Pe 11 aprilie 2017, la Hotel InterContinental din Bucureşti, Revista HR Manager organizează o nouă ediţie a conferinţei The Art of Engagement, la care sunt aşteptaţi aproximativ 100 de manageri HR. Un eveniment unic care examinează perspective și cercetări recente efectuate de organizaţii şi profesionişti HR de top. 

La conferinţa „The Art of Engagement”, organizată de revista HR Manager la Hotel InterContinental Bucureşti, pe 9 iunie, cei peste 120 de Manageri HR, Manageri Recrutare şi Talent Manageri prezenţi la eveniment au învăţat noi metode de creştere şi conservare a engagementului colegilor, de la implicarea liderului, la libertatea angajaţilor de a-şi alege singuri pachetul de beneficii.

Engagementul înseamnă să fii pe deplin integrat în echipă, orientat către nişte obiective concrete, să ţi se acorde încredere şi autoritate, să primeşti în mod constant un feedback constructiv, să beneficiezi de sprijin pentru a-ţi dezvolta abilităţile, să fii apreciat şi să ţi se recunoască meritele. 
Engagementul oamenilor se câştigă! Este legea după care majoritatea companiilor funcţionează astăzi, devenind din ce în ce mai creative în politicile lor de motivare şi recompensare a angajaţilor.
La conferinţa „The Art of Engagement” sunt aşteptaţi 100 de Manageri HR, Manageri Recrutare şi Talent Manageri pentru a explora împreună metodele de creştere şi conservare a engagementului oamenilor, de la implicarea liderului, la libertatea angajaţilor de a-şi alege singuri pachetul de beneficii.