Inteligența artificială este privită cu tot mai mult scepticism când vine vorba de impactul ei asupra societății. Percepția generală este că AI va agrava probleme importante, precum pierderea locurilor de muncă, răspândirea informațiilor false și instabilitatea globală, potrivit raportului Seismic 2025. Studiul analizează opinia publică despre modul în care AI influențează economia, sănătatea, politica și viața de zi cu zi.
Respondenții au evaluat negativ impactul inteligenței artificiale în domenii precum:
- Șomaj: 20 de puncte procentuale diferență netă în favoarea unei percepții negative
- Dezinformare: 19 puncte procentuale
- Război și terorism: 15 puncte procentuale
Singurele domenii unde AI este perceput cu un potențial pozitiv sunt sănătatea și prevenirea pandemiilor.
Percepții variate
Felul în care AI este văzută diferă semnificativ în funcție de gen, venit și nivel educațional. De exemplu, femeile sunt de 2,2 ori mai îngrijorate decât bărbații în legătură cu impactul AI. De asemenea, cu cât venitul este mai mare, cu atât crește optimismul față de inteligența artificială.
În rândul studenților, 50% se tem că studiile lor nu vor mai fi relevante până la absolvire. Mai mult, doar 41% spun că educația i-a ajutat să înțeleagă implicațiile AI asupra carierei lor.
Lipsă de încredere în AI pentru decizii personale
În ciuda răspândirii rapide a tehnologiei, oamenii sunt reticenți în cedarea controlului în fața algoritmilor atunci când vine vorba de decizii personale:
- Doar 12% ar accepta o intervenție chirurgicală decisă de un AI
- Tot 12% și-ar încredința finanțele unui AI
- 15% ar accepta un AI ca mentor sau profesor pentru copilul lor
Etica și reglementarea, teme critice
Un alt punct nevralgic este lipsa reglementărilor. Doar 15% dintre respondenți cred că AI este suficient reglementat, în timp ce 45% spun că este nevoie de mai mult control.
Pe lângă riscurile legate de locuri de muncă și informații, mulți oameni se tem de modul în care AI va afecta relațiile umane. 60% sunt moderați sau extrem de îngrijorați de această evoluție, iar doar 10% nu au nicio îngrijorare în acest sens.
CITEȘTE ȘI: Primii pași greșiți: de ce angajații încep să regrete jobul chiar din onboarding – Studiu
Foto: ID 305823697 © Claudio Borquez | Dreamstime.com
