Un om ocupat, vesnic sub presiunea timpului. Orarul curselor aeriene ii este mai familiar decat programul de scoala al copiilor. L-am gasit greu, intr-o fereastra de timp smulsa agendei. Am descoperit un caracter puternic, o evolutie cu metoda. Un adevarat om de cariera: Catalin Lascu - Franchise & Marketing Manager PepsiCo International, Romania, Bulgaria, Moldova.

Cazul Lucicai Bunghez, a carei tumoare gigantica a fost extirpata cu cateva luni in urma, s-a bucurat de o intensa mediatizare. Ceea ce a ramas in umbra, spre nestiinta publicului larg, este faptul ca in spatele intregii povesti se afla un om cu un suflet urias si o vointa de stanca: Camelia Csiki. Am aflat ca este pentru scurta vreme in Bucuresti si, intre un telefon si o vizita la spital, la prietena ei de viata - Lucica, i-am pus cateva intrebari.

Profesia de legal adviser sau, adaptat pietei romanesti, consilier juridic, nu este o noutate in Romania, fiind, pe langa outsourcing-ul furnizat de firme de avocatura, un element indispensabil pentru conformitatea legala a unei institutii publice sau private. O optiune pentru absolventii de drept, activitatea de consilier juridic in cadrul unei firme implica operatiuni specifice, responsabilitati diferite de ale unui avocat pledant. Despre provocarile si cerintele unei astfel de profesii ne-a vorbit av. Dragos Marinescu, Legal Adviser in cadrul UniCredit Leasing Romania.

Conduce de patru ani Holcim (Romania) si nu regreta nici o zi din viata sa aici. Ii place punctualitatea. Isi apreciaza oamenii si atitudinea lor profesionista.

"Internal Auditor" nu este numai o meserie care suna interesant si se regaseste in tarile cu un nivel de trai ridicat, ci o profesie complexa care exista si in Romania in majoritatea marilor companii. Pentru a patrunde in lumea celor care asigura bunul mers al afacerii si elaboreaza strategii de rezolvare a problemelor, am intrat in biroul lui Ovidiu Rusu, Head of Internal Audit in cadrul Romtelecom.

4 martie 2004, intalnirea cu unul dintre cei mai mari actori romani de teatru si film. S-a nascut pe 10 februarie 1933, la Bucuresti. A absolvit UNATC "I. L. Caragiale" din Bucuresti in 1956, la clasa prof. Aura Buzescu si Beate Fredanov. A urmat o coplesitor de lunga lista de roluri, in regii nu mai putin remarcabile: Liviu Ciulei, Lucian Pintilie, Radu Penciulescu, Alexa Visarion, Silviu Purcarete, Alexandru Darie, Felix Alexa, Catalina Buzoianu, Yuri Kordonski, Alexandru Dabija. Cei 45 de ani de film i-au prilejuit tot atat de memorabile intalniri artistice: "Padurea spanzuratilor", regia Liviu Ciulei, "Tanase Scatiu" si "Faleze de nisip", regia Dan Pita, "De ce trag clopotele, Mitica?", "Balanta", "Niki Ardelean, colonel in rezerva", regia Lucian Pintilie, "Morometii", regia Stere Gulea.

Interviu cu Silviu Damoc, Manufacturing Manager la Unilever Ploiesti

Ieri seară, președintele Traian Băsescu a semnat decretul prin care îi încredințează liderului PSD, Victor Ponta misiunea de a forma viitorul Cabinet. Dincolo de emisiunile televizate, de declarațiile smulse de reporteri pe coridoarele diverselor instituții si de reacțiile fulger în tot felul de momente, Victor Ponta este un om care are o poveste de spus.

In 2004 era cel mai tanar ministru din cabinetele postdecembriste. Republicam un articol din 2004 cu Victor Ponta supranumit pe atunci "Micul Titulescu"

 

 

 

Cand am intrat in biroul lui Radu Florescu, Managing Director al Saatchi&Saatchi, ma asteptam la o discutie despre publicitate si cum sa faci cariera in acest domeniu privit ca o adevarata fabrica de vise. Am intalnit insa un om a carui cariera de succes are ca reteta nu focalizarea exclusiva pe un domeniu, ci diversitatea de interese, complexitatea preocuparilor si abordarea matematica a creativitatii. Oamenii si ideile lor reprezinta pentru Radu Florescu capitalul cel mai important, iar in Saatchi&Saatchi este incurajat acelasi spirit de antreprenoriat si explorare, definitoriu brand-ului "Radu Florescu".

Cristia Maksutovici s-a nascut intr-o familie etnic mixta, de culturi, mentalitati si religii diferite, unde a invatat ce inseamna toleranta. A facut o pasiune din personalitatea si scriitura Dorei D'Istria, numele literar al printesei romane de origine albaneza, Elena Ghica. Viseaza in engleza, vorbeste repede, fara sa-si scape o clipa interlocutorul din ochi si isi recunoaste un singur defect - curiozitatea, pe care l-a transformat in avantaj de business.

Multe dintre carierele de succes pe care le intalnim au o trasatura comuna, specifica pietei romanesti: schimbarile radicale de domeniu sau industrie, conversia profesionala multipla. Despre propria evolutie profesionala, dar si despre aspectele generale ale fenomenului, am discutat cu Cerasela M"uller, Senior HR Manager la Telemobil S.A. (Zapp).

A venit in tara in anul 1997, ca Director Financiar al MobilRom. La acea vreme, datorita fazei de inceput a companiei si a lipsei de informatii despre Romania, nu existau multi concurenti care sa doreasca aceasta pozitie. Nu credea ca va ajunge directorul general Orange Romania. Venise sa munceasca, sa-si faca meseria si sa rezolve lucruri. Pentru Bernard Moscheni, a fi un bun profesionist inseamna a-ti asuma riscuri si a provoca oportunitati.

Cand vorbeste despre meseria sa, Liliana Simion spune:Imi place sa ma gandesc la resursele umane ca fiind intr-un fel arbitru al jocului, cu conditia ca toata lumea sa joace cu aceleasi reguli si un sprijin pentru colegii nostri de la prima pana la ultima scena a piesei. Ceea ce ma ajuta pe mine este faptul ca nu am tendinta de a judeca lucrurile in alb si negru. Exista nenumarate nuante de gri din care este facuta munca in domeniul resurselor umane si de prea putine ori aveam de-a face doar cu alb sau negru. Stiu sa ascult, nu am o structura standard de interviu si o reteta. Discutia decurge in functie de cel cu care stau de vorba, de masura in care si el este dispus sa se lase cunoscut si sa se devoaleze. Nu-mi folosesc intuitia. Ma gandesc intotdeauna daca mi-ar placea sa-mi petrec 10 ore pe zi lucrand alaturi de acel om.

"Poti sa inveti foarte multe din practica, mai mult si mai repede decat din carti. Contactul cu lumea e mult mai intens in momentul in care practici ceva si inveti din experienta".

"In Romania nu exista o piata culturala reala, ci una de foarte mici dimensiuni care nu are capacitatea sa sustina scriitorii prin munca lor. Scrii o carte in trei ani si se publica in 1000 de exemplare. Nu poti sa traiesti din asta. O carte iti mananca sufletul: scrii la ea de dimineata pana noaptea si de noaptea pana dimineata, iar cu ceea ce castigi nu poti sa-ti platesti nici macar telefonul."

"Chiar de la disciplina pe care o predau am dobandit starea de echilibru, foarte importanta pentru mine. Tendinta materiei de a se duce permanent spre echilibru mi-a dat si mie o dorinta de a fi permanent in armonie, de a reechilibra permanent problemele, gasind solutii".

"Foarte multi romani se gandesc sa-si asigure niste lucruri, un confort imediat si uita ca suntem cu totii trecatori. Este o provocare sa schimbi acest mod de abordare, pentru ca asa suntem noi romanii invatati, sa economisim pe durate foarte scurte de timp. Nu ne gandim la ceea ce se va intampla peste 5, 10 sau 15 ani. Faptul ca ii ajut pe oameni sa inteleaga acest lucru, sa se puna pe ei, ca fiinte, pe primul plan, este ceea ce m-a atras la asigurarile de viata".

Cristina Savuica, Country Manager la Lugera&Makler, este o prezenta care impresioneaza prin feminitate. Sub aparenta fragila, dupa ce o cunosti mai bine, descoperi un caracter ferm si o desavarsita aplecare catre oameni. S-a indragostit de limba ceha urmarind serialul TV pentru copii, Arabella. Destinul a purtat-o spre compania slovaca Lugera. In 2001, a deschis o agentie a acestei firme, in Romania. Lucreaza cu oamenii, pentru oameni, facandu-si din incredere, crez al profesionalismului.

Rodica Nicolae: De ce v-ati dus la TCM? Sorin Popa: Am avut ceva discutii in familie, despre medicina sau altceva si m-am gandit sa dau la facultatea care nu-mi place cel mai putin. Pentru ca am invatat matematica mai bine, am ajuns la TCM, unde am intrat, spre surprinderea mea, cu o medie mare si la fel am terminat.

Santierele patriei au fost primul loc de munca al inginerului Mircea Geoana. Nimic nu-l trada pe viitorul diplomat si nici nu avea prea mari probleme cu alesul cravatelor dimineata. Doar mainile, mari si calde, mai amintesc de acele timpuri. Licentiat a doua oara, in Drept, de aceasta data. De aici, poate, limpezimea gandului si a discursului. O prezenta energica, sportiva, cum ii sade bine unui fost arbitru de fotbal. Trei limbi straine, graseiate perfect si o privire albastra, menita sa treaca peste granite, conventionale sau nu. Asa arata, intr-o lapidara descriere, Mircea Geoana, Ministrul Afacerilor Externe al Romaniei.