Delegarea este una dintre competențele esențiale ale unui lider performant. Totuși, în practică, mulți manageri oscilează între două extreme: fie renunță complet la control după ce deleagă și riscă derapaje, fie rămân atât de implicați

CV video: un instrument validat care crește șansele reale de angajare. Un studiu publicat de National Bureau of Economic Research confirmă că asistența algoritmică în redactarea CV‑urilor duce la o creștere cu 8% a șanselor

Abilitățile de prezentare joacă un rol crucial în succesul profesional, au impact asupra modului în care suntem percepuți de colegi, superiori sau clienți. Capacitatea de comunicare eficientă și de captare a atenției celor din jur

Lansarea Top Social Brands, clasamentul celor mai influente branduri în social media aflat la a X-a ediţie, se va lansa în data de 5 iunie în cadrul conferinței cu același nume. Conferința reuneşte speakeri din top influenceri şi specialişti în comunicare care ne vor povesti despre deciziile dificile și curajoase pe care brand-urile le iau în strategia lor social media.

Ţi s-a îndeplinit dorinţa, gata, acum poţi lucra de acasă. Mai multe studii spun că productivitatea ta ar trebui să crească exponenţial. Dar trebuie să ai condiţiile potrivite ca să nu te iei cu altele când eşti în faţa calculatorului. Ar trebui să îţi setezi câtea reguli proprii ca să fii eficient când lucrezi de acasă.

Evenimentul face parte dintr-un proiect național conceput și organizat de doingbusiness.ro și a adus în fața oamenilor de afaceri din Tîrgu Mureș principalele provocări ale perioadei următoare în ceea ce privește economia: fiscalitatea, asigurarea împotriva riscului de afaceri, modalitățile de protecție împotriva partenerilor comerciali fără bună reputație de afaceri, mijloacele prin care companiile pot realiza cheltuieli inteligente în vederea dezvoltării, beneficiile noilor tehnolgii în era hiperconectivității informatice pentru promovare necostisitoare și eficientă.

© 2015 Harvard Business School Publishing Corp.

Toţi tinerii directori cu care lucrez vor să fie şi nişte manageri buni, şi nişte mentori buni. Numai că, pur şi simplu, nu au timp să le facă pe amândouă sau cel puţin aşa simt ei. „Aş putea fie să câştig un nou contract, fie să-i scot pe oamenii mei în oraş, la un prânz, să discutăm despre cariera lor”, mi-a spus recent un lider din industria serviciilor financiare, întrebându-mă apoi retoric: „În industria aceasta şi în piaţa aceasta, ce crezi că am de gând să aleg?”

© 2014 Harvard Business School Publishing Corp.

Software-ul “a consumat” întreaga lume. Şi, pe măsură ce continuă să consume noi şi noi industrii, din ce în ce mai diverse, software-ul transformă şi modul în care se fac afaceri. Acum suntem cu toţii, indiferent de produsul sau serviciul pe care-l oferim, “în afacerea software-ului” - fapt ce ne forţează să ne reexaminăm modul în care ne structurăm şi ne conducem organizaţiile.

Indiferent cu ce te ocupi, se pare că niciodată nu îți ajung toate cele 24 de ore dintr-o zi. Dar știi ce? Nu ai cum să pui mai multe ore în zi și... nici nu ai avea de ce. Oamenii care au succes muncesc inteligent. Iată câteva mici secrete pentru a fi mai eficient la muncă

Renault România a lansat oficial pentru presa din România noua gamă Mégane, în cadrul unui eveniment centrat pe ideea „Practical gets beautiful”. Prezentarea noilor modele a fost completată de lansarea proiectului Renault Store, un nou  concept de showroom, mai modern şi mai eficient. 

Ne trăim viața în intervale de timp bine definite: secunde, minute, zile, ani. Fiecare clipă trecută aduce cu sine provocarea celei care urmează, iar rolul nostru este de a decide cum alegem să petrecem timpul pe care-l avem la dispoziție.

Cu toții am avut la școală un coleg care reușea să le facă pe toate. Era bun la matematică și la chimie, cânta într-o trupă și făcea parte din echipa de baschet a liceului. Ba mai mult, apărea la multe petreceri și de cele mai multe ori avea o prietenă. În mod cert, era un tip care se pricepea să-și gestioneze timpul foarte eficient. Dacă simți că nu ai niciodată timp să faci tot ce ți-ai propus, avem trei ponturi care ți-ar putea folosi.

Coaching-ul este poate cel mai eficient mod de dezvoltare, atât la nivel individual, cât şi la nivel de echipă sau chiar instituţional. Concentrat pe obiective clare şi urmărind ferm atingerea acestora, este instrumentul ideal pentru un mediu economic în care schimbarea a devenit o realitate cotidiană.