traineeship
-
Absolvenţii de medicină, farmacie, chimie sau economie pot aplica pentru stagii cu o durată de 6 până la 12 luni la GSK Pharma și GSK Consumer Healthcare. De-a lungul timpului, peste 3.500 de tineri au aplicat pentru poziții de trainee în cadrul companiei și peste 70 de tineri s-au alăturat echipei GSK în urma programului de traineeship. -
Incepe al doilea val al conferintelor practice BookLand Evolution
Luni, 22 septembrie 2014, incepe al doilea val de conferinte practice BookLand Evolution, un proiect cultural ce isi propune sa ii aduca pe tinerii bucuresteni fata in fata cu marile personalitati ale Romaniei. Evenimentul se desfasoara in intervalul orar 15:00 - 17:00, la Academia de Studii Economice (cladirea Ion N.Angelescu, Amfiteatrul I) din Bucuresti.
-
GSK Romania cauta tineri in traineeship platit. Ce sanse de angajare au studentii in compania farmaceutica
Compania farmaceutica GlaxoSmithKline Romania cheama intr-un program de traineeship platit 12 studenti la licenta si masterat. Tinerii cu studii in Medicina, Farmacie, Chimie sau Economie pot face un stagiu de sase luni in divizia pharma sau de 12 luni in cadrul GSK Consumer Healthcare si Europharm Distributie.
-
Încă un program de traineeship dedicat tinerilor
GlaxoSmithKline (GSK) România a dat startul celei de-a șasea ediții consecutive a „GSK Trainee Programme”, program de traineeship dedicat tinerilor. Anul acesta candidații au șansa să își dezvolte abilitățile în toate cele 4 divizii ale GSK România: Pharma, Consumer Healthcare, la fabrica GSK din Brașov și Europharm Distributie. Programul 2012-2013 are două componente: „GSK Sales Talent Programme”, derulat pentru o perioadă de șase luni, și „Pornește la drum cu GSK”, derulat pe parcursul unui an.
Recomandările editorilor
-
Industria outsourcingului în era automatizării: 90% din activitățile de back-office pot fi digitalizate - STUDIU
90% dintre activitățile de back office din industria de externalizare a proceselor de afaceri pot fi acum automatizate, potrivit raportului „Reimagining Business Processes with AI”, lansat de Parseq. -
Generația Z simte presiunea incertitudinii: cum afectează anxietatea financiară viața tinerilor
Tinerii din Generația Z trăiesc cu un nivel ridicat de stres și anxietate, cauzat în principal de incertitudinea legată de viitor și de lipsa controlului asupra evenimentelor imprevizibile. -
Care este principala provocare a antreprenorilor români | SONDAJ
Găsirea clienților reprezintă principala provocare pentru mai mult de jumătate dintre antreprenorii români, arată un sondaj recent realizat de aSpace -
Va ajunge starea de sănătate a angajaților un nou indicator de business?
Pachetele de beneficii oferite angajaților au devenit din ce în ce mai sofisticate în ultimii ani, iar în cadrul companiilor locale aproape că există o competiție în ceea ce privește numărul de inițiative de wellbeing.