
Intre dubii si certitudini
La inceputul lunii mai, Asociatia Oamenilor de Afaceri din Romania cerea Guvernului sa elaboreze in regim de urgenta o strategie fiscala pe o perioada de minim trei ani.
La inceputul lunii mai, Asociatia Oamenilor de Afaceri din Romania cerea Guvernului sa elaboreze in regim de urgenta o strategie fiscala pe o perioada de minim trei ani.
Nu-ti trebuie un efort prea mare de gandire ca sa intelegi de ce firmele producatoare ofera premii consumatorilor. Cele mai tentante sunt excursiile de lux in strainatate. Nu doar consumatorul e incurajat astfel sa cumpere. Metoda este preferata si de companiile care urmaresc sa isi fidelizeze si sa-si motiveze angajatii sau sa-si consolideze relatia cu clientii si se numeste incentive travel.
La o simpla scanare a pietei locale de advertising si comunicare, poti numara pe degetele de la o mana brandurile care au traditie si o si comunica.
Ma refer aici la traditie in adevaratul sens al cuvantului, nu la acele "basme" comunicate intr-un spot de doua ori pe an, de genul "avem renume, avem valoare". In sevrajul social generat de criza economica, in lupta care se duce doar la nivel de pret, noi, reprezentantii brandurilor am uitat sa privim in trecut cu profunzime si spiritualitate.
Toti clientii Vodafone vor putea de acum inainte sa isi asigure telefonul mobil sau orice dispozitiv de conectivitate mobila - modem USB, in caz de furt sau distrugere. In schimbul unei taxe de 1,99 euro/luna, asigurarea ofera clientilor Vodafone Romania, indiferent ca se afla in tara sau in strainatate, inlocuirea telefonului/modemului USB si rambursarea sumei pentru eventualele apeluri neautorizate efectuate, in functie de nivelul ales.
Perspectivele de angajare pentru trimestrul trei din 2009 isi continua declinul de ansamblu anuntat anterior si pentru trimestrul doi. Cu toate acestea, conform unui studiu Manpower, cei mai optimisti angajatori sunt cei din sectorul Constructii, cu o previziune de angajare de 3%.
Pe data de 19 iunie, va avea loc programul de formare in Life&Corporate Coaching sustinut de Gerard O'Donovan, presedinte al European Coaching Institute (ECI) si fondator al Noble Manhattan Noble Coaching. Programul cuprinde doua parti.
Ascendis Consulting organizeaza, in perioada 17 iunie - 21 iulie, sapte seminarii deschise cu tema "Provocari antreprenoriale. Adaptare la contextul actual". Acestea vor avea loc in orasele: Bucuresti (17 iunie), Constanta (25 iunie), Brasov (2 iulie), Craiova (9 iulie), Timisoara (14 iulie), Cluj (16 iulie) si Iasi (21 iulie).
Codecs anunta continuarea promotiei pentru inscrierea la cursurile "Managementul Relatiilor cu Clientii" si "Managementul Resurselor Umane", ce fac parte din programul Certificatul Profesional in Management, dezvoltat in parteneriat cu The Open University Business School din Marea Britanie.
Eureko lanseaza primul sau program de trainee pentru tinerii absolventi romani care isi doresc o cariera internationala in domeniul actuariatului. Programul "International Actuarial Specialist" se adreseaza absolventilor facultatilor de Matematica, Cibernetica si Statistica din intreaga tara.
In data de 25 iunie, la Hotel Novotel Bucuresti, va avea loc un nou eveniment organizat de Roland Gareis Consulting. Roland Gareis va discuta despre optimizarea planurilor si optimizarea organizarii proiectelor, despre rolul proprietarului si despre organizatii de proiect responsabilizate si integrate. Prezentarea va fi urmata de o sesiune de intrebari, raspunsuri si discutii pe marginea subiectelor prezentate.
In perioada 17-19 iunie, ASEBUSS va participa la cea de-a sasea editie a targului de educatie Business - Edu de la Sala Palatului. In a doua zi a evenimentului, se va organiza o demonstratie de curs EMBA pe tema "Bonus Challenge".
"A cheltui bani europeni" inseamna sa prezinti proiecte fezabile, sa acoperi o parte dintre cheltuieli si, la sfarsit sa te bucuri de faptul ca UE plateste factura finala. Insa, odata cu aderarea la Uniune, Romania nu a mai putut acorda ajutoare de stat - modalitate de finantare a economiei de catre stat - decat cu respectarea legislatiei comunitare.
Inspirati sau nu de cantecul suedezilor de la Abba, "Two for the price of one", unele companii se intrec in oferte aproape ireale. Daca in hipermarketuri a devenit un lucru obisnuit ca la achizitionarea unui produs sa-l primesti pe al doilea gratuit, nu acelasi lucru se intampla cu alte servicii care in mod traditional nu aplicau acest model.
Cu o privire iscoditoare de artist-fotograf, dublata de sensibilitatea profunda a unei minti ascutite de scriitor, Shelly Roberts scruteaza realitatea cu precizia unui scaner in cautarea ineditului din lucruri si din oameni. Shelly Roberts are optimismul, indrazneala si forta necesare pentru a aduce brandingului romanesc un atribut esential: atitudinea.
Doar pana le data de 15 iunie se mai fac inscrieri online pentru programul national de burse private "Orizonturi Deschise", derulat de Fundatia Dinu Patriciu.
Consiliul Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP) a aprobat prima fuziune de pe piata pensiilor private din Romania, un proces in urma caruia fondul de pensii Eureko va prelua activele si participantii fondului de pensii private Bancpost.
Codecs anunta continuarea promotiei pentru inscrierea la cursurile "Managementul Relatiilor cu Clientii" si "Managementul Resurselor Umane", ce fac parte din programul Certificatul Profesional in Management, dezvoltat in parteneriat cu The Open University Business School din Marea Britanie.
In 2001, Andrei Ghelt, impreuna cu un asociat, au pus bazele unei afaceri in domeniul serviciilor tipografice intr-o piata deloc aglomerata pentru acele vremuri. Provision Grup a crescut si s-a dezvoltat intr-un an cat alte afaceri in trei. Pana intr-o zi, cand, din cauza crizei, dar si a deciziilor nepotrivite ale antreprenorilor, s-a ales praful. Adica, falimentul.
Cei de la Signal Iduna au intrat pe piata romaneasca in octombrie, anul trecut. La acea ora, strategia lor era indreptata spre vanzarile corporate, pentru ca devenise un obicei ca asigurarea de sanatate privata sa se regaseasca in pachetul salarial. Decizia unor manageri de a taia o parte din beneficiile angajatiilor i-a determinat sa se axeze pe piata de retail.
Cifrele sunt proaste, sperantele sunt mari. Asa ar putea fi caracterizate primele luni ale acestui an. Cat conteaza cifrele si cat conteaza vorbele?