Skip to main content

Paul Barbu

    • Sticla Contur împlinește 100 de ani



      Sticla Contur a celor de la Coca Cola împlinește 100 de ani. Brevetată pe 16 noiembrie 1915, sticla Contur Coca-Cola este o creație a Root Glass Company din Terre Haute, Indiana. Cu formele sale inconfundabile, sticla a devenit rapid un simbol internațional, fiind, pe parcursul ultimilor 100 de ani, sursă de inspirație pentru momente memorabile din lumea filmului, a istoriei, a design-ului și a artelor. 
    • Tradeville caută interni

      Tradeville lansează un nou program de internship destinat studenților și tinerilor absolvenți, cu mentori dedicați. Programul de internship cuprinde șapte departamente - IT, Marketing, Vânzări, Analiză, Project Management, Helpdesk și Juridic. 
    • Când salariul e mic şi pensia un lux, ce ne mai rămâne?



      Românii devin tot mai optimişti când vine vorba de veniturile proprii şi tot mai conştienţi de viitorul ce îi aşteaptă, mai ales că după pensionare nu au aceleaşi alternative ca vesticii. Pensia facultativă este esenţială, deşi este văzută ca un lux din cauza veniturilor scăzute, mai ales că prioritatea majorităţii românilor este supravieţuirea şi nu confortul.
    • Un nou centru de cercetare şi dezvoltare la Cluj-Napoca

      Siemens România a deschis cel de-al doilea sediu din Cluj-Napoca, deschis sub brand-ul companiei subsidiare Evosoft. Acesta este un centru regional de cercetare și dezvoltare, care desfăşoară proiecte interne în domeniul IT pentru Siemens, precum şi proiecte de dezvoltare software pentru aplicaţii din portofoliul companiei. 
    • CV-ul tău, scanat de programe speciale ale recrutorilor



      În mediul online există „hoarde” de aplicanţi pentru miile de joburi pe care companiile le oferă în fiecare zi. Din păcate, pentru toţi doritorii de serviciu, cei din departamentele de HR au acum programe care triază automat CV-urile. Şi de cele mai multe ori, pe masa recruiterilor ajung doar 25% dintre acestea, în atenţia lor ajunge un procent şi mai mic, spun cei de la Preptel. 
    • Institutul Pentru Fericire, locul unde te dezbraci de depresia pe care te minți că n-o ai



      Câți din voi veți recunoaște după ce veți citi acest text că sunteți nefericiți? Este un adevăr pe care nu îl ascundem de ceilalți pe cât îl ascundem de noi. După o viață în care am fost învățați să trăim în anumite limite, constrânși de educația părintească, de sistemul competițional și propriile fantome, descoperim că se poate. Se poate să fim fericiți, dar doar dacă facem primul pas. Institutul Pentru Fericire a luat naștere din ideea de a ne descoperi sincopele din propriile personalități, dar mai ales din dorința de a învăța să ne bucurăm la maximum de noi și de cei din jur. Oana Brătilă, community manager la Institutul Pentru Fericire a vorbit pentru Revista Cariere despre neuroștiința și psihologia din spatele drumului către fericire.
    • LinkedIn, cea mai bună metodă de recrutare în IT

      Metodele de recrutare cu cea mai mare rată de succes în companiile IT sunt căutarea de candidați pe LinkedIn, programele de recomandări interne și head hunting-ul, acesta din urmă fiind valabil în special pentru pozițiile de management, potrivit Stefanini România. 
    • România, pepinieră de specialişti, într-o educaţie plină de uscături



      România începe să prindă avânt şi se dezvoltă foarte mult pe partea de tehnologie, dar, din păcate, sistemul educaţional de la noi este învechit şi, decât să ajute, mai mult trage în jos viitoarele generaţii. Cu toate acestea, există diferite parteneriate publice-private care mai ajută descoperirea de talente şi propulsarea acestora acolo unde le este locul. 
    • Cum se „distrează” unii angajaţi la muncă, mai ales în 8 ore de chin



      O vorbă “din popor” spune că la muncă nu trebuie să zâmbeşti pentru că şeful va crede că eşti mulţumit cu ce faci şi nu vei mai primi mărire de salariu când o vei cere. Ei bine, există unii angajaţi care fac din locul de muncă un mediu interesant. Iar din această cauză, pe unii îi costă jobul, sănătatea sau, în unele cazuri, o parte din salariu. 
    • Tech Hub dă ocazia startup-urilor să își arate valoarea la Demo Night

      TechHub Bucharest organizează Demo Night, un eveniment în cadrul căruia 10 startup-uri inovatoare în domeniul tehnologiei își vor prezenta produsele în fața audienței și vor primi feedback din partea juriului. Totul va avea loc  miercuri, 25 februarie. Echipele interesate să participe sunt invitate să aplice pe site-ul evenimentului până joi, 12 februarie, iar finaliștii vor fi anunțați luni, 16 februarie.

Recomandările editorilor