Managerii care nu au încredere în echipa lor, care nu îşi motivează oamenii cu care lucrează sau care exclud echipa din procesul decizional, chiar şi atunci când deciziile îi vizează în mod direct, sunt doar câteva din situaţiile care au loc zi de zi în companii din toată lumea, fie că sunt organizaţii mici sau mari, cu 5 sau 10.000 de angajaţi.
Image PR și Coca-Cola HBC lansează o aplicație de augmented reality pentru promovarea noului program de Management Trainee („Destination: management”) al producătorului de răcoritoare. Aplicația este una din componentele online ale campaniei „Destination: management”, alături de website-ul de carieră și pagina de Facebook a companiei.
Coca-Cola HBC România a lansat programul de Management Trainee: “Destination: Management”, care îşi propune să selecteze şi să pregătească o nouă generaţie de manageri în patru dintre departamentele companiei: comercial, marketing, resurse umane şi Supply Chain (lanţ de aprovizionare).
Mos Craciun, asa cum arata el azi, in haine rosu cu alb, cu copii asezati pe genunchi ascultand povesti sau in sania trasa de reni, a fost inventat de Coca Cola pentru a-si promova un brand si culorile acestuia. Coca Cola Romania reitereaza ideea de dar si de Mos Craciun anual, printr-o campanie in care toti cei 2.800 de angajati primesc de la companie alimente pentru a le darui, la randul lor, celor care nu au ce pune pe masa de sarbatori.
