Mentoringul, coachingul, diversele traininguri pentru angajaţi sunt parte din strategia de management al talentelor unei companii. Fie că se adresează debutanţilor sau profesioniştilor, acestea au rolul de a revela potenţialul de leadership al acestora. 

13 startup-uri tech cu potențial la scară globală au fost selecționate pentru a participa la cea de a doua ediție a programului de pre-accelerare MVP Academy. În perioada 23 martie – 14 mai, acestea vor lucra la dezvoltarea produselor și vor forma conexiuni valoroase în industrie participând la workshop-uri practice, sesiuni de mentorat și alte activități dedicate. 

Elevii de liceu sunt provocați să conceapă idei inovatoare de afaceri pornind de la problemele sociale din jurul lor, în cadrul proiectului educațional Social Innovation Relay (SIR), derulat de Junior Achievement în parteneriat cu NN Group și HP. 

Îţi cauţi un loc de muncă? Potrivit datelor rezultate din declaraţiile agenţilor economici privind locurile de muncă vacante, în evidenţele Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) sunt înregistrate 17.304 locuri de muncă în toată ţara. Pentru persoanele cu studii superioare sunt disponibile 1.393 de locuri de muncă.

Îi motivăm, desigur. Însă unora dintre ei, celor mai săraci şi mai apăsaţi, e greu să le aduci argumente care să şi funcţioneze. Un proiect inedit şi creativ le-a găsit. „Educaţia îţi dă valoare” este numele proiectului care-i motivează pe elevii de gimnaziu şi de liceu să-şi finalizeze studiile.

Joi, 26 martie, începând cu ora 18:00, Italian Design & Architecture găzduiește evenimentul de lansare a celui mai nou proiect, mixul ideal între tehnologie și modă: Voliovesti- Straight to your fashion Ideas. 

Roşu – o culoare cu poveşti intense, care nu trec neobservate. STR8 lansează RED CODE. Un nou parfum inspirat din semnificaţiile culorii vibrante roşu şi din implicaţiile codului cifrat. Mesajul pentru noul parfum este „Crack the Code” şi este adresat celor cărora le place aventura unui mister şi adrenalina ce se naşte din rezolvarea unui cod cu miză.

Conform unui studiu Intel**, realizat în perioada 7-11 martie, 74,13% dintre tinerele din România doresc să urmeze o carieră în domeniul cercetare şi dezvoltare. Astfel, mai bine de 7 din 10 respondente, şi-au exprimat dorinţa de a urma o carieră în acest domeniu.

Star Storage, furnizorul român de top pentru soluţii de stocare, arhivare şi management de informaţii (date și documente), servicii de externalizare IT și servicii Cloud, își extinde portofoliul StarVault Cloud, în urma unui parteneriat strategic încheiat cu Microsoft, cu suita de servicii Microsoft Office 365, însoţită totodată și de servicii de tip managed service menite să sprijine utilizatorii în implementarea și administrarea acestora. Noile servicii din portofoliul StarVault Cloud contribuie la creșterea productivității angajaților și asigură migrarea profesională la Office 365 într-un mod rapid și sigur. 

Presați de condițiile de angajare și nivelul redus de salarizare din țară, tot mai mulți dintre români încep să pună în practică felurite idei de afaceri. Ne imaginăm „cum ar fi dacă aș face și eu asta?” Ei bine, e timpul să vă spunem că înființarea propriei afaceri nu are numai beneficii.

Pe 21 martie, 18 companii de top le vor prezenta studenților peste 700 de oferte de stagii pe care aceștia le pot urma pentru a-și dezvolta aptitudinile profesionale. Evenimentul se va desfășura la Facultatea de Automatică și Calculatoare din cadrul Universității Politehnica București.

Spitalul Clinic de Urgență pentru Copii „Grigore Alexandrescu” și Rotary International District 2241 Romania & Republica Moldova au anunțat în cadrul unei conferințe de presă lansarea campaniei umanitare „Salvați inima unui copil”, în sprijinul copiilor cu afecțiuni cardiace. 

Centrul Român al Energiei (CRE) are ca obiectiv major oferirea de informaţii corecte şi puncte de vedere avizate referitoare la subiecte de interes public, cu privire la industria pe care o reprezintă. Astfel, centrul a urmărit cu atenţie şi interes analizele privind piaţa de energie electrică în România, realizate de către diferite instituţii în ultima perioadă.

Pe sistemul, ori la bal, ori la spital, românii se pare că sunt interesați mai mult de ieșirile în mall decât de cititul la bibliotecă. 14% dintre români merg lunar în mall, în timp ce doar 1,7% merg la bibliotecă, potrivit „Barometrului de Consum Cultural” publicat, luni, de Institutul Național pentru Cercetare și Formare Culturală (INCFC).

Penny Market, parte din grupul nemțesc Rewe, recrutează 10 oameni care au absolvit cel puțin 10 clase, pe care-i formează profesional, și îi angajează, pe o perioadă de trei ani, la finalul căreia vor obține calificare în comerț, recunoscută în România și în Germania. Rewe Romania angajează și casieri, project manager, șefi secție, șefi departament, în această perioadă.

Banca britanică Halifax, filială a Lloyds Banking Group, a anunțat vineri că testează posibilitatea înlocuirii clasicului sistem de indentificare la distanță a clienților pe bază de parolă cu un altul, în funcție de bătăile inimii măsurate cu ajutorul unei brățări purtate de persoana care dorește să-și acceseze conturile, transmite AFP.

Pelicula "De ce eu?", în regia lui Tudor Giurgiu, a obținut sâmbătă premiul Asociației criticilor de film din Bulgaria pentru cea mai bună peliculă din secțiunea dedicată filmelor balcanice în cadrul celei de-a 19-a ediții a Festivalului Internațional de Film de la Sofia, potrivit site-ului festivalului.

Facebook și-a revizuit condițiile de utilizare și oferă publicului mai multe informații despre ce tip de materiale sunt interzise spre publicare pe această rețea de socializare, conform unui material prezentat de BBC. Conform datelor oficiale oferite de companie, aproximativ 1,4 miliarde de oameni se conectează la contul de Facebook cel puțin o dată pe lună.

Primăvara începe să-și intre în drepturi și, odată cu frumoasa curățenie de primăvară se face curățenie și în garderobă. Cel mai important este ca ținutele pe care ți le alegi să fie cele care te avantajează cel mai bine. Nu trebuie să uităm și de tendințele din modă. Deci, ce se poartă primăvara asta?

Ediția cu numărul 6 Angajatori de TOP Timișoara va avea loc în perioada 13-14 martie la Centrul Regional de Afaceri Timișoara. Vizitatorii vor avea șansa să aplice la peste 2.000 de oportunități de carieră, 21 programe de internship & trainee, vor putea participa la 15 conferințe și workshop-uri și vor putea să discute cu 200 de specialiști în recrutare.