Când vorbim despre lideri, uităm că vorbim în primul rând despre oameni. Nu despre roboți, nu despre supra-oameni. Nu despre șefi, directori, manageri și antreprenori care dețin funcții și putere, ci despre ființe umane autentice. Cu lumini și umbre. Cu înălțări și căderi deopotrivă.

Se poate vorbi despre un profil psihologic al actualilor liderilor din România? De ce avem atât de puțini lideri? Ce îi diferențiază de omologii lor din alte țări și ce îi unește?

Putem vorbi despre dezechilibre emoționale pe care aceștia le dezvoltă în urma stilului de viață mult prea alert, stresant, departe de valorile spirituale ale umanității profunde? 

Pe 29 iunie va avea loc lansarea cărții „Cine sunt eu?” scrisă de Dorin Bodea, o carte care are la bază peste 10 ani de studii comportamentale și care urmărește să identifice valorile, trăsăturile și comportamentele angajaților, managerilor și antreprenorilor români, care conduc la succesul sau eșecul unei organizații.