Firmele de software din România își premiază angajații care recomandă oameni competenți
În urmă cu câțiva ani, recomandarea unui prieten sau a unei rude în vederea angajării era privită cu suspiciune. În 2017, lucrurile s-au schimbat. Un studiu recent arată că 93% dintre firmele din mediul software le acordă prime importante angajaților care vin cu recomandări de candidați pentru interviu.
