Totul despre formarea profesională în perioada de probă
Angajații au dreptul la cursuri de formare profesională o dată la 2 sau la 3 ani. Poate însă angajatorul să oblige salariatul să urmeze un curs de formare profesională în perioada de probă? Ce drepturi și ce obligații are fiecare dintre aceștia? Avocat Claudia Alistar aduce lămuriri pentru cititorii CARIERE în legătură cu această problematică, tot mai des întâlnită în viața profesională.
