Actorul Gerard Depardieu a creat în Belgia o societate, Cyran’R, care are toate caracteristicile unei companii aeriene. Rolul ei este de a adăposti avionul privat al artistului, dar și de a-l închiria, la nevoie.
Fie că au ales să plece pentru a studia sau să îşi caute un job mai bun, mulţi români au ajuns să lucreze în străinătate. Şi aici nu este vorba doar despre arhicunoscutul exod al medicilor şi, mai nou, al inginerilor şi arhitecţilor români care au luat calea Orientului Mijlociu în căutarea de proiecte şi salarii care să îi mulţumească.
Există anumite tendinţe în Belgia care sunt bine de semnalat şi în România. Este o inovaţie în strategia de angajare, care vine să răspundă unei cereri specifice. Cunoaştem foarte bine problematica femeii de carieră care are copii şi nu ştie cum să aleagă între dilema “carieră sau familie”. În acelaşi timp, există un nou tip de companii, relativ “tinere” – de aproximativ 10-15 ani -, cu o conducere tânără, de până în 40 de ani. Sunt acele IMM-uri de 30-40 de persoane, care au crescut frumos, în special datorită globalizării şi prezenţei fondatorilor în managementul cotidian.
Costul orar al forței de muncă a fost de 4,2 euro în România, de peste 5 ori mai mic decât media europeană. Costul orar al forței de muncă a fost de 23,1 euro în UE în anul 2011, în creștere cu 0,6 euro față de anul trecut și cu 1 euro față de anul 2009, potrivit datelor publicate de biroul european de statistică Eurostat.
Circa 1.500 de romani isi desfasoara activitatea in domeniul afacerilor europene la Bruxelles. Dintre acestia, 1.000 lucreaza in institutiile europene, iar pe ceilalti 500 ii regasim in sectorul privat al afacerilor europene.
Patronatul belgian cauta forta de munca pentru sectorul hotelier, al restaurantelor si de catering, horticultura si constructii, inclusiv din Romania, chiar daca somajul din aceasta tara este ridicat.
