Să creezi o companie e un lucru important, mare, la scara unei vieți, dar cu adevărat extraordinar este ca acea companie să-ți ducă mai departe viziunea chiar și după ce tu, fondatorul businessului, decizi că a venit vremea să te retragi.

De-a lungul carierei mele, dar mai ales în ultimii patru ani de mentorat în business, am ajuns la o concluzie: e preferabil să ai o strategie proastă, însă implementată bine, decât să ai o strategie bună, dar implementată greşit. Şi, în mod clar, este preferabil să faci orice, chiar şi greşeli, în loc să nu faci nimic şi să stai cu un plan de business păstrat doar pe hârtie. Așa e și cu deciziile: o decizie proastă este mai bună decât lipsa unei decizii.

Dar dacă există variante mult mai simple? Cu tehnologia de azi, poţi începe rapid un business online cu costuri minime sau chiar gratuit. Trebuie doar să te concentrezi pe ceea ce ştii să faci mai bine şi să alegi un domeniu în care ai potenţial să te dezvolţi.

Eşti la început de drum? Vrei să clădeşti un business sănătos? Antreprenorii au idei geniale, mulţi au şi un plan de afaceri corect şi bine detaliat, (business plan, cu tabele stufoase), multă energie şi dorinţa de a reuşi, crezând că este suficient pentru a și reuşi.

Business-ul tău este unic, autentic. Are istoria şi povestea lui, are o dinamică proprie, are propriul specific, resurse şi se află într-o anumită etapă a dezvoltării sale. De aceea, metoda „copy & paste” nu va funcţiona în afacerea ta. Soluţiile la provocările businessului tău vin numai din interior, sunt pliate pe afacerea ta şi reprezintă calea ta unică pentru creştere organică şi remodelare. 

Normele privind acordarea titlului de incubator de afaceri au fost aprobate, miercuri, prin Ordin de Ministru, se arată într-un comunicat al Ministerului pentru Mediul de Afaceri, Comerț și Antreprenoriat, remis AGERPRES.

Orice om de business, cel puţin o dată în viaţă, trebuie să aibă curajul şi sinceritatea de a-şi spune: „Am nevoie de un sfat, am nevoie de cineva care ştie mai bine decât mine ce am de făcut, am nevoie de cineva care a parcurs deja drumul pe care eu mă aflu.” Maturitatea unui antreprenor, lider sau manager vine odată cu momentul în care îşi dă seama şi acceptă că are nevoie de ajutorul unei persoane cu experienţă.

În business, ești cu adevărat pe drumul reușitei abia atunci când înveți să îți pui întrebarea corectă. Am cunoscut mulți manageri, oameni de business cu experiență sau antreprenori care, după ce discutam puțin, spuneau uimiți: „Cum de nu mi-am pus niciodată întrebarea asta?”. Descopereau că, de îndată ce își pun întrebarea corectă, lucrurile încep să se așeze, deciziile vin aproape natural, iar îndoielile se risipesc.

Potrivit publicaţiei Bloomberg, 8 din cele 10 afaceri noi, de pe piaţă, eşuează în primele 18 luni de la lansare. Există anumite caracteristici pe care le întâlnim la un CEO care aduc valoare susţinută în creşterea unui business mediu sau mic. 

Sunt Aliz Kosza și inaugurăm împreună astăzi rubrica Mentorama. Noțiunea de mentorat de business este relativ nouă în mediul de afaceri românesc, mediu care nu cunoaște încă beneficiile reale ale învățării de la practicanți, și nu de la teoreticieni. În toată cariera mea, de peste 36 de ani, am fost mentor, nu șef, adică am îndrumat mulţi oameni să se confrunte cu problemele, apoi i-am ghidat către soluţiile potrivite, ajutându-i să-şi valorifice talentele și propriile idei.
Am fost mereu aproape, am oferit sprijin, am transferat din experienţa mea către echipe şi am învăţat, la rândul meu, lucruri noi de la oameni. Mentoratul de business înseamnă experiență, transfer de know how și evoluție. 

Mai puţin de o treime din firmele care folosesc internetul se promovează pe reţele sociale, doar 12 din 100 de firme româneşti cu peste 10 angajaţi şi-au făcut publicitate prin intermediul internetului în 2016, fiind pe ultimul loc din Uniunea Europeană, potrivit agenţiei de marketing Perceptum.

Din 10 ianuarie Yahoo devine Altaba, iar Marissa Mayer (care a fost cea mai bine plătită femeie CEO în 2015, câştigând 36 milioane de dolari) şi-a dat demisia din funcţia de CEO al companiei.

Publicaţia Fortune a consultat indicele Bloomberg Billionaires pentru vedea care au fost cei care au făcut cei mai mulţi bani anul trecut.
S-ar putea spune că rezultatul “consultației” nu a adus nimic nou. În ceea ce privește numele bogaților lumii, căci în ceea ce privește banii lor, nu “joacă” mereu pe aceleași sume, după cum bine se știe.   

Angajaţii bilingvi sunt mai eficienţi în activitatea lor zilnică, mai ales dacă aceasta presupune interacţiuni cu clienţi străini. Astăzi, a putea să comunici în limba interlocutorului conferă statut respectabil în fata partenerilor şi, de asemenea, o poziţionare avantajoasă în faţa competiţiei.

Din punct de vedere juridic, pentru a exercita profesia de doctor pe cont propriu trebuie să fii responsabil, să înțelegi și să respecți legea.

Povestea lor a început în anul 2015. Atunci când o echipă de investitori clujeni au creat un concept unic pentru spațiul cafelei din România, conturând prima locație a unui lanț ce urmează să se dezvolte în franciză.
 

O poveste începută acum 23 ani, în cadrul unui club - principalul loc de întâlnire cu muzică live unde artiștii consacrați sau dornici de afirmare aveau șansa să performeze în fața publicului și să aducă pe scenă zâmbete, energie și piese de neuitat. De acolo și până la achiziția primelor echipamente profesionale de sunet, lumini și scenotehnică nu a fost decât un pas.
În prezent, Five’s nu este doar lider în domeniul producției tehnice de evenimente corporate, ci și cel mai mare angajator din România în acest domeniu. Sunt singurii din România membri ai AV Alliance – cea mai mare alianță mondială a producătorilor tehnici de evenimente.  Secretul lor dincolo de tehnologie, spun ei, oamenii - echipa și creativitatea acestora. Am stat de vorbă cu Lavinia Popescu, Director Comercial al companiei, despre inovația în domeniul organizării de evenimente, despre provocările industriei și, mai ales, despre ce îi diferențiază de mulți angajatori de la noi: cultura organizațională și oamenii.   

Tatiana și Claudia, prietene din liceu, au început, în urmă cu mai puțin de un an, să tricoteze povești. Businessul lor – tricotaje handmade – are și o componentă umanitară, căci cele două își propun să lucreze cu femei din zone rurale.

Mark Twain spunea că cele mai importante două zile din viața noastră sunt: ziua în care ne-am născut și cea în care aflăm de ce...
Cu siguranță pentru Loredana Preda, ziua în care a înțeles, cu adevărat, de ce s-a născut a fost cea în care a făcut să... renască una dintre clădirile-nestemată ale Bucureștiului. 

Fie că vorbim despre companii listate, deținute majoritar de stat sau afaceri ale antreprenorilor, anul 2017 va aduce numeroase provocări companiilor românești. Economia în 2016 crește semnificativ, cu peste 5%, iar afacerile vor continua să fie robuste și în 2017. În timp ce unele economii avansate au în față volatilitate sporită și creștere economică mai scăzută, multe economii emergente cresc. Digitalizarea aduce cu sine oportunități enorme, dar și modificări dramatice ale climatului competițional.