In prezentarea sa, Nili Goldfein, vicepresedintele grupului a acreditat ideea potrivit careia in curand expatii se vor retrage de pe piata romaneasca si ca este timpul ca liderii autohtoni sa se pregateasca sa le ia locul. Ea a subliniat ca rolul liderului este de a face schimbari in organizatie si in jurul sau. "Daca nu schimbi comportamentul si tiparele de gandire, nu poti schimba nimic". Inteligenta emotionala a devenit mai importanta decat inteligenta spirituala si IQ-ul a afirmat ea. "Pentru ca simtim inainte de a gandi, liderii actuali trebuie sa ne convinga sentimentele".
In discursul sau, Raanan Sobel, Presedinte si CEO al Grupului Argaman Industries LTD., care detine in prezent pachetul majoritar de actiuni la Adesgo, a aratat ca nu exista un moment cand poti sa declari ca stii totul despre leadership si ca nu mai ai nimic de invatat. "Invatati din greseli, greseala e cel mai bun professor" i-a indemnat el pe managerii si specialistii preocupati de capitalul uman prezenti in sala.
NG Group ofera solutii profesioniste de tip Customer Relations Management (CRM), Business Process Engineering (BPM, BPR) & Information Technologies (IT), Supply Chain Management (SCM) si Organizational Development (OD) pentru sectoarele automotive, retail banking sau contact centers.
