Tehnologie

BREAKING NEWS
Cum să scrii un raport de activitate care îți validează munca, nu bifează cerințe

Un raport de activitate nu ar trebui să fie o listă inertă de lucruri „făcute”, ci un instrument care reflectă clar contribuția ta, impactul muncii și contextul în care ai acționat. Cu cât e scris

4 august 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Cum să pornești săptămâna cu două ore lucrate eficient, care fac cât opt

Luni dimineața poate seta tonul întregii săptămâni. Tocmai de aceea, în loc să începi cu ședințe prea puțin importante sau să te pierzi în inbox, două ore de lucru concentrat pe sarcini cu impact pot

4 august 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Metodă simplă prin care poți programa o lună de postări în două ore, fără AI sau aplicații scumpe

Planificarea conținutului pentru rețele sociale pare, uneori, o activitate care nu se termină niciodată. Ai senzația că abia ai publicat ceva și deja trebuie să te gândești la următorul post.
Dacă nu vrei să depinzi

3 august 2025 Călin Cociș
Leadership
Cum și de ce să-ți scrii în avans răspunsurile la întrebările repetitive din timpul săptămânii

„Unde găsesc fișierul cu livrabilele?”, „Mai avem nevoie de aprobarea clientului?”, „Tu te ocupi de partea X?” Toate sunt întrebări care, deși par banale, apar constant și consumă timp, atenție și energie. Fie că lucrezi

3 august 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Cum să creezi un kit de introducere profesională care se trimite în 60 de secunde

O introducere profesională eficientă nu trebuie să însemne un e-mail lung și stufos sau o prezentare în PowerPoint cu 12 slide-uri. Dacă lucrezi pe proiecte multiple, interacționezi cu clienți sau colaboratori noi sau ești freelancer,

2 august 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Test de claritate: Poți explica proiectul tău în două paragrafe, pentru cineva complet străin?

Ai lucrat săptămâni, poate luni de zile, la un proiect complex. Ai participat la întâlniri, ai creat planuri, ai bifat taskuri. Dar dacă cineva din afara echipei îți cere să explici despre ce e vorba,

2 august 2025 Călin Cociș
On the job
Cum să predai temporar un proiect altcuiva, fără haos

Indiferent dacă pleci în concediu, iei o pauză de sănătate sau pur și simplu ai nevoie să redistribui responsabilități, predarea temporară a unui proiect poate fi un test de organizare și încredere. Fără o structură

31 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie
De la comunicate de presă la storytelling interactiv: Cum adaptezi PR-ul pentru Gen Z

Pentru o generație crescută cu ecrane tactile, notificări push și conținut care dispare în 24 de ore, clasicul comunicat de presă pare mai degrabă o relicvă decât un instrument relevant de comunicare. Mulți dintre tinerii

31 iulie 2025 Călin Cociș
Leadership
KPI de volum vs. KPI de impact: Cum îi separi într-un dashboard simplu

Nu toți indicatorii de performanță sunt creați egali. Unii arată cât faci. Alții, cât contează ceea ce faci. Diferențierea între KPI (Key Performance Indicator) de volum și KPI de impact nu este doar un exercițiu

30 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Munca alături de AI devine tot mai singuratică: 8 din 10 angajați spun că se simt izolați la job - STUDIU

Pe măsură ce inteligența artificială este tot mai prezentă în activitățile de birou, angajații semnalează o tendință îngrijorătoare: creșterea sentimentului de izolare la locul de muncă. 79% dintre angajații care lucrează cu informație (knowledge workers)

30 iulie 2025 Revista Cariere
Piața Muncii/Employment
Mini-brief de task bine formulat: 3 câmpuri care evită 3 ședințe ulterioare

Una dintre cele mai simple și ignorate metode de economisire a timpului într-un proiect este formularea clară a cererii de lucru, încă de la început. Taskurile ambigue, incomplete sau cu „mai vorbim noi” în loc

29 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Cereri interne la job: Cum arată structura care scade la jumătate timpul de așteptare

În multe organizații, solicitările interne, fie că e vorba de aprobarea unei zile libere, de o cerere pentru un laptop nou sau de asistență tehnică, ajung să se piardă printre e-mailuri sau mesaje rapide. Un

29 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Obiceiul de weekend care reduce riscul să te simți copleșit marți

De multe ori, stresul săptămânal nu lovește neapărat luni, ci mai târziu, când agenda se încarcă și energia începe să scadă. Marțea sau miercurea, mulți dintre noi simțim că suntem deja în întârziere față de

27 iulie 2025 Călin Cociș
Sănătate și sport
Inboxul cu tăceri: ce înseamnă când nu ți se mai răspunde și cum decizi dacă insiști, ca freelancer

Oricine a lucrat pe cont propriu știe cum e să trimiți un pitch, o propunere sau un răspuns la un brief și, apoi… nimic. Niciun „mulțumim, revenim”, niciun „nu e potrivit pentru noi acum”, niciun

26 iulie 2025 Călin Cociș
Leadership
Cum îți organizezi „raftul invizibil”: linkuri salvate, idei uitate, resurse rămase în draft

Fie că le salvăm în browser, le trimitem pe WhatsApp-ul propriu sau le îngropăm în foldere cu nume precum „Idei”, „Important” sau „De citit mai târziu”, toți avem un „raft invizibil”. E locul în care

26 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie
Când excepțiile devin reguli: Semnalul că ai nevoie de un SOP

În orice echipă sau organizație, apar și situații neprevăzute. Se face o mică abatere de la procesul standard „doar de data asta”. Se ia o decizie rapidă „pentru că e urgență”. Se rezolvă ceva „altfel

25 iulie 2025 Călin Cociș
Leadership
Cum redactezi o ofertă de angajare care reduce riscul de refuz

Ai găsit candidatul potrivit. A trecut prin toate etapele procesului de recrutare, s-a conectat cu echipa, pare entuziasmat. Dar când îi trimiți oferta oficială, primești un răspuns neașteptat: refuză. Ce s-a întâmplat?
Redactarea unei oferte

25 iulie 2025 Călin Cociș
Piața Muncii/Employment
Cum poți să evaluezi motivația reală a unui candidat fără să pui întrebarea clasică

„De ce vrei acest job?” O întrebare folosită în aproape orice interviu, dar care, de cele mai multe ori, generează răspunsuri standardizate, învățate de pe internet sau adaptate în funcție de ce crede candidatul că

23 iulie 2025 Călin Cociș
Piața Muncii/Employment
Ce înseamnă un „CV viu” și cum îl păstrezi actualizat fără să-l refaci de la zero

Un „CV viu” este mai mult decât un simplu document cu ajutorul căruia să aplici la joburi. Este o oglindă activă a parcursului tău profesional. Spre deosebire de versiunea tradițională, pe care mulți o actualizează

22 iulie 2025 Călin Cociș
Dezvoltare personală
Sistem simplu de validare a taskurilor: ce trebuie să știi înainte să începi să muncești la ele și de ce

În orice echipă sau proiect, timpul este una dintre cele mai valoroase resurse. Cu toate acestea, este surprinzător cât de des începem să lucrăm la un task fără să avem toate informațiile necesare sau, mai

22 iulie 2025 Călin Cociș
Tehnologie

Arată 81 la 100 din 3500 rezultate

‹
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
...
174
175
›

Recomandările editorilor

Cristian Gulicska, Autoliv: Românii sunt dispuși să facă un pas lateral sau chiar înapoi pentru a urca în carieră

Dincolo de clișeul hărniciei, există un motor mult mai puternic care definește angajatul român: ambiția de a nu sta pe loc. Aceasta este concluzia lui Cristian Gulicska, director operațional la Autoliv România.

3 noiembrie 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Ramona Porca, Schaeffler România: Generația Z nu mai separă tehnologia de viața de zi cu zi

Cum convingi un nativ digital să îmbrățișeze o carieră în industrie? Răspunsul Schaeffler România este să le schimbi complet percepția asupra a ceea ce înseamnă o fabrică modernă.

4 noiembrie 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Testul de foc al HR-ilor: evaluarea posturilor | ANALIZĂ

Cât „valoreazǎ” un angajat pe piața muncii? Care sunt criteriile dupǎ care se stabilesc salariile şi beneficiile într-o companie? Cum se poate asigura un lider din departamentul de resurse umane cǎ existǎ echitate în salarizarea angajaților din companie.

3 noiembrie 2025 Roxana Toader, Adelina Mihai
HR Manager
BEST EMPLOYER FEST 2025. Bianca Chera: Ne așteptăm la o evoluție legislativă în zona prevenirii sindromului de burnout

Pe 12 noiembrie 2025, la București, revista Cariere organizează BEST EMPLOYER FEST – Noi tendințe în companii, noi obiceiuri ale angajaților, un eveniment dedicat împărtășirii celor mai bune practici în îmbunătățirea experienței angajaților.

30 octombrie 2025 Mirabela Anghel
Best Employer Fest