Conform Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM), în perioada 22-28 noiembrie 2012 sunt  vacante în toată ţara 8.516 posturi. Cele mai multe oferte de muncă puse la bătaie sunt în Cluj, Capitală, Iaşi, Călăraţi şi Ilfov. La polul opus, judeţele cu cele mai mici şanse de angajare sunt în Buzău, Sălaj, Mehedinţi şi Caraş-Severin. Pentru persoanele cu studii superioare sunt scoase la concurs doar 735 de posturi. Inginerii şi programatorii au cele mai multe şanse pentru obţinerea unei slujbe.

În perioada 15-21 noiembrie sunt disponibile 9.047 de locuri de muncă, potrivit informațiilor obținute Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) de la agenţii economici. Din totalul joburilor vacante, 795 de locuri de muncă sunt adresate persoanelor cu studii superioare, iar restul sunt pentru cei cu studii medii, profesionale şi lucrători necalificaţi.

Vești bune pentru persoanele care să află în căutarea unui job. După ce în urmă cu o săptămână erau disponibile doar 6.487 de locuri de muncă, în perioada 8-14 noiembrie companiile pun la bătaie 8.570 de joburi vacante, potrivit informațiilor obținute de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) de la agenţii economici. Din totalul joburilor disponibile, 800 se adresează persoanelor cu studii superioare, iar restul sunt pentru persoane cu studii medii, profesionale şi lucrători necalificaţi.

Potrivit informaţiilor furnizate de Agenţia Naţională a Locurilor de Muncă (ANOFM) în perioada 01-07 noiembrie sunt scoase la concurs doar 6.487 de locuri de muncă în toată ţară, o scădere uriaşă în comparaţie cu săptămâna anterioară în care au fost puse la bătaie 10.639 de joburi. Cele mai multe dintre ofertele de muncă pentru care puteţi candida sunt în Capitală și județele Iaşi, Ilfov, Sibiu şi Călăraşi. La polul opus, printre judeţele cu numărul cel mai scăzut de slujbe vacante se regăseşte Vrancea, Cluj, Caraş-Severin, Bacău şi Mehedinţi.

Conform Agenţei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) sunt înregistrate 10.776 de locuri de muncă vacante în perioada 18-24 octombrie. Doar 1.041 de posturi puse la bătaie în această perioadă se adresează persoanelor cu studii superioare. În Cluj, Bucureşti, Iaşi, Călăraţi şi Dolj sunt cele mai multe slujbe vacante, iar în Suceava, Galaţi, Sălaj, Mehedinţi şi Caraş-Severin sunt cele mai puţine şanse de angajare. Inginerii, asistenţii medicali şi programatorii, rămân cei mai căutaţi de către angajatori.

Incredibila Odisee Electrică, o călătorie începută de doi tineri ingineri francezi în februarie anul acesta, şi-a îndeplinit obiectivul: de a face înconjurul lumii într-un vehicul electric şi de a consolida credibilitatea acestuia ca viitor mod de transport. 

Persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă au la dispoziție peste 11.000 oportunități din care pot allege, potrivit datelor obținute de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) de la agenţii economici.

Persoanele aflate în căutarea unui job au motive de bucurie, în condițiile în care în următoarea săptămână sunt disponiblile aproximativ 9.000 de locuri de muncă la nivel național.  Potrivit datelor obținute de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) de la agenţii economici, în perioada 13-19 septembrie sunt disponibile 8.928 locuri de muncă. Din totalul joburilor disponibile, 755 se adresează persoanelor cu studii superioare și restul sunt pentru studii medii, profesionale şi lucrători necalificaţi.

Cine n-are ingineri, işi cumpără. Sau cel puţin asta este intenţia unor state precum Norvegia, Danemarca, Germania şi Spania,  care au anunţat că au disponibile zeci de locuri de muncă, potrivit Europa FM, citat de monitoring.ro. 

Persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă au motive de bucurie. În perioada 9-15 august sunt disponibile 8.714 locuri de muncă, potrivit datelor obținute de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) de la agenții economici. Programatorii, inginerii și asistenții medicali sunt la mare căutare.

Persoanele care se află în căutarea unui loc de muncă au motive de bucurie. Pe lângă cele peste 16.000 de joburi vacante pentru străinătate postate pe diverse site-uri de recrutare, cei care vor să lucreze la o companie din țară pot alege din cele aproximativ 11.000 de locuri de muncă neocupate momentan.

Potrivit Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) sunt înregistrate 10.331 locuri de muncă vacante, în perioada 21 - 27 iunie, din care doar 872 sunt adresate persoanelor cu studii superioare. Într-un tablou general, în topul judeţelor cu cele mai numeroase posturi scoase la concurs conduce Cluj, urmat de Bucureşti şi Iaşi. La polul opus, în Galaţi, Mehedinţi şi Caraş-Severin sunt cele mai puţine posturi puse la bătaie.

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) a publicat ieri situația locurilor de muncă vacante la nivel național pentru perioada 14-20 iunie. Potrivit datelor rezultate din declaraţiile agenţilor economici privind locurile de muncă vacante reiese că în următoarea săptămână sunt disponibile 9.931 de joburi. Cele mai multe dintre acestea se regăsesc în județul Cluj, iar printre profesiile căutate se numără inginerii, programatorii sau consilierii financiar-bancari.

© 2012 Harvard Business School Publishing Corp.

Diversitatea e esenţială pentru susţinerea creativităţii unui grup. Echipele de inovare care sunt însărcinate cu crearea de noi produse sau tehnologii – sau cu perfecţionarea celor existente – au nevoie de tensiune ca să obţină ceva revoluţionar, iar tensiunea provine din întâlnirea unor puncte de vedere diferite. Aceasta este opusul “gândirii de grup”, fenomenul ce ucide creativitatea, din cauză ca prea mulţi cad de acord şi sunt prea multe perspective similare - fenomen ce adesea paralizează echipe care, de altfel, sunt minunate.

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) anunță că, în perioada 10-16 mai, sunt disponibile 12.490 locuri de muncă la nivel național, cele mai multe joburi vacante existând în județele Cluj, Iași și Dolj.

Syscom 18 derulează proiecte de automatizări industriale şi sisteme de măsură, oferind soluţii integrate, asigurând proiectare, livrare echipamente, producţie dulapuri, elaborare software, instalare, teste etc. De la expertizarea aplicaţiei din punctul de vedere al sistemului de automatizare, realizarea proiectului şi până la instalarea şi punerea sa în funcţiune, Syscom 18 acoperă un spectru extins, prin servicii la scară mare şi de calitate şi prin competenţe tehnice. Pentru a lua pulsul industriei româneşti, am stat de vorbă cu Ion Andronache, preşedintele companiei Syscom 18.

Companiile norvegiene vor să angajeze ingineri români, pentru lefuri ce variază între 7.500 şi 8.900 de euro. Locurile de muncă se adresează specialiştilor în inginerie electrică şi automatică. Se oferă contracte de muncă pe o peroadă de minimum un an şi sunt disponibile în regiunea Rogaland, din sudul Norvegiei. 

Piaţa locurilor de muncă din România este în continuă creştere, iar oportunităţile de angajare sunt mai bune acum decât în anii trecuţi, potrivit unui studiu realizat de portalul de recrutare BestJobs. În prezent există câteva sute de posturi plătite cu minimum 1.500 de euro pe lună printre care cele de director vânzări, consultant SAP şi inginer electronist.