Castiga o invitatie dubla la filmul „Oare cum o reusi?” 

Castigatorul invitatiei duble la filmul "Friends with benefits" a fost desemnat astazi.

Angajatorii romani raporteaza o incetinere in ritmul angajarilor pentru ultimele trei luni ale anului, intentiile privind adaugarea de personal pe parcursul celui de-al patrulea trimestru al lui 2011, suferind o scadere de 9 puncte procentuale in comparatie cu trimestrul anterior, dupa cum indica cel mai recent Studiu Manpower privind Perspectivele Angajarii de Forta de Munca lansat de ManpowerGroup Romania.

Piaţa locurilor de muncă din România este în continuă creştere, iar oportunităţile de angajare sunt mai bune acum decât în anii trecuţi, potrivit unui studiu realizat de portalul de recrutare BestJobs. În prezent există câteva sute de posturi plătite cu minimum 1.500 de euro pe lună printre care cele de director vânzări, consultant SAP şi inginer electronist.

Producătorul german de turbine eoliene Nordex intenţionează să deschidă o filială în România în următoarele luni, potrivit RTT News.

Principiul dovezii sociale susţine că unul dintre mijloacele pe care le folosim pentru a stabili ce poate fi considerat corect este să aflăm ce cred alţi oameni că este corect. Principiul se aplică mai ales modului în care hotărâm dacă un comportament este corect.

Crearea unei echipe nu este o sarcina usoara pentru manager. Dincolo de competente tehnice si studii, in mod evident, fiecare manager are o anumita imagine asupra angajatului ideal, fiind influentat o serie intreaga de factori, mai ales de factura subiectiva. Odata cu criza, criteriile de evaluare si recrutare s-au schimbat, insa un principiu de baza a ramas cert: recrutam pentru ATITUDINE, si mai putin pentru COMPETENTE.

Un nou studiu a scos la iveală faptul că ziua de luni este cea mai tristă din săptămână, mai mult de jumătate dintre oameni plângându-se pe parcursul acestei zile.

Într-o mare firmă producătoare de tehnologie cineva a observat că oamenii nu colaborau unii cu alţii şi a crezut că problema era că nu se vedeau destul. Managerul companiei a achiziţionat staţii noi de lucru pe care le-a amenajat într-un open space, din care toată lumea se putea vedea cu toată lumea. Cum cooperarea are prea puţin de-a face cu posibilitatea de a-i vedea pe ceilalţi, ci mai mult cu felul în care oamenii se simt la serviciu, rezultatul a fost contrar. 

Dragos Popescu, Managing Partner Diagma, ne propune astazi o noua poveste, prin care ne invita sa reflectam la modul cum putem gestiona, pe diferite paliere, asteptarile participantilor la o sesiune de training.

Una dintre cursele acerbe este aceea dintre bărbaţi şi femei în încercarea disperată de a ne poziţiona într-o ierarhie creată pe legi nescrise, dar atât de bine ştiute şi asumate de toţi într-o societate în care dacă nu eşti “ancorat” zdravăn într-o categorie, rişti să nu fii deloc.

Unul din doi angajatori are bănuiala că alte companii încearcă să îi fure managerii, potrivit unui studiu realizat de Right Management.

România și-a sporit ponderea în clasamentul primelor 500 de companii din Europa Centrală, de la 6% la aproape 8% (cu un total de 38 de companii, față de 33 în 2010). Volumul total al veniturilor raportate de cele mai mari companii românești a totalizat anul trecut 37,49 miliarde de euro.

Compania de consultanta de brand si design Seed Consultants, partener exclusiv al Landor Associates in Romania, a realizat numele, identitatea vizuala si aplicatiile grafice pentru noul brand, Vulping.

Preşedintele Consiliului Judeţean Suceava, Gheorghe Flutur, a anunţat, joi, că a discutat cu reprezentanţii Ministerului Economiei şi Comerţului (MEC) posibilitatea redeschiderii unor zone miniere din judeţ, în special a zonelor cu zăcăminte din cupru.

Eu n-am mereu dreptate. Pot să admit asta fără nicio jenă, pentru că este un adevăr valabil  pentru orice alt lider şi antreprenor din lume. Poate fi foarte dificil să recunoaşteţi lucrul acesta în faţa angajaţilor – nu trebuie neapărat să-l puneţi pe hârtie –, dar este ceva de care ar trebui să ţină cont orice persoană care acceptă o funcţie de conducere.

Citiți mai jos evenimentele muzicale înscrise astăzi, 8 septembrie, pe afişul celei de-a 20-a ediţii a Festivalului Internaţional „George Enescu”.

Deficitul de personal de înaltă calificare se va menţine în perioada următoare, pe fondul creşterii aşteptărilor angajatorilor de la noii angajaţi, se arată în analiza trimestrială privind tendinţele în domeniul recrutării până la finele anului realizată de Trenkwalder.

Majoritatea companiilor mari preferă să plătească taxe în loc să angajeze persoane cu dizabilităţi. La nivel naţional, din cele peste 600 000 de astfel de persoane, doar 4,2% dintre ele au un loc de muncă. Totuşi, acestea din urmă sunt punctuale şi îşi respectă termenele de îndeplinire a sarcinilor spun 94% dintre respondenţii unui studiu iniţiat de asociaţia React, în cadrul platformei „Fabrica de Bine“ din proiectul „Dezvoltarea Economiei Sociale prin Înfiinţarea şi Dezvoltarea de Întreprinderi Sociale

Varietatea domeniilor în care coachingul ajută, reflectă diversitatea clienţilor şi a subiectelor pe care aceştia le au.