Peste 370.000 de persoane au fost incadrate in munca, anul trecut, prin Programul de Ocupare a Fortei de Munca, iar peste un milion au beneficiat de masuri active de stimulare a ocuparii, informeaza Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).
By Robin Sharma, author of the #1 bestseller "The Leader Who Had No Title"
Imi pare rau, am gresit, imi cer scuze, te inteleg par niste expresii extrem de usor de spus. Atat de usor, incat pot fi la fel de usor interpretate ca demonetizate, nemaifiind luate in serios. Par doar niste mecanisme corporatiste lipsite de semnificatie emotionala.
Si totusi, cat de usor iti este sa-ti ceri scuze?
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca anunta prelungirea perioadei de selectie pentru studentii care doresc sa desfasoare o activitate lucrativa pe teritoriul Germaniei, pe perioada vacantei de vara.
In luna februarie, Revista CARIERE isi rasplateste abonatii cu multe premii: carti de business oferite de Diverta, pixuri Parker cu un design deosebit, oferite de Injoy Books, si 10 invitatii duble la Teatrul National din Bucuresti.
UPDATE: Vezi mai jos lista castigatorilor
Jumatate din cei 500 angajati ai Uzinei de Vagoane MEVA din Drobeta Turnu Severin intra in somaj, incepand de joi, societatea aflandu-se in insolventa.
Guvernul va sprijini infiintarea a cel putin 1.100 de firme de catre tinerii intreprinzatori prin acordarea unor alocatii financiare nerambursabile reprezentand cel mult 50% din valoarea proiectului de investitii, dar nu mai mult de 10.000 euro, a declarat premierul Emil Boc.
De regula, din momentul in care afacerea se extinde si CEO-ul (ori antreprenorul) ajunge sa isi mute biroul la ultimul etaj al cladirii, mai devreme sau mai tarziu incepe sa piarda contactul cu angajatii si clientii.
Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Cluj a amendat, in urma unor controale, peste 30 de societati comerciale, cu o suma totala de 84.000 de lei, pentru deficiente in domeniul relatiilor de munca si pentru angajarea a unsprezece persoane fara forme legale.
Compania Svasta ICG SRL, in parteneriat cu Ensight Management Consulting si Steinbeis-Transferzentrum Ost-West Kooperationen, implementeaza proiectul „Cresterea adaptabilitatii si competitivitatii angajatilor din industria romaneasca prin formare profesionala continua in domeniile TIC, transfer de noi tehnologii, protectia mediului si controlul poluarii” – INOVENTIV, proiect cofinantat din Fondul Social European prin Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013.
Rentabilitatea capitalului uman a crescut cu 19% in Romania in ultimii doi ani, potrivit studiului PwC Saratoga Romania 2010, iar ponderea costurilor cu forta de munca in costurile totale ale companiilor a scazut de la 12,2% inainte de criza, la 9,3%, fiind cu peste jumatate mai mici decat cele suportate de companii in Europa de Vest.
Rata somajului a stagnat in luna decembrie la 10% in zona euro, respectiv la 9,6% in UE, numarul total al somerilor din cele 27 de state membre fiind estimat la peste 23 de milioane, potrivit datelor prezentate marti de Eurostat.
Spatii de lucru moderne, oportunitati de dezvoltare si, mai ales, salarii consistente - sunt doar cateva din avantajele cu care, timp de doua decenii, multinationalele i-au atras pe romani. Insa nu intotdeauna asteptarile celor care doresc sa lucreze intr-o corporatie isi gasesc corespondentul in realitate, iar “compania ideala” le poate face multora surprize.
Performanta companiei este strans legata de rolul departamentului de IT in ansamblul businessului, iar jumatate dintre directorii romani de IT romani recunosc ca in compania lor nu exista un manager responsabil cu securitatea informatiei, arata cel mai recent studiu Deloitte IT – Business Balance.
Inspectia muncii a aplicat amenzi in valoare totala de 1.185.600 de lei, in controalele desfasurate la nivel national la data de 27 ianuarie 2011.
Afla cum poti castiga o invitatie pentru doua persoane la filmul "Vei intalni strainul din visele tale" (You Will Meet A Tall Dark Stranger), in regia lui Woody Allen, difuzat de Hollywood Multiplex.
Victor s-a angajat inca din timpul facultatii intr-o corporatie si a ramas in companie dupa terminarea studiilor. E tanar, energic, ambitios si considerat un talent in organizatia pentru care lucreaza.
Meseriile de mecanic auto, inginer, medic, avocat sau ospatar sunt cele mai apreciate pe piata muncii, sustin elevii si studentii chestionati intr-un studiu sociologic.
Oamenii ma roaga uneori sa le explic diferenta dintre management si leadership. Iata parerea mea pe scurt: managerii lucreaza cu procese, liderii lucreaza cu oameni. Ambii sunt necesari pentru a face organizatia sa functioneze bine, insa au roluri diferite.
Grupul britanic IT Endava anunta 200 de angajari in acest an si deschiderea de noi centre de livrari in Romania.
