de euro strânși în urma acestei ediții (taxe de înscriere și donații separate) vor fi direcționați către organizația Salvați Copiii pentru prevenirea consumului de alcool și droguri în rândul tinerilor.

Îmbinarea muncii cu viața personală câștigă tot mai mult teren în raport cu stilul de muncă convențional de la 09:00 la 17.00, arată un studiu realizat în rândul a 4.500 de angajați europeni, publicat de Samsung Electronics. Cercetarea People-Inspired Security arată că există o serie de noi aptitudini și tehnologii care le permit oamenilor să îmbine munca și viața personală, în avantajul lor și al angajatorilor. Acțiunile pe care angajații le iau pentru a realiza acest lucru ridică probleme importante de securitate pe care trebuie sa le rezolve companiile din Europa, precum „angajarea de hackeri”.

Conform statisticilor Ministerului Sănătății, în România, în prezent, sunt peste 700.000 de persoane diagnosticate cu diabet și aproximativ un milion de persoane supuse riscului de a dezvolta boala. În încercarea de a reduce numărul persoanelor afectate de această boală, Asociația React și Fundația Vodafone România dau startul caravanei Controlin, un program național de monitorizare și management al diabetului. Caravana Controlin va acoperi zeci de localități din întreaga țara și le va oferi celor care prezintă risc de a dezvolta diabet posibilitatea de a își face analize medicale gratuite.

Săptămâna aceasta, Asociația Națională Cultural-Artistică „Total Dance Center” încheie în stil mare campania națională umanitară „Dăruiește Bucurie”, care are menirea de a sprijini și integra în societate 150 de copii din centrele de plasament Antonio, Delfinul, Micul Rotterdam, CPCRU (Aluniş), Ovidiu, Adăpostul de zi şi de noapte din Constanţa.

Din 1993, de când a ajuns în România, Stan Platt, fondatorul ONG-ului Light into Europe, a salvat multe vieţi, iar asta se poate afirma fără nicio exagerare. Puţini ştiu poate că britanicul este cel care a implementat la noi Serviciul de Ambulanţă Aeriană, suspendat din timpul comunismului, că a fost pilot în misiunile medicale ale serviciului, alături de Raed Arafat.

Se vorbește des despre leadership feminin și despre necesitatea și dorința femeilor de a ajunge în poziții de top. Există chiar și reglementări care încurajează diversitatea în companii. Însă pentru a avea femei-lider este nevoie de un mediu propice dezvoltării atributelor necesare. De curând, am întâlnit o companie care apelează la un mod atipic de dezvoltare a acestor aptitudini.

Una dintre cele mai entuziasmante şi răsplătitoare călătorii este aceea a căutării propriului sens în viaţă. Ken Robinson numeşte asta „găsirea Elementului personal”, când „aptitudi­nea se întâlneşte cu pasiunea”. Nu este suficient să fii bun, să te pricepi la ceva, trebuie să îţi placă realmente ca să fii în „Elementul tău”. Unii şi-l descoperă când sunt foarte tineri, unii străbat multe alte căi până să ajungă într-un final la el, iar alţii nu-l găsesc niciodată.

Fiecare dintre noi, ca reprezentat al comunităţii, are puterea şi obligaţia de a influenţa procesul de ecologizare a propriului oraş sau a zonei unde îşi petrece vacanţa. Din ce în ce mai multe companii organizează activităţi pentru colectarea inteligentă a deşeurilor. Un astfel de exemplu este şi Carrefour România.

În doar 10 ani, activitatea de responsabilitate socială corporativă (CSR) a intrat în atenţia directorilor de companii, pe măsură ce nu doar activiştii au început să urmărească implicarea CSR a firmelor, ci şi investitorii şi, mai ales, consumatorii.

Peste 5.000 de becuri incandescente au fost înlocuite cu unele economice în gospodăriile din Comuna Colibaşi, în cadrul campaniei de promovare a unui consum energetic responsabil organizată de Enel România. Noile becuri vor aduce o economie de aproximativ 100.000 lei pe an comunităţii din Colibaşi.

Orice proiect, fie că vorbim despre o casă sau o clădire de birouri, fie despre o şosea, modifică mediul înconjurător din locul şi în imediata apropiere a sa. Însă, cel puţin în ceea ce priveşte clădirile, de câţiva ani începe să prindă contur şi la noi termenul de clădire verde.

Acesta este numărul de scanări de carduri Ikea Family înregistrat în luna aprilie pentru mobilarea caselor familiale din SOS Satul Copiilor București. În curând, copiii beneficiari ai programului se vor juca în camere colorate, care se vor înnoi cu mobilă de la magazinul Ikea din București.

Bucureştenii au trăit un vis: li s-a spus că au piste pentru utilizarea bicicletei în Capitală. Doar că, odată coborâţi în stradă, au trăit coşmarul infrastructurii urbane: pistele s-au dovedit a fi mai degrabă capcane decât proiecte menite să le faciliteze deplasarea din punctul A în punctul B.

Sub sloganul "Învingătorii poartă roz", Crosul Casiopeea Brașov este evenimentul care aduce împreună luptătorii împotriva acestei boli cumplite cu supraviețuitorii ei. În 4 ani de zile au fost 11,200 de participanți la crosul Casiopeea. S-au alergat 25,760 de km, construind o autostradă a binelui pentru femeile diagnosticate cu cancer la sân.

Ai o afacere mică sau mijlocie și contribui la bunăstarea comunității? Demonstrează cum ajuți comunitatea și ai șansa de a câștiga un premiu de 200.000 de lei. Premiul este pus la bătaie în cadrul competiției „METRO – Starurile Comunității”, iar perioada limită pentru înscrieri este 5 iunie.

În București, suprafața verde a scăzut semnificativ: unui locuitor îi revin mai puțin de 7 metri pătrați de spațiu înverzit, de patru ori mai puțin decât norma europeană, de 26 metri pătraţi, și chiar de zece ori mai puțin comparativ cu alte capitale, unde situația este mult mai „respirabilă”.

Jucăria mea preferată în copilărie a fost jocul de Lego. Nu cred că ştiam cum se numeşte şi, sincer, nu ştiu dacă era unul original, dar până la apariţia trenuleţului mecanic şi a cubului Rubik în viaţa mea, Lego a făcut legea. Mă fascinau piesele care se îmbinau, culorile lor vesele, câte construcţii ieşeau din aşezarea şi reaşezarea lor perpetuă.

Pe 20 mai, 3 elevi de la Colegiul Național Jean Monnet din Ploiești au fost desemnați câștigători ai competiției de idei de inovare socială Social Innovation Relay. NEO Team a propus ca soluție la problema absenteismului și abandonului școlar înființarea unei companii de servicii de telecomunicații care să le ofere suport financiar elevilor cu situație materială deficitară, printr-un sistem de donații simplu: Fiecare oră pe care un abonat o va consuma vorbind la telefon se va converti într-o zi petrecută la școală de un copil care nu și-a putut termina studiile.

Asociaţia Naţională Cultural-Artistică „Total Dance Center” continuă şi în acest an proiectele iniţiate în 2013, care vin în sprijinul copiilor fără părinţi ai oraşului, ce au mare nevoie de bucurie în viaţa lor. Timp de o lună, din 31 mai şi până pe 30 iunie, familia TDC va desfăşura mai multe activităţi cultural artistice în scopul strângerii de fonduri pentru 150 de copii ai centrelor de plasament Antonio, Delfinul, Micul Rotterdam, CPCRU (Aluniş), Ovidiu, Adăpostul de zi şi de noapte din Constanţa, dar și educaționale și recreative pentru aceștia.