Revista Cariere

Marilena Ispas

Strategia PRO TV pentru viitor: Inovație și conținut local de calitate – Interviu exclusiv cu ALEKSANDRAS CESNAVICIUS, CEO PRO TV

În exclusivitate pentru Revista CARIERE, avem detalii despre noua grilă de programe a PRO TV pentru toamna anului 2024 și strategia de conținut pentru următorii ani. Aleksandras Cesnavicius, CEO-ul PRO TV, ne-a oferit o privire

2 decembrie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Programele de corporate wellbeing în România: importanță și tendințe

Într-un mediu de lucru rapid și solicitant, bunăstarea fizică și emoțională a angajaților a devenit o problemă presantă. Cu presiunea crescândă de a se adapta la schimbări intense, de a respecta termenele limită, de a

15 iulie 2024 Marilena Ispas
Sănătate și sport
Starea de bine a angajaților - provocări și soluții pentru HR Managerii din industria de IT

Industria IT se confruntă cu provocări specifice în gestionarea resurselor umane. Rata fluctuației de personal în această industrie este semnificativă, afectând stabilitatea, eficiența echipelor și starea de bine a angajaților. Accelerarea progresului tehnologic și creșterea

8 iulie 2024 Marilena Ispas
Sănătate și sport
Crizele și percepția iluzorie a realității: tehnici pentru gestionarea schimbării dezvoltate de neuroștiințe

În contextul actual, liderii și organizațiile se confruntă cu un ritm accelerat al schimbărilor, iar gestionarea eficientă a acestora necesită nu doar abilități tehnice, ci și o înțelegere profundă a factorilor psihologici și neuroștiințifici care

20 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
HR POWER: Rolul esențial al relației HR-CEO în contextul schimbărilor accelerate

În cadrul evenimentului Leadership Reset, organizat de Revista CARIERE și MMM Consulting, lideri din diverse domenii de resurse umane au discutat despre importanța relației dintre departamentele de HR și CEO în gestionarea schimbărilor rapide din

18 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Cele cinci dimensiuni ale wellbeingului organizațional

Wellbeing-ul sau bunăstarea reprezintă starea de a fi sănătos, fericit și prosper. La locul de muncă, aceasta se manifestă prin bucuria pe care o simte o persoană pentru munca sa, combinată cu sentimentul că face

17 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
CEO’s Voice: Lideri în caruselul schimbării

Liderii trebuie să navigheze pe valul schimbării, promovând o cultură a învățării continue și a inovației în organizațiile lor. Identificarea momentului potrivit pentru deciziile esențiale este crucială pentru succesul pe termen lung. Comunicarea eficientă este

14 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Accelerarea schimbării: ce ne forțează limitele?

În 2023, liderii din mediul de afaceri s-au confruntat cu un ritm al schimbărilor fără precedent, iar acest ritm se așteaptă să se accelereze și mai mult în 2024. Conform "Pulse of Change: 2024 Index",

13 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Leadership Reset: Accelerarea schimbării și noi frontiere. Ce ne forțează limitele?

Evenimentul Leadership Reset, organizat de Revista CARIERE și MMM Consulting în data de 6 iunie 2024, a avut ca temă principală "Accelerarea schimbării, noi frontiere". Liderii din mediul de afaceri s-au confruntat în 2023 cu

11 iunie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Organizarea evenimentelor corporate: o abordare integrală

În contextul actual al mediului de afaceri, organizarea evenimentelor corporate a devenit un element esențial pentru consolidarea echipelor, stimularea creativității și crearea de conexiuni autentice între angajați. O locație potrivită, activități bine alese, organizarea excelentă

10 iunie 2024 Marilena Ispas
Călătorii
Caravana de conferințe Business Evolution cu tema ”Finanțare. Digitalizare. Management eficient” ajunge pentru prima dată la Satu Mare pe 11 iunie 2024

După succesul din aprilie de la Suceava, unde seria de evenimente Business Evolution a ajuns pentru prima dată, road show-ul de dezvoltare a afacerilor organizat de Doingbusiness.ro marchează o nouă premieră - ediția care va

5 iunie 2024 Marilena Ispas
Tehnologie
Provocările și soluțiile liderilor de HR din industria retail în asigurarea stării de bine a angajaților

Rata ridicată a fluctuației de personal în retail nu este o noutate. În SUA, rata anuală a turnover-ului în rândul angajaților din prima linie a retailului a fost de cel puțin 60% de mult timp,

30 mai 2024 Marilena Ispas
Sănătate și sport
Fast Forward. Organizația Viitorului. Ediția a XX-a. Armonizarea resurselor: oameni, profit, tehnologie

În era digitală rapidă și într-o lume a afacerilor tot mai competitivă, conceptul de armonizare a resurselor devine din ce în ce mai important. Fast Forward. Organizația Viitorului este un eveniment în cadrul căruia a

25 aprilie 2024 Marilena Ispas
Leadership
Sweet Moments: Fericirea are gust de dulce

În era în care tinerii își doresc să-și construiască propriile destine, mulți își îndreaptă pașii către afirmare și independență, dorind să fie stăpâni pe propriile vieți, atât în plan personal, cât și financiar. În spatele

29 februarie 2024 Marilena Ispas
Editia Tiparita
Dezvoltarea brandului de companie și de angajator cu ajutorul internetului și al rețelelor de socializare

Strategiile de marketing joacă un rol crucial în determinarea succesului unei companii. Ele implică diverse tehnici și abordări pentru dezvoltarea și promovarea eficientă a produselor sau serviciilor către publicul-țintă. Iată câteva puncte-cheie care v-ar putea

1 februarie 2024 Marilena Ispas
HR Manager
Leadership feminin. Lideri în caruselul schimbării

În peisajul afacerilor de azi, în continuă evoluție rapidă, companiile recunosc din ce în ce mai mult valoarea diversității de gen în pozițiile de conducere. Cercetările recente au evidențiat beneficiile economice semnificative pe care companiile

4 decembrie 2023 Marilena Ispas
Leadership
Leadership reset: CEO’s voice

Lumea de business se schimbă cu o viteză amețitoare. În încercarea de a se reașeza pe o traiectorie a predictibilității, adaptându-se continuu nevoii de claritate în ambiguitate și incertitudine, organizațiile experimentează fenomene care le pun

21 noiembrie 2023 Marilena Ispas
Leadership
(A fost o vreme când) Liderii mureau. Despre invazia contra-eroilor moderni cu Lavinia Țânculescu-Popa

Pune în balanță timpul petrecut la muncă și timpul alocat vieții personale!
Crezi că muncești prea mult, nu muncești suficient, sau ai un bun echilibru între serviciu și viața personală?
Dacă nu, ce este de

16 noiembrie 2023 Marilena Ispas
Leadership
Artificial Intelligence. White Paper.

Inteligența artificială se dezvoltă rapid. Ne va schimba viața prin îmbunătățirea asistenței medicale (de exemplu, diagnosticarea mai precisă, permițând o mai bună prevenire a bolilor), creșterea eficienței agriculturii, contribuția la atenuarea și adaptarea la schimbările

5 octombrie 2023 Marilena Ispas
On the job
Anotimpuri și viață… în culorile curcubeului

Ar fi bine să fie roz viața sau nu? A venit toamna cu tonurile de maroniu, auriu, roz și ne amintim că frunzele cad și că în viață mai este și toamnă. La fel ca

4 octombrie 2023 Marilena Ispas
Tehnologie

Arată 381 la 400 din 4220 rezultate

Recomandările editorilor

Cristian Gulicska, Autoliv: Românii sunt dispuși să facă un pas lateral sau chiar înapoi pentru a urca în carieră

Dincolo de clișeul hărniciei, există un motor mult mai puternic care definește angajatul român: ambiția de a nu sta pe loc. Aceasta este concluzia lui Cristian Gulicska, director operațional la Autoliv România.

3 noiembrie 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Ramona Porca, Schaeffler România: Generația Z nu mai separă tehnologia de viața de zi cu zi

Cum convingi un nativ digital să îmbrățișeze o carieră în industrie? Răspunsul Schaeffler România este să le schimbi complet percepția asupra a ceea ce înseamnă o fabrică modernă.

4 noiembrie 2025 Adelina Mihai
CEO + HR Roundtable
Testul de foc al HR-ilor: evaluarea posturilor | ANALIZĂ

Cât „valoreazǎ” un angajat pe piața muncii? Care sunt criteriile dupǎ care se stabilesc salariile şi beneficiile într-o companie? Cum se poate asigura un lider din departamentul de resurse umane cǎ existǎ echitate în salarizarea angajaților din companie.

3 noiembrie 2025 Roxana Toader, Adelina Mihai
HR Manager
BEST EMPLOYER FEST 2025. Bianca Chera: Ne așteptăm la o evoluție legislativă în zona prevenirii sindromului de burnout

Pe 12 noiembrie 2025, la București, revista Cariere organizează BEST EMPLOYER FEST – Noi tendințe în companii, noi obiceiuri ale angajaților, un eveniment dedicat împărtășirii celor mai bune practici în îmbunătățirea experienței angajaților.

30 octombrie 2025 Mirabela Anghel
Best Employer Fest